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1、煤炭运销集团某某后勤公司图书报刊管理制度为进一步加强企业文化宣传力度，塑造良好公司形象，及时、准确地捕捉能源集团公司的新闻信息，更好地服务于公司的生产、管理及各项工作，丰富员工文化生活，便于建设、管理通讯员队伍，特制定本制度。望各部门、单位予以重视、积极配合。第一条图书、报刊的订购管理1、公司根据业务需要和各部门的要求制定年度报刊订阅计划，综合管理部统一负责办理订阅手续。2、各部门根据业务需要制定图书购买计划和预算，报综合管理部预审，经公司领导批准后由所需部门或行政部统一购买。3、报刊和图书由制定人员负责登记、分发、保管、借阅管理。4、对不遵守规定和损害图书报刊的行为，综合管理部有权制止，并按
2、照公司规定予以处罚。5、遗失或严重损坏书籍，原则上应按原价赔偿书籍。6、保持借阅室环境整洁，做好防火，防虫等工作，保持书籍完好无损。7、对图书报刊进行集中检查时，各个部门所借阅的图书，报刊应暂时全部归还。图书报刊清查完毕后可继续借阅。8、相关订阅人员应定期订购新的报刊杂志图书，及时更新图书数量，保证图书质量。第二条图书报刊借阅相关事项1、各部门所借阅报刊及书籍时。应注意爱护书籍，不得在书籍，报刊内做记号。2、借阅人在归还书籍时，图书管理员应对所借出的书籍进行质量检查，对有损坏的书籍及时进行登记及相关处理。3、本公司图书概不外借，仅供本公司内部员工借阅。4、图书管理员应按时对图书，报刊数量进行统计。在进行剔旧工作时，应按时争取各部门意见，避免把一下具有参考价值的图书或报刊清理出去。5、公司图书用于丰富员工业余生活，提升文化素养。不得在工作时间阅读与工作无关的书籍。6、不得将图书“据为己有”，员工应按时归还所借图书。
