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1、2023年度医院纪检工作总结今年来，在局党委的正确领导下，我院全面贯彻落实党的大精神，按照党的届二次全会和省纪委三次全会精神以及上级局党委、上级纪检各项工作部署，落实全面从严治党要求，聚焦党风廉政建设中心任务，强化监督执纪问责，坚持不懈改进作风，较好地完成年初既定的各项目标任务，党风廉政建设和反腐败工作取得了新成效。现将今年来履行监督责任情况报告如下：一、抓好党内监督责任，助力全面从严治党今年以来，我院结合工作实际召开了3次党风廉政建设工作专题会议，传达贯彻落实局党风廉政建设会议精神，研究提出了党风廉政建设的年度目标和阶段重点，部署党风廉政建设和反腐败工作，出台了2023年度纪检工作要点、贯彻
2、落实中央八项规定实施细则关于开展群众身边腐败问题专项整治的实施方案。对院党总支会、党政联席会等重要会议贯彻执行民主集中制的情况进行全程监督；监督指导了领导干部个人有关事项报告表的填报工作；与重点部门签订了党风廉政建设责任书，层层分解，责任落实到人；建立了中层干部监督台账和个人廉政档案健全了制约机制，强化了党员干部廉洁自律意识。二、聚焦主业主责，切实履行监督执纪问责职责一是对院“三重一大”事项实行台账式监管，做到懂监督、敢监督、能监督、善监督，将监督范围看盖全过程，并加大督查力度，积极排香廉政风险点，确保权力运行规范有序进一步完善风险防控措施。二是严格监督“主体责任”和领导干部“一岗双责”的履行
3、情况。加大监督执纪“四种形态的第一种形态的运用，同中层干部和支部书记进行了谈心谈话，针对谈话中发现的苗头性、倾向性问题进行了提醒警示，并就主体责任、监督责任的落实情况和党风廉政建设工作进行具体指导。三是严格执行八项规定”精神和局十项规定、六个不准。按要求重新修订了公务用车管理办法，规范了车辆的固定停放地点，严格执行节假日封车制度，坚决杜绝了公车私用等现象发生；对院中层干部办公用房情况进行了“回头看”清理自查，确保了每位干部的不超标使用。在重大节日期间积极配合局机关纪检在全院开展监督检查，坚决防止和纠正“四风”问题的发生，树立良好的政治生态和风清气正的工作作风。四是设立了职工“恳谈室”，并制定了
4、“恳谈室”规章制度，面对面与职工座谈交流，征求意见,了解情况，解决存在的实际困难。畅通了群众诉求意见，扩大了监督渠道。制定并印发了关于规范党员干部网络行为实施办法，在全院范围营造健康向上、风清气正的网络环境。设专人负责信访工作，健全科学规范的受理、交办、督办、回复群众信访事项制度，完善了网络信访建档工作规则,就收到的局督办通知关于群众反映我院的若干问题，组织专人调查落实，并及时回复，确保信访每项工作均按要求落实到位。三、抓好廉政宣传教育，筑牢拒腐防变的思想防线深入开展廉政宣传教育，集中学习12次，组织全体党员、入党积极分子认真学习了”章程两准则六条例”党规党纪学习教育以及系列重要讲话和中纪委会
5、议精神等内容，在办公区域设置了廉政文化建设展板：充分运用新媒体网络和手机微信群，实时推送学习内容和廉政知识，对党员应知应会内容，组织了知识答题，并要求每位党员撰写了学习心得;开展党总支书记讲专题廉政党课X次;组织观看警示教育片X次;赴市廉政教育基地进行了观摩学习；在院门户网站开设廉政动态和公开举报专栏，将反腐倡廉理论和相关党纪法规纳入党总支理论学习中心组学习内容中。四、改进监督薄弱环节、切实推进作风转变一是针对局党委反馈的我院党总支存在的党的领导弱化、党的建设缺失等问题，及时召开了专题民主生活会，认领问题、全面检查、深刻剖析、落实整改，切实提高了政治站位，进一步强化了监督问责。二是为院属X个支
6、部均设立配齐了纪检委员，增强了基层党支部纪检监察力量，加强了对全体党员的监督力度，把党风廉政建设融入到各项工作中，促进纪检工作关口前移，全面覆盖到每个基层党组织。三是针对局检查反馈的我院个别职工纪律观念淡薄、工作自由散漫的问题，及时对违规职工进行了约谈，严格按考勤制度规定进行了处理。积极整改落实，加大监督力度，每周不定期对考勤纪律情况进行检查，并形成长效机制，常抓不懈。五、存在的问题一是纪检监察机构设置还不完善，目前尚未设置专职纪检干部，遇事仍然用随手抓，随时应对的方式开展工作，纪检监察难以取得应有的成效。二是基层党支部纪检监察工作经验少，还不能完全跟上新的工作要求，难以找准切入点和着力点。三是对权力运行监督体制不够完善，执纪监督方法不多。六、2024年工作思路2024年将抓好以下四项工作：一是积极落实纪检干部专职化，进一步提升纪检监察工作成效，有效推进觉风廉政建设。二是加大重点事项执纪监督的频率和力度，对发生在职工群众身边的四风”问题和腐败问题，坚决查处，绝不姑息。三是为各支部纪检委员制定有针对性、实效性的学习方案，不断提高业务技能和工作水平。四是进一步开展形式多样的廉政文化和思想建设宣传教育活动，切实增强廉政文化的感染力、渗透力和辐射力。
