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1、抓基层党建工作述职报告2023年，我把“学思想XXX”主题教育作为推进基层党建工作的源动力，坚持主题教育与各项工作融为一体、熔于一炉，抓重点、强基础、解难题，全镇上下呈现出聚精会神抓党建、一心一意谋发展的良好局面。现述职如下：一、主要做法和成效1.提高政治站位，做到“三个坚持”。一是坚持政治立身。把自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为最根本的政治规矩，以自身政治过硬带动班子过硬、队伍过硬。在党的XX大召开后，第一时间通过党委中心组和支部“三会一课”的形式将学习贯彻全会精神分层级铺开，有力推动全会精神入脑入心。二是坚持高位推动。结合新时代党建工作要求，召开专题党委会X次，
2、党建工作会X次，解决党建重难点问题X个，开展基层党建巡查检查X次，整改问题X个，党建工作水平进一步提升。三是坚持思想领航。把习近平总书记系列重要讲话作为中心组理论学习的重点内容。带头上讲台讲党课X次，举办4期“乡镇党校”培训班，累积教育党员800余人次。邀请XX村97岁老红军录制“回首峥竦岁月，筑牢初心使命”专题党课，不断汲取革命正能量。2 .盯紧重点任务，做到“三个突出”。一是突出分类指导。抓实处级干部读书班，精心设计“政府支部创先示范”“青年支部同步提升”“基层支部指导跟进”三大主线，带领班子成员深入学、基层支部跟进学、党员干部全员学。二是突出问题导向。带头推动调研成果交流会、十项专项整治
3、、民主生活会检视的XX个问题整改落实，累计为群众办实事解难题XX个。三是突出制度建设。建章立制X项，落实村干部专职化管理、村级会议记录、“三会一课”和党员纪实“四个手册”制度，落实村干部承诺、述职、评议、考核工作体系，年末组建X个考评组开展星级评定工作，有力促进村级管理和考核制度化。3 .聚焦党建引领，做到“三个强化”。一是强化载体创新。打造主题教育“小电台”，解决高龄党员参加学习活动难题，切实打通理论学习“最后一公里”。二是强化帮扶带动。协助XX合作社与XX达成合作协议,网销“XX”2000斤。三是强化阵地建设。以XX村内道路、景观为载体，打造路径式党建文化长廊，在党群服务中心布置廉政文化墙
4、，营造浓郁的党建氛围。二、存在不足及产生的原因1.抓党建责任不到位。主要表现在：对基层党建工作缺乏深钻细研、探索创新，存在听取班子成员和村干部汇报多，指导基层工作不够深、不够细、不够实的问题。个别基层支部书记对党建摆位不突出，抓基层党建“第一责任人”作用发挥不明显。对XX个村党建巡查检查中，仍然存在重点任务落实不到位、组织活动不规范的问题。2 .抓监督管理不严格。对镇村干部盯得不紧、不严，对苗头性、倾向性问题警惕性不高。个别机关干部思想和行为出现偏差，造成不良影响；少数村干部坐班值班制度遵守不严格，问题出在干部身上，但根子在我这里，说明自己在抓教育监督管理上有欠缺，运用督执纪四种形态特别是第一
5、种形态不充分，在抓早抓小抓初萌上咬耳扯袖不经常。3 .抓基层保障不均衡。对村级党组织多为“一次性”“临时性”帮扶，跟进措施不到位，缺乏长效保障机制。目前，还有2个村经营性收入不足X万元，党组织“没钱干事”的现象依然存在，造成发展动力不足，影响着村级组织服务作用的发挥。4 生问题的主要原因有3个方面。一是思想认识不深。对习近平新时代中国特色社会主义思想，尤其是对总书记新时代党的建设总要求，认识上浅层次、表面化，没有真正学深悟透、融会贯通。导致在学以致用、指导实践上有差距，在把握基层党建工作规律，研究对策、推动工作时，缺乏全局性、系统性、前瞻性。二是从严管理的弦不紧。对干部的“小毛病”警惕性不高，
6、发现不及时，对党员教育管理监督工作抓在日常、严在日常做得不够，教育内容缺乏针对性和实用性。与镇村干部思想沟通不经常、不深刻，每月开展的支部书记例会重工作部署推动，轻问题查摆整改。三是创新力度不够。对新形势下如何创造性地开展基层党建工作思考不深入，很多时候上面怎么说、下面照着做,党建工作特色和亮点不多。党建工作和中心工作有机结合不紧密，以基层党建引领基层治理能力薄弱，“党建+”作用发挥不明显，特别是在党建引领高质量发展，增加村集体经济收入等方面招法不多。三、下一步工作计划1.在压实主体责任上持续用力。一是坚持分级分类抓教育。始终把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，在党员领
7、导干部、村干部和普通党员三个层面进行“因材施教”式的学习培训，持续推进思想认识再深化、实践能力再提升。二是坚持结合实际抓调研。紧密结合全域清洁化、党建引领基层治理等工作，深入到村庄、企业，查摆问题、研究对策、精准施策。三是坚持问题导向抓整改。将十项专项整治问题台账、民主生活会整改台账等分类纳入党建任务分解、全面从严治党主体责任任务清单和全镇重点工作台账，以整改实效推动主题教育成果落实落地。2 .在贯彻全会精神上持续用力。突出抓好组织力提升、规范化建设和基层制度完善等工作。突出“严、细、实”要求，进一步完善基层支部“四个手册”制度，创新“主题党日”，助推学习教育出实效。全面推行抓基层党建问题和任务、责任“三个清单”制度，实行党建指导员差异化指导，不断提高党支部书记“第一责任人”的履职能力。探索党建引领基层治理模式，以网格化中心建设为契机，整合党建、综治、民政、环保等多个网格，把支部建在格上，实现“党建主导、多网合一、一网多能”。3 .在党建引领产业振兴上持续用力。大力推行“党建+合作社”模式，深化XX品牌，提高产品知名度和附加值，不断增强村级集体自我“造血”功能，截至2023年底，全镇XX个村经营性收入均达到20万元以上。巩固完善党建文化阵地建设，年内再建成2个具有一定影响力的党建示范点,教育广大党员干部群众自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信仰者和坚定实践者。
