司法述职报告(3篇).docx

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1、司法述职报告司法述职报告篇1我叫,男,今年岁,中共党员,现任法所副所长。自年参加工作以来,我在局党组的正确领导下,积极进取,努力工作,较好的完成了各项司法行政工作。现就近一段时间的工作简要总结如下:一、坚持学习,提高政治业务素质我是参加工作的新同志,属于比较年轻的同志,所以无论在工作经验上还是工作方法上,都还和老同志有一定的差距。自参加工作以来,我就以查找工作上、思想上的不足为重点,认真分析各方面存在的不足,并加以改进。特别是开展保持共产党员先进性教育活动以来,我认真学习了理论文章,按照要求写出了心得体会,对照新时期党员的标准进行了整改。结合今年的“两整一树”活动,我又认真学习了区政法委领导、

2、局领导在动员会议上的讲话,在工作中,力戒“一种歪风十种病”,杜绝“吃、拿、卡、要”等不良行为的发生。通过以上活动的开展,我进一步端正了“立党为公、执政为民”的思想。二、开展各项司法行政工作突出抓好以“两大主体工程”全面推进基层司法所和人民调解委员会工作。按照年初我局关于基层调解委员会规范化建设工作的要求,选定村、村、村、社区等单位为规范化人民调解委员会试点单位。在工作中,我们争取村、社区主要领导对人民调解工作的支持,在办公用房、办公设施等方面给以重点倾斜。同时,推进人民调解委员会内部软件建设,为重点村制作了展牌、门牌;并为这些单位发放了统一的档案盒、调解文书。此外,利用例会对全镇调解人员进行培

3、训,全年共培训12次,累计培训时间15天,培训人员500人次,较系统地学习了调解业务知识。以抓好四五普法验收为重点,开展法制宣传教育工作。今年是“四五”普法的最后一年,年初,及时印发了今年法制宣传教育工作要点,并结合宪法修正案、行政许可法、道路交通安全法和新信访条例的实施印发相关的文件,将普法工作目标进行分解,有重点的部署了全镇法制宣传工作。“四五”普法验收工作动员会开过以后,我镇及时召开会议,部署我镇迎检工作。期间,我协助所长整理“四五”普法工作开展以来的档案资料,并深入到村、社区帮助基层干部一起整理相关的档案。比较圆满的迎接了区、市“四五”普法验收团的检查验收。此外,为加强对普法工作的领导

4、,调整充实了镇法制宣传教育领导小组和办事机构组成人员。因时、因人、因事开展送法下乡等不同形式的普法活动。如3月份,结合综合治理宣传月活动,我们开展了送法下乡活动,镇长、副书记等镇级领导亲自参加,向过往群众发放宣传品,解答群众的咨询。12月4日,开展了法制宣传日大型活动。结合今年新颁布的法律,集中举行了法制讲座,分别是宪法修正案学习讲座、行政许可法学习讲座和道路交通安全法学习讲座。民主法治示范村创建工作我所按照区、市的要求,把各项考核指标细化,对各村进行了督导,对各村在创建活动中存在的问题进行了指正。通过该项活动的开展,村级组织的各项规章制度建立健全,民主选举、民主监督、民主管理、民主理财蔚然成

5、风,村容村貌有了相当改观。目前,村、村、村被评为区民主法治示范村。安置帮教工作20xx年,我镇共接收、排查刑释解教人员人。自基层科下发有关新回归人员的名单以后,我所积极与刑释解教人员所在单位联系,提前接头,落实安置帮教人员,尽快掌握情况,对今年刑释解教的人,均排查清楚,按时上报了有关的报表。配合镇党委政府的中心工作三、存在的不足和今后的努力方向经过几年的工作,在组织的.培养下,在同志们的帮助下,虽然我的工作能力有了一定的提高,也取得了一点成绩,但是,与领导的要求和其他年轻同志们相比,我还存在很多不足。一是学习不够扎实。对政治理论学习和业务学习都抓的不够深,不够及时,如对一些新颁布的法律法规学的

