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1、优秀建筑业企业施工图审查类认定标准项目认定标准分值社会贵任履行方面L企业在诚实守信、疫情防控、应急救援、乡村振兴等方面获得政府主管部门通报表彭或认定的得5分；未有表彰或认定，但企业积极参与疫情防控、应急救援、乡村振兴等活动的得3分.2.企业积极参加各级建设主管部门布置的调研、检查、鉴定、技术支持等活动，每次得1分，累计得分最高不超过5分。3企业积极履行社会责任和义务，年度内未受到行政处罚的得5分。注：1项企业对照标准选取本企业能达到的最高分值进行填报，并提供表彭或认定文件复印件，未有表彰或认定的，可提供相关证明类文件、主流媒体宣传报道、官方或本企业网站截图等。2、3项材料由企业自主报送，并提供
2、证明材料供核查.15分企业经营发展方面L企业已制定年度发展计划，其中目标清晰，符合施工图审查行业发展特点，契合全省经济社会发展规律得5分；良好的得3分；一般的得1分；未制定的不得分。2.企业重视专业人才的培育和引进，注册人员数量满足资质要求，每超出1名得1分，最高得5分；正高职称审查人员占本单位专业技术人员总数超过20%的得5分、10%的得3分、5%的得1分。两项累计得分最多不超过10分。3.年度出具施工图审查合格证数量达1000份的得5分；每超出500分得2分：累计得分最多不超过10分。4.年度企业所得税人均超过5万的得5分；3万的得1分；5万一3万之间的内插算分。注：1项由企业提供你年度发
3、展计划文本（加盖企业公章）：2、3、4由企业对照标准选取本企业能达到的最高分值进行填报，并提供相关证明材料和清单供核查。30分企业管理创新方面1.企业建立了完善的现代企业制度的得5分；未成立质量安全管理、信息化管理部门的每项扣2分；未形成企业基本架构的不得分。2.企业积极组织专业技术人员参加法律、法规和技术标准的培训活动，提高专业技术水平。注册人员按规定参加执业注册继续教育，企业审查人员除执业注册继续教育外，培训时间达到基本学时200学时的得2分；每超过100学时得1分；累计得分最多不超过5分。3.企业主编省、市级地方标准、导则、规定、办法、工作指南的每项得3分；参编的每项得1分；可累计，但累
4、计得分最多不超过5分。4.企业定期召开施工图审查内部技术交流会，统一审查标准和尺度，提高审查技术水平。每提供一份内部技术交流总结报告或纪要的得1分；累计得分最高不超过5分。5.积极对各级主管部门发布的文件、规定（征求意见稿）及时响应并提出合理意见、建议的，每次得1分，累计得分最高不超过5分。6.企业建立了企业信息化管理系统并有效应用的得3分；档案管理规范，有明确的档案管理规章制度，信息化管理系统有清晰的档案管理记录得2分。没有建立企业信息化管理系统、档案管理不规范的不得分B注：1项由企业提供本企业营业执照和基本架构图复印件（加盖单位公章）；2项由企业提供学时证明文件复印件；3项由企业提供标准、
5、标准设计、导则等出版物的主要信息页复印件，以正式发布时间为准；4、5、6项材料由企业自主报送，并提供证明资料。30分企业建造能力方面1.具备省级建设主管部门颁发房屋建筑或市政基础设施施工图审查一类的得5分；房屋建筑或市政基础设施施工图审查二类的得3分。2.对审图项目的设计建造进行指导，负责图审的项目获设计、施工类国家级奖（如鲁班奖、全国优秀勘察设计奖等）的每项得2分；获省级奖（如黄山杯、省级优秀勘察设计奖等）的每项得1分。可累计，但累计得分最多不超过5分。3.企业积极参与绿色建筑、装配式建筑、综合管廊、BIM技术设计等项目审查，每参与10项得1分，累计得分最多不超过5分。注：1项企业提供资质证书，2项由企业提供项目获奖证书及图审合格证等证明文件，3项由企业提供图审合格证等证明文件。15分企业文化建设方面1.企业注重文化建设，建立完整的企业文化体系，企业文化建设成果丰富，运行良好的得5分；制定了企业文化建设方案，积极开展企业文化活动的得3分；积极开展了企业文化活动的得2分。2.企业重视党建工作，党建活动丰富的得5分；党建活动成效明显的得3分。注：由企业对照标准选取本企业能达到的最高分值进行填报，并提供党建工作报告、表彰文件、文化建设成果、文化活动宣传报道等证明材料。10分
