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1、2024年“深化理论武装、锤炼过硬作风、筑牢对党忠诚、强化严管责任、勇于担当作为”5个方面组织生活会发言提纲（理论学习有所放松党性锻炼有待加强发挥作用不够充分群众观点树的不牢）根据市纪委监委和区委统一部署，为开好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、纪检监察干部队伍教育整顿专题民主生活会暨巡视整改专题民主生活会，会前，区纪委监委领导班子严格按照工作方案，通过理论学习中心组专题学习研讨、个人自学等方式，认真学习了相关规定篇目，广泛征求各单位（部门）意见建议，并逐级开展谈心谈话，深入交流思想，为开好本次专题民主生活会打牢了基础。同时，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧扣专
2、题民主生活会主题，紧密结合思想、学习和工作实际，认真检视问题，深入剖析根源，明确下一步整改措施。现将对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题（五个方面）（一）深化理论武装方面存在的主要问题有：一是理论学习的实效性不明显，存在“学而不思”问题。集体学习缺少系统性，学习方式较为单一，往往止步于照本宣科领学、看辅导读物、听讲座等“浅层次学习”层面，班子成员间深层次互动和思想交流较少。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想等方面仍存在一定差距，用党的最新政策理论指导纪检监察具体工作成效不明显，没有完全达到学以致用、推动工作的目的。二是理论指导实践需要加强，存在“学而不用”问题。领导班子对党
3、的创新理论的学习没有真正做到“解其言、知其意、明其理”。比如，有的班子成员对新发展理念的内涵掌握不精不透，没有将所学理论内化于心，达到廓清思想迷雾、澄清模糊认识的目的，用新思想、新理念推动纪检监察工作高质量发展的能力本领还有所欠缺。又如，有的班子成员用习近平总书记重要论述精神和党中央重大决策部署来指导监督检查方面，“切入点”不够精准，路径不够丰富，存在主动性不够强、标准不够高等问题。(一)筑牢对党忠诚方面。一是政治“三力”还需要进一步提高。日常工作生活中，我坚持将提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力作为提升自身政治能力的首要标准，但自身的政治理论和政治素养还尚浅，所以在政治“三力”的学习掌握
4、上仍有差距。二是政治灵敏度还不够高。作为党员，我始终坚决拥护“两个确立”，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但对党中央重大政治经济决策背后的深意理解把握的不够到位，在把握政治方向上，灵敏度有所欠缺。（三）在锤炼过硬作风方面。一是推动工作落实缺乏抓底扣细的作风。有时更多考虑把眼前工作抓到位、把现实矛盾解决好，忽视了深层次问题和本源性问题的研究解决。在工作任务时间要求紧的情况下，对责任单位要求严、催促急，但具体指导和分析摸底还不够深入充分，个别工作落实还没有达到预期效果。比如，在*工作中，对督导发现的*、*等问题，虽然立即进行了现场交办，但在事后的跟踪督力、问责问效上还没有
5、一竿子插到底，个别问题整改的速度还不够快、成效还不够好。二是解决重大疑难问题缺乏攻坚破难的作风。面对复杂的改革形势和艰巨的改革任务，有时还习惯于从以往的工作经验中找寻办法，一些措施的针对性还有待提升，创新方式较少。比如，在解决牵头负责的*难题上，也找出了方法路径，但推进速度还比较缓慢。（四）在勇于担当作为方面。一是联系基层群众还不够紧密。在基层调研时，多以实地查看、现场交流为主，征求群众意见建议范围不够宽泛，方法过于简单，对群众需求的了解还不够深入全面，对群众反映的困难和问题，有时协调解决的不够快、不够彻底，一定程度上还存在惯性思维。二是护航改革发展还需提升。任*以来，因工作角色定位、工作性质
6、发生变化，面对新的工作任务，有时在一些工作思路上还存在局限性。比如，对*工作，虽然经过深入调研、认真思考，也摸索出了一些工作方法和发展路径，但在实践过程中还缺乏前瞻性，对实施成效研判分析不够，目前推进效果还不理想。三是表率作用发挥还不够。有时潜意识认为自己从事纪检监察工作多年，政治意识和组织纪律观念较强，只要在工作中生活中坚守党纪国法和道德底线就合格了，缺乏站在表率和模范的高度去进一步提升自我。比如，在以案促改警示教育学习中，认真按照“*”要求，深入查摆了自身存在的问题，并从违纪违法典型案例中受到了启示和警醒，但总觉得这些事离自己很遥远，只要自身做到清正廉洁就行，没有把构筑牢固思想防线作为一种