6、不透彻、及时,从一定程度上还存在着应付了事的心理,学的时候心不在焉,没有从内心深处把学习作为提高自身素质的一项重要事情来抓。今后,我要加强学习,无论是政治理论学习还是法律业务知识学习,无论是司法所的档案、文书管理还是电脑、办公自动化技能,我都要学,以适应新时期司法行政工作的要求。二是基层工作经验还不够。虽然在基层工作了多年,但是,对基层工作经验掌握的还不够。尤其是对农村、社区的一些民间纠纷排查、调解,尽管理论上知道该怎么办,但是和实际问题结合起来,有点吃力。在今后的工作中,我要时时刻刻向有经验的老同志学习,学习他们丰富的社会经验、调解技巧。以上,是我工作、学习情况的简要汇报。我真诚希望在局党组

7、的正确领导和同志们的热心帮助下,克服不足,努力工作,争取在今后的工作中取得更大的成绩。司法述职报告篇2201X年,围绕县委县政府中心工作和政法三项重点工作,我局党组坚持“抓班子、带队伍、树形象、创满意”的工作思路,积极开展基层党建工作,着力推进司法为民“四项工程”,实现了抓党建转作风、促发展惠民生的目标。一、履职情况及取得的主要成效(一)认真履行党建责任制工作职责我局现有党支部1个,党员33名。一年来,不断强化抓党建的责任意识,局党组把党建工作列入重要议事日程,定期研究、部署工作,在政策制定、经费安排、干部配备上给予优先保障,党建任务分工明确,责任到人,形成了以党组书记为第一责任人、其他班子成

8、员为直接责任人的齐抓共管的党建工作格局。(二)切实加强思想理论建设和政治生活一是强化党员干部教育学习。扎实开展学习型党组织、学习型机关和培养学习型党员的读书学习活动。党组书记及党支部书记带头上党课,一季一次党组(中心组)集中学习,一月一次党员干部集中学习,主要学习了XX届三中全会精神及廉洁自律准则、纪律处分条例等相关内容,采取班子成员轮讲制。学理论、学业务、学党建知识。二是严肃党内政治生活。认真开展民主评议活动,坚持“三会一课”制度,采取多种措施和方法,广泛征求意见和建议,进一步提高党员干部党性观念、纪律作风。三是坚持民主集中制。建立健全了党组议事、“三重一大”集体决策、“三制一卡”等制度,落

9、实党内民主制度,班子成员带头履行党建职责,作表率树形象,以上率下,充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子集体领导地位。(三)深化作风建设和教育实践活动,扎实推进机关党建工作一是深入开展“司法公正廉洁服务”活动,认真贯彻执行中央、省、州、县纪律作风建设规定,把转变作风的实际成果落实到推进司法行政工作上。二是积极开展群教活动后续工作整改和“三严三实”教育活动,采取集中学习、走访座谈、征求意见、交心谈心等方式进行,并分别召开了党组专题民主生活会和党员组织生活会,针对存在的问题建立台帐,逐一整改抓落实。三是认真开展“在职党员进社区”活动。组织党员干部到服务社区报到,配合社区工作,参与义务巡逻,

10、解答群众法律咨询125人次,认领公益岗位24个。四是积极开展“一进二访三联”活动。局党组牵头到浦市镇麻城村、五是果溜村开展精准扶贫和结对帮扶,在武溪镇城南社区开展联建共创,每个班子成员联系2户困难户,定期送钱送物,共投入帮扶资金9万多元,联系项目资金90多万元,帮助基层群众解决实际困难问题21件次。(四)健全完善制度,强化党员干部队伍建设一是加强制度建设,建立长效机制。进一步修订完善了财务、接待、车辆管理、请销假等15项管理制度,坚持用制度管权、管事、管人。二是强化党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制,并结合实际,制订了惩防体系实施方案,建立了全员廉政风险防控机制,在机关办公室走廊、楼梯开

11、展廉政文化宣传,不定期进行作风督查检查,全年无违法违纪的人、事发生。三是强化党建基础设施建设,经常开展活动。投入30多万元建设了高标准的党员活动室、健身室,配备了电教设备,全年组织党员干部开展爬山、羽毛球比赛等活动6次。四是强化党建工作责任制落实。班子成员带头改进作风、联系群众,带头深入村(社区)开展活动,察民情、了民意、解民难,以服务群众“进百村入千户”为主要载体,扎实开展“法律七进“活动,不断深化人民调解工作,创新社会管理,办实法律援助工程,切实服务大局、服务社会、服务群众,获得基层群众一致好评。二、存在的主要问题及原因新时期面对新形势,我局党建工作与上级要求相比还有一定差距,主要表现在:

12、一是思想政治工作比较薄弱。存在重业务培养、轻思想武装的错误思想,不能有效地用科学的理论武装党员干部。二是对党员的教育和管理不到位。少数党员干部组织纪律观念不强,理想信念不够坚定,缺乏应有的政治敏锐性和政治鉴别力,干事创业的积极性不高。三是机关党建工作的能动作用不够。机关党建工作相对业务工作来说处于薄弱环节,在研究工作时考虑较少,开展工作时力度不够,存在被动的应付现象。四是党务干部队伍建设有待加强。党组织基本没有专职党务工作者,党务干部多是兼职,且绝大多数都是本单位的业务骨干,承担着较多的业务工作,造成没有足够的时间和精力去抓党务工作。存在以上问题的主要原因:一是对基层党建工作认识不足,重视不够

13、。在实际工作中,对基层党的建设的重要性认识不到位,总认为业务工作是硬任务,基层党的建设是软任务,常常是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要,基层党建工作没有真正抓落实、抓到位;二是党务干部兼职过多,职责难以落实。由于业务工作的影响,没有足够的时间和精力去抓基层党建工作;三是制度不健全。监督管理制度执行不到位,造成监督难、难监督,使监督作用不能有效地发挥;四是经费不够。由于经费紧张,党建经费难以保证,如骨干培训、创先争优、表彰奖励以及信息交流等难以落到实处,直接影响到党建活动开展,致使党员教育活动缺乏活力、感召力和吸引力,党员的思想政治教育工作难以到位。三、下一步工作打算(一)提高认识,创新党建

14、工作新理念。树立发展为第一要务的理念,围绕发展抓党建,以党建促全局工作开展。(二)强化管理,健全党建工作机制。一是健全基层党建工作责任制。切实担负起局党组抓党建的责任,把党建作为全局整体工作统筹安排,定期研究;其他党组(班子)成员按“一岗双责”要求,积极做好分管股室党建工作,形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立基层党建工作绩效考核评价机制,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。三是加强党员干部教育管理。认真落实“三会一课”和民主评议党员制度,进一步增强党员的责任意识,保持党的先进性。(三)立足本职,丰富党建工作内容。围绕基层党建工作要求,进一步创新我局党建工作载体,丰富党建工作

15、内容,改进工作方式,充分结合司法行政业务工作和党员干部的思想实际开展党建活动。(四)加强教育,落实党内监督机制。按照党章的总体要求和监督条例的具体规定,强化机关党建监督工作,大力推进党务公开,对党员干部实行全方位、宽领域的监督,促进党员干部自觉做到为民、务实、清廉。(五)完善制度,为党建工作提供保障。一是建立健全党员干部的学习培训制度,加大教育培训的力度,拓宽知识面,使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才。二是建立经费保障制度。把党建工作经费足额列入年初公用经费预算,在党建活动中给予优先保障。三是健全完善各项管理制度,确保党建工作顺利开展。(六)抓好党员队伍建设,督促党建责任落实。严格党

16、员干部队伍教育管理,一月2次纪律作风督查,每月一次工作讲评会,一季开展一次党建内容的督促检查,及时通报,与年度考核、评先评优、年终绩效考核相挂钩。司法述职报告篇3尊敬的领导:今年XX月底我从XX街办转岗到司法局,到新单位后,面对新的工作内容、新的工作环境、新的工作要求,边学边干,团结带领全局同志紧紧围绕区委、区政府中心工作,围绕创建平安广陵,积极履行司法行政职能,在全局同志的共同努力下,司法行政工作取得新的进展。一、认真学习,努力提高思想政治业务素质我从调到司法局,工作职能发生了根本变化,为了适应新岗位的需要,更好地履行领导职责,工作中,我始终注意把学习放在重要的位置。一是认真学习司法局自己制定的一些规章制度,总结经验汇报材料,尽快熟悉本职工作,尽早进入角色,担负起领导责任。二是积极参加省厅、市局组织的业务培训。今年参加省厅在省委党校组织县(市)

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