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劳动合同续签通知书存根联编号年第号员工：您好！根据劳动合同办法第三十四条:“用人单位应当在劳动合同期限届满30前，就终止或者续订劳动合同的意向书面通知劳动者。续订劳动合同的，双方协商办理续订手续J的规定，您与公司签订的年_月一日至年月日的劳动合同期限已近届满。经公司研究与您续签劳动合同，请收到本通知后于年月一日将回执单交由人力资源部，并于一月日前来人力资源部办理续签手续。希望您能继续与公司合作、为公司服务！愈期将视同不续签合同。签收人签字：人力资源部202_年_月日劳动合同续签通知书通知联编号年第号员工：您好！根据劳动合同办法第三十四条:“用人单位应当在劳动合同期限届满30前，就终止或者续订劳动合同的意向书面通知劳动者。续订劳动合同的，双方协商办理续订手续。”的规定，您与公司签订的年_月一日至年月日的劳动合同期限己近届满,经公司研究与您续签劳动合同，请收到本通知后于年月一日将回执单交由人力资源部，并于月日前来人力资源部办理续签手续。希望您能继续与公司合作、为公司服务！愈期将视同不续签合同。人力资源部202_年_月日劳动合同续签/终止回执单人力资源部：你部发放的劳动合同续签通知书已收悉，本人L同意或不同意）与公司续签劳动合同并于年月日前来人力资源部办理_（续签或离职）手续。签名:日期:
