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1、医院2023年中层党组织书记抓党建工作述职报告3篇篇1:2023年，中西医结合学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕学校“1136”战略布局，扛牢全面从严治党政治责任，积极推动党建与事业发展“一融双高”。一、强化政治引领，党业融合点燃新引擎一是深学增信，凝心铸魂。以主题教育和“三抓三促”行动为契机，把线下党委理论中心组学习、教职工理论学习、“三会一课”、主题党日、参观红色教育基地，线上“学习强国”“甘肃党建”平台、集中培训作为理论武装重要载体，引导全院党员、师生在“第一议题”集中学、“交流研讨”主题学、“走访调研”实践学、“宣讲阐释”深度学的生动实践中，坚定信心、汲取力量。
2、二是落实责任，夯实根基。认真履行全面从严治党“第一责任人”职责，加强党风廉政建设，深入落实“两个议事规则”和“三重一大”事项决策程序，全年召开党委会22次、党政联席会议15次。严格落实意识形态工作责任制，意识形态定期分析研判。三是破题攻坚，赋能发展。坚持党建引领，在深入调研、解决问题、推动发展中展现担当作为。抓教学促专业,推动中西医临床“5+3”一体化人才培养改革，在完善“教研室联盟”的基础上，推进与学校第二附属医院“院院合建”。抓科研促学科，开展学科高质量发展调研，统筹推进教育部“中医药联合重离子束治癌医药基础研究创新中心”申报工作，完善学科实验室建设，获批国家自然科学基金项目7项，其中面上
3、项目1项、首次获批国家自然科学基金联合基金项目1项。抓学风促就业，开展精诚班师承老师聘任，举办医学文献讲解比赛、医学解剖图绘制比赛，召开考研经验交流会，访企拓岗13次、走访单位65家，“一对一”帮扶161人次。二、强化思想引领，立根固魂激发新动力一是师德师风建设“走深走实”。强化教师党支部在教师晋职晋级、评奖评优时的政治把关作用，举办师德师风培训、教学科研经验交流分享，开展教师节主题活动、慰问老专家老教授，以先进思想和人文关怀激发教师立德树人内生动力。获评“甘肃省名中医”3人。二是思想政治教育“入脑入心”。树立“大思政课”理念，加强课程思政建设，深入开展团员和青年主题教育,以“民族文化艺术节”
4、等为载体开展铸牢中华民族共同体意识教育，发挥社会实践和志愿服务育人作用，学生思想觉悟、综合素质不断提升，获评国家奖学金3人、省“三好学生”8人；获全国“挑战杯”竞赛三等奖1项、省赛特等奖2项，创新创业训练计划项目国家级立项3项、省级立项7项。获省大学生医学技术技能大赛团队二等奖、三等奖各1项，专项个人一等奖1项。三、强化组织引领，规范党建提升新水平一是建强支部战斗堡垒。以创建培育省高校党建“样板支部”为契机，辐射带动各党支部建设全面过硬。班子成员结合分工联系党支部，完成超大党支部整改，实施“双带头人”培育工程，积极开展党务工作者培训、主题党日观摩交流。严把党员入口关，发展党员74名。学院党委获
5、评校“先进基层党组织”。二是引领党员“立身为旗”。坚持业务工作的焦点就是党建工作的重点，杏林先锋团队“精准帮学”助力学生成长成才，教工党员在学科评估、教学比赛、科研立项、医学技术技能大赛选手培训、学生科创项目指导等工作中主动担责、积极作为，评选表彰学院先进个人，积极营造“比学赶帮超”良好氛围。四、强化创新引领，彰显特色焕发新活力一是创新理念思路求新。通过申报党建思政课题、积极参与全国高校党建“样板党支部”、省大中小学“双优”党支部书记工作室申报，努力打造党建特色品牌。学生第二党支部获全国第四批“样板党支部”省级推荐资格。二是创新载体方法求活。以党员组织生活主题立项为抓手，录制“讲红色故事”短视