7、清醒的政治自觉和政治担当，明底线、知敬畏局限于一般化要求。（五）在强化严管责任方面。一是在党建研究谋划上还有差距。平时研究经济社会发展问题多，听取分管领域分管部门工作汇报多，对加强党的全面领导方面安排部署还不够到位。比如到分包联系的乡镇调研时，查看具体工作多，对加强领导、夯实基层基础等工作有时只是提一提要求，深入实地的检查督导做得还不够。二是抓党建工作缺乏有效载体。抓纪检监察业务性工作和抓党建工作的关系处理得不够均衡协调，对党建工作投入的精力不够，主动研究谋划次数还较少，没有充分调动党员干部参与党内生活的积极性主动性,距离抓好党建更高标准还有一定差距。三是执纪问责还不够严。在抓分管部门党员干部
8、纪律建设、作风建设方面有时还存在“护犊子”现象，比如，我在日常到基层调研时也发现了一些问题，并提醒乡镇和有关部门抓紧整改，但有时考虑到基层纪检干部工作任务多、压力大，总是不忍苛责，多以工作督促为主，问责较少。二、产生问题的原因针对以上查摆出来的问题，认真剖析思想深处的主观原因，主要有以下几个方面：一是践行政治标准上还有差距。深刻分析存在的各类问题，归根到底还是政治上时时对照、躬身践行得不够，没有一以贯之做到以党中央标准为标准，时时刻刻与党中央保持高度一致。政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识落得还不细不实，没有完全做到用政治标尺衡量工作、现象和问题，政治判断力、政治领悟力、政治执行力还有待进
9、一步增强。二是思想理论武装还不扎实。习近平新时代中国特色社会主义思想，不仅包含着党治国理政的重要思想，也贯穿着中国共产党人的政治品格、价值追求、精神境界、作风操守的要求。面对新情况新问题，在用理论武装加强自身思想政治和能力建设上还不够有力，在持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，将理论内化于心、外化于行，学用结合、以学促用上还需持续发力。三是为民造福的政绩观树得还不够牢固。从检视剖析的问题看，无论是践行宗旨、服务人民方面，还是求真务实、狠抓落实方面存在的问题，说到底还是对照习近平总书记树立和践行正确的政绩观的要求，在深刻领会把握“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”方面认识
10、不够到位，对坚持党性和人民性有机统一、把为民服务和群众需求统一起来理解得还不够深入透彻，在贯彻以人民为中心的发展思想、践行全心全意为人民服务的宗旨意识方面还需持续加强。三、今后努力方向和改进措施（一）强化理论武装，提升政治素养。按照学习往深里走、往心里走、往实里走的要求，牢固树立主题教育只有“进行时”，没有“完成时”的正确认识，紧紧抓住理论武装这个根本，坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不止步，坚持读原著、学原文、悟原理，做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，主动把思想摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，真正做到内化于心、外化于行，把学习成果转化为提升党性修养的精神营养
11、，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。（二）筑牢政治信仰，永葆对党忠诚。要旗帜鲜明讲政治，坚决把拥护“两个确立”和做到“两个维护”贯穿于工作的始终，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，坚决反对和抵制形形色色的否定、削弱领导的言行，切实以在党爱党、在党言党、在党忧党，彰显绝对忠诚的品格，体现政治坚定的操守。把坚持和加强党的全面领导、聚焦中心工作不走样。（三）坚持人民至上，践行为民宗旨。以解决群众急难愁盼问题为目标，坚持全心全意为人民服务宗旨，大兴调查研究之风，始终坚持问题导向、实践导向、效果导向，认真谋划调研课题。要综合运用多种调研方式，认真抓好典型案例解剖式调研，加强对调研课题完成情况，切实把调研成果转化为推动增进民生福祉的务实举措和实际成效。（四）优化转变作风，树立实干导向。要驰而不息转变作风，牢固树立真抓实干的鲜明导向，以“时时放心不下”的责任感，把全部心思用在干事创业上，把全部精力用在办实事求实效上，做到脚踏实地苦干实干，奋勇争先大干快干，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干；既要有拿起来就能干的思路，又要有落下去就有声的举措，切实把各项工作干出成效。
