重点项目绩效自评报告.docx

上传人:p** 文档编号:808332 上传时间:2024-03-08 格式:DOCX 页数:4 大小:17.79KB
下载 相关 举报
重点项目绩效自评报告.docx_第1页
第1页 / 共4页
重点项目绩效自评报告.docx_第2页
第2页 / 共4页
重点项目绩效自评报告.docx_第3页
第3页 / 共4页
重点项目绩效自评报告.docx_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《重点项目绩效自评报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《重点项目绩效自评报告.docx(4页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。

1、重点项目绩效自评报告一、重点项目支出基本情况(一)重点项目支出资金概况2021年我单位(局、部、中心)重点项目支出预算共2389.6万元,包含项目工个,实际支出2389.6万元专项经费2389.6万元、政府专项经费万元),涵盖项目&个。具体情况如下:金额单位:万元项目名称项目类型资金用途、使用方向预算金额支出金额指标总额其中:区级费金支出总额其中:区级资金项目1就业补助资金用于就业专项资金各类补贴2313.4项目2临时救助支出常态化疫情防控时用于城市困难群体社保补贴再帮扶。6.09项目3创业担保贷款创业担保贷款贴息323项目4村主干养老保险村主干养老保险补贴9.44项目5培训第三方监管职业技能

2、培训第三方监管2837合计2389.6(二)重点项目绩效目标情况2021年专项经费为2389.60万元,分别为就业补助资金23134万元,临时救助(城市困难群体社保补贴再帮扶)支出6.09万元,创业担保贷款贴息支出32.3万元、村干部养老保险补贴9.44万元、就业管理事务(职业技能培训第三方监管)28.37万元。就业补助资金2313.4万元、临时救助(城市困难群体社保补贴再帮扶)支出6.09万元、就业管理事务(职业技能培训第三方监管)28.37,计划通过以上项目实施惠及全区符合补贴条件的群众、企业,做好重点群体高校毕业生、失业人员、就业困难人员、贫困劳动力等就业服务,促进辖区群众和企业的就业、

3、稳岗率,有效控制城镇调查失业率和登记失业率,维持了社会和谐稳定,提升社会公众和服务对象对项目实施效果的满意度。创业担保贷款贴息支出32.3万元,主要是通过促进创业带动就业,计划向13个贷款对象予以贴息。村干部养老保险补贴9.44万元,该专项资金是对开福区辖区村党组书记、村民委员会主任参加基本养老保险给予补贴,提高村干部的积极性。(三)资金使用管理情况本报告资金由上级专项资金、本级财政配套资金组成。上述部分资金根据相关文件要求由区财政设立专账专户统一支付给补贴对象,其他资金由我中心财务室执行国库支付流程支付给相关单位或个人。需政府采购项目由办室负责组织实施。专项经费全部执行上级文件和区财政的专项

4、资金管理制度,我中心也建立了专项资金使用管理规范,确保专项经费投向结构合理性,资金拨付及时性,项目管理制度健全,项目申报、评审、立项、监督管理、验收等各阶段组织实施规范。一、绩效评价工作情况绩效自评工作由财务室牵头,由各业务部门配合实施,确保绩效评价各项数据准确、真实、有效。二、重点项目支出主要绩效各项目按照区本级预算绩效管理工作的总体要求,严格落实绩效目标进行支出,资金支出足额及时,高效惠及全区符合享受条件的企业和个人。全年新增各类就业人数2.53万人,城镇登记失业率1.94%;开展各类线上线下招聘活动51场,服务企业1200余家,提供岗位2.9万个,服务求职者L5万余人;全年开展“311”

5、服务4.5万次;服务实名制登记的离校未就业高校毕业生1057名,帮扶实现就业率97.92%;连续第6年举办“大学生就业在开福“校园招聘活动,活动走进长沙市内外20余所高校,已成为全市知名校招活动品牌;连续第4年对口帮扶龙山县内溪乡和城步县开展劳务协作,2021年帮扶就业1500多人,有力地巩固了脱贫成果。“三年行动”期间,累计开展职业技能培训304期,培训学员1.38万人次;创业培训162期,培训学员0.51万人次;让400余家企业享受到了以工代训红利;累计发放各类培训补贴6000万元。三年来,我区技能劳动者队伍结构持续优化,就业创业能力明显提高,涌现了一大批能工巧匠,在2021年11月举办的长沙市第一届职业技能大赛上,我区代表团斩获19枚奖牌并获得团队优秀组织奖;此外,这一年我们还开展了对口帮扶技能培训I,在龙山县内溪乡和城步县开展技能培训3期,培训当地脱贫人口和监测户230余人。四、存在的问题就业资金主要来自上级转移拨付,本级财政配套较少。刚性的补贴类资金支出占比高,基层平台建设类资金支出比例少。近年补贴资金较多,就业专项资金入不敷出问题凸显。五、有关建议无六、其他需要说明的问题无5

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 管理/人力资源 > 绩效管理

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!