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职能部门员工年终考核表姓名部门3/,冈位自-评复评评核考核因素考核指标100806040自评复评评核工作业绩60%工作记录完整性工作记录完整率达到95%以上工作记录完整率达90%以上工作记录完整率达85%以上工作记录完整率低于85%工作质量工作差错次数为0工作差错次数(2作错数5工差次工作差错次数5工作投诉投诉次数为0投诉次数(2投诉次数5费用节约没有浪费费用超支50元费用超支100元费用超支100元工作态度30%工作积极性工作积极认真,并帮助同事工作积极认真只是应付工作工作拖拉,需督促沟通协调善于沟通协调,同事、部门间合作密切与人、，常能他沟通协调正他沟、调顺，工与人通协不利对不与他人沟通、协调，对工作影响很大完成工作有定响作影进取精神积极主动参加各类培训学习，善于提高业务水平，重视自身素质建设训，学习效果较好勉强参加训，学习效果不理不按要求参加工作作风10%有很强的服务意识，文明礼貌,行为规范，能起到表率作用较的务诩一礼修而较，表作有强服意有定貌养为规范起率用务识吃太意为止服意一不注行举意常止范礼养务差举规乏修服识谈不缺貌证