6、频，入小学校园开展革命传统教育和中医药文化宣传活动，探索特色党建思政育人路径。建立“指尖上的支部”，开展向优秀医护人员学习、社区卫生调查等主题党日活动，加强“分段式”教学、实习学生党员培养教育。篇2：今年以来，基础医学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真组织开展主题教育，以“三抓三促”行动为抓手，围绕学校第二次党代会提出的“1136”战略和学校党委2023年工作要点要求，圆满完成了各项党建工作任务。一、履职工作特色和亮点（一）坚定信念，扎实推进主题教育走深走实深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，制定主题教育实施方案，把学习教育、调查研究、检视问题、整改
7、落实贯通起来，一体推进。主题教育期间，针对研究生就业率偏低的情况进行专题调研，召开毕业生与用人单位座谈会、发放就业调查问卷、开展就业交流大会、通过宣讲就业政策和就业现状转变毕业生就业观念、细化就业工作对策等多种举措，切实提高了研究生就业率，确保主题教育取得实效。（二）聚焦发展，切实增强党组织内在功能建设学院党委始终以党建工作为引领切实推进学院教学科研工作的提高。在今年开展的“三抓三促”行动中，把“三抓三促”行动同学院具体工作相结合，共落实推进了3类7项工作任务，切实提升了学院教学、科研和管理水平。切实发挥教工支部高学历人才多的优势，组织开展了6次党员导师指导和主持硕博士沙龙，指导硕博研究生更好
8、地开展科研学术工作Q（三）提质增效，以党建推动工作高质量发展持续推进师德师风建设，坚持“立德树人”根本任务。今年，学院侯敏老师荣获甘肃省“五一”劳动奖章。学院在教师节举办“躬耕教坛，强国有我”教师节座谈会，对学院优秀教师、优秀教育工作者、乡村振兴驻村教师进行表彰。通过开展“三会一课”、主题党日活动，以党建为引领激发学院发展活力。一是教工第一支部持续开展“学业诊室”活动，以学院高职称党员教师为核心，完成了学业帮助、中医执业医师和专业导学、就业指导、“挑战杯”项目申报、论文指导等工作，指导学生100余人次。二是开展“传岐黄妙术，播时代强音基础医学院与兰州大学新闻与传播学院开展支部共建主题党日活动”
9、，加强与校外党支部的共建交流，开阔学院党员的党建视野。三是组织学院党员师生赴靖远县东湾镇开展义诊志愿活动。四是组织研究生党支部开展“青春心向党，扬帆再起航”表彰暨毕业生座谈会。五是开展“铭记历史、砥砺前行”观影活动和“同城共读，万卷共知”主题读书会等主题党日活动。六是学院研究生党支部开展的“走进基层，学以致用助力健康中国”活动被新闻媒体报道，收到良好的社会效应。（四）发挥作用，从严抓好党员队伍建设以“提高党员发展质量、加强党员教育管理”为目标,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。教工第一支部获评校级“先进党支部”、4人获评“优秀共产党员”、1人获评“优秀党务工作者”。（五）明确方向
10、，认真履行基层党建主体责任学院党委认真履行抓基层党建和全面从严治党第一责任人职责，严格履行“一岗双责”责任，高度重视意识形工作，定期研判和及时处理意识形态方面可能出现的问题。积极推动党风廉政建设，牢牢守护廉政纪律红线，强化纪律意识和纪律执行。严格落实两个议事规则，在涉及评奖评优等“三重一大”事项集体研究决策，做到公开、公平、公正。二、下一步工作思路和措施一是积极营造政治学习良好氛围。进一步加强学院党委和各支部理论学习，研究和丰富理论学习载体，结合爱国主义教育基地的参观访问，切实提升政治学习的立体度和学习效果。二是努力提升党建专业化水平。学院党委计划在新一年党建工作中，分批培训各党支部书记，努力
11、提高党建工作专业化、科学化水平。继续做好发展党员工作，规范和完善各类党务材料，加快党支部标准化建设进程。三是注重创建党建品牌工作。把准政治方向，把打造党建品牌作为学院党委发挥党员示范引领作用、创新党建工作机制的新方向，增强教工党员和研究生党员的党建品牌意识，创新党建工作方式方法，不断增强全体党员的凝聚力和向心力，为学院各项教学科研工作提供坚强的组织保障。篇3：在校党委的正确领导下，医学信息工程学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党建引领，潜心立德树人，履行政治责任，抓好主题教育，改进思想作风、提升能力素质，担当作为，推进学院事业高质量发展。现将2023年履行抓基层党建工作
12、职责情况报告如下：一、履职工作特色和亮点（一）强化政治统领，切实扛起党建“主责”学院党委始终把党的政治建设摆在首位，坚持以政治建设为统领，切实维护党中央权威和党的集中统一领导。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，强化基层党组织政治功能，履行政治责任。认真组织学习2个议事规则，强化政治引领，突出政治功能,坚持民主集中制，切实履行党委对学院事业改革发展的政治引领和组织保障监督作用。（二）突出党建引领，深化融合促发展坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”，聚焦重点积极发挥党员模范带头作用。一是深入学习推动主题教育走深走实。
13、全面动员、精心组织，扎实开展学习研讨7次。围绕新工科背景下“医工结合”人才培养、创业就业等召开座谈会8次、访谈20余人次、发放问卷60余份，企业调研10余次，开展主题教育调研成果交流会，助推人才培养方案修订、毕业生就业等工作。二是扎实有序开展“三抓三促”行动。严格落实学校“三抓三促”行动实施方案，整改深刻查摆的问题5项。紧扣专业认证突破性工作，修订完成人才培养方案2个，制定修订教学文件25个。教师党员以身作则，深挖师资潜力完成5752学时教学工作量。获第六届甘肃省青年教师教学比赛工科组三等奖1项，建成人工智能实验室和深度学习实训平台。开展了“我们是社会主义事业接班人”新生入学教育活动，召开毕业
14、生座谈会10次，定期召开辅导员工作会、座谈会，落实开展主题班会。学院学生获各类奖学金41人，获得各类竞赛三等奖8项。（三）规范党内组织生活，落实新时代党的组织路线一是坚持党支部标准化建设，规范组织生活。以支部三会一课、主题党日为载体，强化党员日常教育管理，严格执行党内组织生活制度。落实班子成员联系党支部、支部书记讲党课。通过党支部考核、党内评优等促提支委履职能力。教工党支部获学校先进党支部表彰。二是坚持政治标准，严格程序高质量发展党员。开展入党积极分子培训2期，培训学员23人，发展学生党员共23人，目前共有党员58人。2人获得学校优秀党员称号，1人获得学校优秀党务工作者称号Q（四）加强思政铸魂
15、，凝聚育人合力坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想把舵定向、凝心铸魂，定期召开学院教职工大会激发教职工爱岗敬业、潜心育人热情，组织26名教职工参加师德师风培训2次。坚持党建带团建，团结引领团组织和广大团员青年在推进学院发展中贡献青春力量。规范课堂、教材、科研、学生社团等意识形态阵地的管理，守牢意识形态主阵地。二、下一步工作思路和措施（一）加强理论学习，指导实践推进工作。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，组织师生党员更加深刻领会其核心要义和科学内涵,把党的二十大精神全面贯彻落实到学院高质量发展中。（二）增强政治意识，全面提高政治能力。全面落实校党委工作部署，围绕学校十四五规划和“1136”战略部署,结合中心工作突出党建政治引领作用，强化使命担当，提高履职能力，切实肩负起基层党组织建设重任。（三）坚持问题导向，勇担职责使命。深入研究学院党建工作短板，结合学院发展新情况、新问题，进一步夯实责任，坚持党建与业务工作同部署、同落实。进一步解放思想，立足实际，在干事创业中增长履职尽责本领，增强服务大局、服务中心工作、服务师生意识，为学院高质量发展提供坚强保障。
