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1、党组（党委）落实机关党建主体责任心得交流材料中央和国家机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任座谈交流会指出，要以上率下、以机关带系统，以更高标准、更实举措落实好部门党组（党委）机关党建主体责任。XX持续健全完善责任明确、运行规范、保障到位的机关党建责任体系，把机关党建责任传导的压力转化为引领高质量发展的动力。一、以“三个聚焦”落实机关党建主体责任（一）聚焦五张清单，明确责任目标“任务书”。一是抓责任清单制定。第一时间落实中央和国家机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任座谈交流会精神，市委常委会专题研究制定党组（党委）主体责任、党组（党委）书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、机关党委专
2、门责任、机关纪委监督责任等X张责任清单，突出XX项责任内容，逐项明确X类主体具体工作的频次要求、履职重点。二是抓“关键少数”带头。机关部门党组（党委）书记履行机关党建第一责任人责任清单明确了部门（单位）“一把手”在落实机关党建主体责任、加强党务干部队伍建设等X个方面的XX项具体任务，明确指出“党组（党委）主要负责人履行第一责任人职责，带头学、带头干、带头谈、带头严、带头管:机关部门（单位）党组（党委）领导班子成员“一岗双责”责任清单从落实机关党建责任、加强理论武装等X个方面明确了领导班子成员“一岗双责”X项具体任务，强调班子成员要担任党建联系点党支部“第一书记”，督促联系点党支部切实扛起主责、
3、抓好主业、建强战斗堡垒。三是抓骨干团队履职。机关部门（单位）机关党委（党总支、党支部）履行机关党建专门责任清单机关部门（单位）机关纪委履行机关党建监督责任清单分别明确了机关党委专职副书记、机关纪委专职书记的责任，强调机关党委（党总支、党支部）和机关纪委要聚焦主责主业，充分发挥职能作用，做到知责于心、担责于身、履责于行。（二）聚焦主责主业，下好责任担当“关键棋”。一是聚力服务中心大局。将当好“三个表率”、建设模范机关作为机关部门党组（党委）履行机关党建主体责任清单的重要任务，全面推动创建模范机关。落实“围绕中心”职责，将“推动党建与业务深度融合”作为各类责任主体的重要任务。发起成立机关党建服务数
4、字经济发展城市合作组织、XX机关党建服务数字经济发展综合党委，开展“春江潮涌”服务高质量发展先锋队争创行动、“万名党员助千企访万户”行动。二是着力夯实基层基础。机关部门党组（党委）履行机关党建主体责任清单从提升机关基层党组织的组织力、加强党员教育管理监督等X个方面压实其加强基层党组织建设的责任，明确机关党组织标准化规范化X项XX条标准，开展市级机关党支部分类达标定级，推进“头雁”“提升”“转化”X项工程。以责任传导压实促党建品牌创优，推出“春江潮涌”XX机关党建品牌，培塑XX个子品牌，形成机关党建品牌矩阵。三是全力提升能力作风。聚焦加强能力作风建设，压实党组（党委）书记第一责任人责任、领导班子
5、成员“一岗双责”，明确指出党组（党委）书记要指导谋划机关干部队伍能力作风提升行动，领导班子成员要落实领导干部“带头干带领干带动干”工作机制、在全面从严治党中发挥示范表率作用。XX连续2年推进机关干部能力作风建设“五大行动”，聚焦“负面清单”整改、“任务清单”落实、“实干清单”争创，项目化推进XX项重点任务，引导机关干部转作风、提效能、优服务。（三）聚焦严督实考，构建责任管理“全闭环”。一是坚持考评述责。市委每两月举行“政事面对面”，各部门主要负责同志走进直播室，直面群众报告工作、答复问题、接受评议。完善机关党建“三级联述联评联考”制度，推动履责成效纳入机关党建年终考核。召开市级机关党组织书记抓
6、基层党建述职评议考核会议，现场述职与书面述职相结合，实现市级机关党组织全覆盖。二是坚持督查严责。由市委办、市纪委监委、市委组织部、市委宣传部、市级机关工委联合组成督查组，对全市机关贯彻落实机关基层组织工作条例情况开展专项督查。开展市级机关“党建体检”工作，在整改完善的基础上建立长效机制。三是坚持廉洁履责。机关部门（单位）机关纪委履行机关党建监督责任清单明确落实党内监督责任、加强政治监督、深化日常监督、开展专项监督等X个方面的工作任务，用好机关纪检监察组织“监督前哨”，精准使用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态。举办全市机关廉洁文化建设现场会，推动市级机关上好“七堂课”，即党的二十大精神“必修
7、课”、“一把手”党风廉政“专题党课”、年轻干部廉洁从政“第一课”、“纪法微课”、预警通报“警示课”、廉洁文化“研学课”、机关纪检“专业课”。健全机关党建“微制度，出台市级机关党员干部规范网络行为“六严禁”要求和谈心谈话“八必谈”制度。二、“三个进一步”的工作成效凸显1.机关党建主体责任进一步落实。各部门（单位）党组（党委）和各级党组织进一步明确职责、细化责任、查摆问题，共梳排党组织换届、党员发展等XX类基础工作的XX项问题并抓好整改，构建职责清晰、环环相扣的责任链条，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。2 .机关基层党组织和党员作用进一步发挥。通过层层压实机关党建责任，机关基层党组织政治功能和组
8、织功能得到增强，政治机关属性进一步彰显。机关党支部深入企业社区，察实情、办实事，机关党员开展政策宣讲XX场次，协助解决难题XX项。3 .党建引领高质量发展作用进一步彰显。通过机关党建责任的加强落实，各部门（单位）党组（党委）选准用好党建与业务深度融合的载体，为高质量发展增加动能。围绕市委提出的做强实体经济、强化创新驱动等X个发力点，市级机关分类申报XX个高质量发展先锋项目。全面推行“党建+”模式，组建机关“红色帮办团”，为XX家企业免费“数字画像二三、“三个坚持”的经验启示1.坚持党建责任“书记抓、抓书记”。着力推动机关部门党组（党委）书记履行机关党建第一责任人责任清单落实，抓好“一把手”这个关键，强化主业主角意识，压紧压实第一责任人责任，一级带着一级干、一级做给一级看，切实推动机关党建高质量发展。2 .坚持责任项目“清单化、可操作”。按照可定义、可量化、可操作、可考核、可追究的“五可”标准,确保市级机关党组织对履责内容一目了然。各部门（单位）结合实际落实清单，做到规定动作做到位、自选动作创特色。3 .坚持考核评议“动真格、见真效”。采取“年初分级申报、年中督查推进、年底述职评议”的方式，推动履责成效纳入机关党建年终考核，确保工作责任全覆盖无遗漏，逐项落地见效。“述评考”末位扣分动真碰硬，构建“定责一履责一考责”责任闭环。
