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中小企业规范化管理计划物流部计划科科长岗位说明书职责、权限与考核：类别职责描述对应权限考核指标核心职责1 .负责公司整个生产计划、物料控制和临时应急计划工作安排与实施督导。2 .生产计划表（月计划、周计划）、物料请购单、制造任务单审核。公司安全库存策略制订、生产性物料长期需求预测制订及推行与控制。制订计划科发展目标和工作持续改善计划并督导实施。审核、督导审核、督导拟制、督导拟制、督导库存周转率原材库存超标率成品库存达标率成品交货及时率计划准确率般职主贝1 .协调计划科与采购科、仓储科及其他部门相关单位的工作关系。2 .监督和考核采购科、仓储科的工作完成状况。3 .督导和考核下属员工的工作进度和工作绩效。督导、考核督导、考核流程优化完成率协作事项1.协助、监督采购科做好生产性物料的合理供应（来料进度控制）工作。协助、监督任职资格：学历/专业大专以上工作经验3年以上培训资格技能要求有电子厂PMC科长同等职位工作一年以上经验健康要求良好其它要求电子或统计、管理类相关专业工作关系：直接上级计划物流部经理关联上级副总经理同级（协作、配合）采购科长、仓储科长直接下属生管/物控员/文员协作下属采购员、仓管员其它/
