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1、支部年度考核意见和建议一、引言党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。党支部年度考核是对党支部一年来工作情况的总结和评价，对于加强党支部建设、提高党员素质、推动各项工作顺利开展具有重要意义。二、政治思想建设党支部作为党的基础组织，政治思想建设是重中之重。在年度考核中，应当注重考察支部的政治理论学习情况,包括马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等基本原理的学习和应用。同时，还应当关注支部的思想政治工作状况，了解党员的思想动态和工作表现
2、，及时发现并解决存在的问题。建议加强对党员的政治思想教育和引导，通过多种形式提高党员的政治觉悟和思想认识水平。三、组织制度建设组织制度建设是保证党支部正常运转的重要保障。在年度考核中,应当重点关注支部的组织生活制度落实情况和民主集中制原则执行情况。要确保支部的组织生活能够按时按质完成，充分发挥其教育、管理和监督作用；同时，还要坚持民主集中制的原则，充分发扬党内民主，尊重党员主体地位，鼓励党员积极参与支部的各项事务。建议加强支部的组织建设和制度建设，建立健全各项规章制度，推进支部工作的规范化、科学化、民主化。四、作风形象建设良好的作风形象是党支部保持先进性和纯洁性的重要体现。在年度考核中，应当关
3、注支部的作风形象建设情况，包括工作态度、工作效率、服务质量等方面。要倡导勤勉敬业的工作精神，强化责任意识和奉献意识，提高工作效率和服务质量。同时，还应当加强支部的纪律检查工作，严肃处理违纪违规行为，树立起良好的形象和威信。建议加强支部的作风形象建设和纪律检查工作力度，建立健全监督机制,促进支部的健康发展。五、业务能力建设业务能力建设是党支部发挥战斗堡垒作用的重要支撑。在年度考核中，应当关注支部的业务能力和工作实绩。要加强业务知识培训和学习交流活动，提高党员的业务水平和综合素质；同时，还应当注重工作实践和创新探索，积极推进支部工作的创新发展。建议加强支部的业务指导和支持力度，为党员提供更多的学习和实践机会；同时，还应当建立激励机制，激发党员的创新精神和创造力。
