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1、【述职报告】2023年度抓基层党建工作述职报告2023年度抓基层党建工作述职报告一、履职情况（一）坚持政治引领，拧紧思想建设“总开关”。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十大精神、扎实开展主题教育。党委落实第一议题学习51次，班子成员讲授党课10次，党支部三会一课学习121次。（二）坚持党的领导，把稳改革发展方向盘”。修订完善党委会议事规则，前置研究45项。修订管理制度53个，完成科改”任务23项。（三）坚持融入中心，激活企业发展“新动能”开展党建品牌创建，云钛加工坯合格品率达98.14%,攀云钛吨钛电耗下降57.34KWh,光伏发电降本50余万元/年。（四）坚持创新驱动
2、，用好人才培养“催化剂。完善薪酬制度改革，推进干部能上能下。调整干部26人次，选拔任用管理人员5名，降职2名，免职3名。加大青年人才培养力度，激发团队活力。（五）坚持从严治党，强化廉洁从业教育。强化廉洁教育，形成大监督工作格局，持续推进三不一体，开展警示教育活动21次，发放廉政家书26份。（六）坚持为民宗旨，服务好职工群众。组织岗位练兵活动13次，技能竞赛1次，开展形势任务教育21场，团内活动10余次。为民办实事办结率100%。慰问职工310人次；开展职工体检、疗休养等，提升职工幸福感。二、必答题推进情况截止11月30日库存金额较年初下降2288万元。存货周转天数较年初下降13天。外部应收账款
3、为0。一是按期货订单需求采购原料，减少库存资金占用。二是按火车时刻表督促进度，加快半成品加工交付，半成品库存下降220吨。三是加快呆滞品、长库龄库存品销售，现货库存处置销售1500吨。四是加强库存残钛综合利用，降低原料成本。三、主要不足（一）对基层党建工作重视程度有所减弱，管党治党责任压力传导不到位。（二）对干部教育管理不到位，干部作风有待转变。（三）党建融入中心工作成效不明显。对党建品牌创建指导不足，品牌缺乏整体规划和落地措施，未产生明显效益。（四）党建引领企业改革发展、凝聚职工力量上还有差距。四、下步打算一是切实履行管党治党政治责任。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续贯彻落实党的二十大精神，落实从严管党治党政治责任。二是找准党建与中心工作的切入点。聚焦生产经营突出问题，探索创新“党建+”品牌，促进党建与生产经营深度融合。三是统一思想、凝聚力量、推动发展。抓牢意识形态工作，强化干部人才队伍建设。发挥群团组织凝聚作用，引导员工投身改革发展大局，为融入中国宝武、推进钛产业高质量发展做出更大贡献。
