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1、装饰工程有限公司消防管理制度第一条目的为了加强消防宣传教育，使公司员工充分认识消防的重要性,增强消防意识,特制定本办法。第二条宣传教育宣传教育的内容包括：消防规章制度、消防先进事迹和案例等。宣传教育可采取印发消防资料、图片、组织人员学习，请专人讲解，实地模拟消防演练等方式进行。第三条义务消防员的培训工作由行政人事部具体负责、各部门协助进行。第四条公司各个部门全体主管级以上人员均为义务消防员，其他员工按人数比例培训考核后定为公司义务消防员。第五条行政人事部门负责拟定培训计划，由各部门协助，定期、分批对公司员工进行消防培训。第六条消防培训的内容1、了解公司的消防要害重点部位，如配电房、办公室、施工
2、工地等。2、了解公司各种消防设施的情况，掌握灭火器的安全使用方法。3、掌握火灾时扑救工作的知识和技能，以及自救知识和技能。4、组织观看实地消防演练，进行现场模拟培训。第七条培训后，进行书面知识和实际操作技能考核，合格者发给证书，并评选优秀者给以奖励。第八条消防检查是为了发现和消除火警隐患，切实落实消防措施，预防火灾事故。第九条防火检查类别1、秩序维护部人员巡视检查，发现隐患后要及时指出并加以处理。2、各部门人员分级检查。第一级是班组人员每日自查；第二级是部门主管重点检查；第三级是部门主管组织人员全面检查或独自进行抽查。3、当地消防监督机关定期检查。第十条消防检查的内容1、员工对消防安全的意识和
3、重视程度。2、各部门安全消防规章制度、操作规范、防火设备。3、各部门人员按安全消防规范的程序进行操作。4、各种设备、物品（尤其是易燃易爆）的存放是否符合消防的安全要求。第十一条公司任何一名员工一旦发现失火，并能自己扑灭时，应根据火情的性质，就近使用水或灭火器材进行扑救。视火情，及时拨打119（或启动消防应急操作预案）。第十二条发现火情，在场人员又不懂扑火方法时，应立刻通知就近其他人员或巡查的秩序维护员灭火，并立即拨打119（或启动消防应急操作预案）。第十四条若火势发展很快，无法立刻扑灭时，应立刻通知中控室，严格执行消防应急操作预案。第十三条附则1 .本办法由*公司行政人事部负责解释。2 .本办法自下发之日起实施。附:附1*公司消防安全巡检、检查周期工程名称施工单位监理单位施工执行规范名称及编号检查日期检查范围检查结果责任人附2：防火检查记录表检查时间：年月日序号检查内容检查情况责令当场改正情况注:不能当场整改的隐患，应填报火灾隐患报告单，并下发整改通知书。
