《深圳发展公司员工劳动纪律.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《深圳发展公司员工劳动纪律.docx（2页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、第三章深圳发展公司员工劳动纪律第一条劳动纪律纪律或有秩序的行为是在竞争的环境中为了圆满达到公司的目标所必需的，亦是为了公司保护其员工未来利益所必需的。员工应理解并以自律的行为无条件和负责地接受纪律为工作的必需条件。因此，公司明确将违反企业规章制度（以下简称“违纪”）行为划分“轻微过失”、“重要过失”、“严重过失”三类，禁止员工做出。对于违纪者，公司将依据员工所触犯的违纪种类给予相应的处理。第二条劳动纪律考核令各部门要加强对员工的劳动纪律考核，发现违纪现象应及时报人力资源部进行及时处理。员工违纪按奖惩规定执行。第三条工牌和铭牌令工牌是本公司员工的标志，此证属于公司财产，不可转让或转借，此证有效期
2、仅限于员工在公司的工作服务期内，员工若将此证用于其他目的，公司将不承担任何责任。每位员工工作时须佩戴自己的工牌。如员工被发现没工牌或佩戴他人的工牌将受到纪律处分。员工可免费换领因正常磨损而损坏的工牌。如因遗失需补发或使用不当而需更新时，费用由员工自付。令工牌属于公司的财产，离职时须交还人力资源部。第四条员工须知1、仪态仪表 每天保持乐观进取的精神面貌。 头发必须修剪整齐，清洗干净并且始终保持整洁。 上班时间着装需大方、得体。2、交流交谈 与人交谈时，要热情、诚意、自信。 热情、主动、诚意地接待每位访客。 工作中注意同事间的友好往来，互相鼓励，互相协作。3、电话礼仪 电话铃响，应迅速接听（一般不应超过3次铃响）。 请遵循基本的电话礼仪，并使用“请、谢谢、抱歉”等礼貌用语。4、工作区域 员工在上班时间应坚守主管所指定的工作岗位。若员工被发现逗留于非指定的工作区域将受到质问，甚至处分。.员工必须养成良好的工作和卫生习惯，保持工作环境的整洁、舒适。.美化公司环境，共同创建一个良好的办公环境，是公司全体人员的职责，请大家共同努力营造一个良好的工作环境。4、环保措施公司倡导绿色环保，无纸办公文化。需要打印的文件，内部流传文件可用废纸反面打印；需要外部流传的文件，尽量双面打印。
