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1、面试需要掌握的礼仪技巧中华民族向来重视礼仪,这在面试过程中同样适用。从考生进场开始,第一印象就至关重要。以下是中国人才网整理的面试礼仪技巧,希望对大家有所帮助。一、面试基本礼仪进门时主动打招呼有些考生进门时未与面试官打招呼,连最基本的“您好”都未说，这是非常不礼貌的。打招呼是对面试官的基本尊重和友好,是必不可少的。谈吐要注意礼貌有些求职者讲话过于直白,缺乏礼貌用语,如“你们给多少钱啊”保险怎么上啊”等,给人一种讨价还价的感觉。注意坐姿端正有的求职者坐姿不端正,随意倚靠在椅子上,给人一种“成熟”的错误印象,实际上已经暴露了自己的实际情况。二、面试技巧多使用敬语在回答问题时,多使用敬语,如“请您多
2、介绍一下这个岗位的情况好吗”请问公司如何为员工提供保险和福利”,这样会给面试官一种良好的印象,感受到求职者的教养。提前做好准备想在面试中表现出色,需要提前做好充分的准备,包括知识积累、仪表举止等方面。保持真诚的笑容真诚的笑容能够营造良好的交流氛围,反之,如果笑容不够真诚，会让面试官感受到虚浮甚至欺骗。注重首因效应第一印象对考生后续表现有重要影响。进场时要挺胸抬头,步伐平稳,微笑着扫视面试官,给人一种自信从容的感觉。问好时声音要洪亮,鞠躬速度不宜过快,这些细节都能树立良好的初步印象。考试礼仪由于考试紧张，很多考生，开始试讲或者说课就乱了阵脚，觉得只要把内容能说出来就行了，这样的心里就大错特错了，
3、因为这样是换不回一个好成绩的，试讲与说课中也一样要注意礼仪，从喊“上课”问好，到中间每一次叫学生起来回答问题都不要忘记让学生“请坐:请的时候要注意手心朝上，在整个面试中，切记不要用手指去指学生，这是不尊重的行为。同时在你所设置的与学生互动的环节，一定要记住要朝向学生的方向说话，眼神手势都要同步，不可以不看着她。这样做既体现了互动真实性，也能体现学生尊重爱护学生的一面。这些试讲中看似微不足道的细节都能够左右你整个面试的效果，切勿掉以轻心。尾因效应同样，考试有首因效应，也有尾因效应，所以结束的时候也要注意礼仪。当整体宣布下课后，语气一定不能怠慢，要问保持如一“尊敬的各位评委老师我的试讲到此结束，请
4、问需要擦黑板么”同样，表情，语言都要保持好状态!不可以有落差性变化，很多人再此都会有语气的变化，所以一定要注意不要出现懈怠感。当听到考官说考生请离场后，要鞠躬言谢，然后稳稳的走出去。其实，面试不仅仅是专业知识，技术能力的较量，更是沟通、礼仪的比拼。考察面试的目的，不仅仅看这个考生是否具备授课的能力，而更多的是这个人是否能将这份力量传递出去。所以，面试礼仪绝不可以忽视。首先，敲门。一说到敲门，大家可能觉得很简单啊，每天都做的一件事情，这有什么讲究呢?这讲究可大了。面试毕竟跟平常的生活环境不一样，我们做不到那么自在，所以这个时候难免出错。面试敲门，敲得又急又快，考官听到了可能会觉得我们毛躁;敲得软
5、绵绵的，考官又觉得我们胆子小，没精神。所以，正确的敲门方法是，扣起食指在门板上不重不轻的有节奏的敲击三下。刚才说的是考官听到的情况。那如果考官没听到呢?有些地区的考情介绍，当地会现场出分，也就是说，你如果不是第一个进去的，那么很有可能，在你敲门的时候，考官们在聚精会神的总结上一位考生的卷子成绩，那么，他们可能听不到你的敲门声，当然也就可能听到了，只是无暇顾及，那么这个时候，我们该怎么办呢？有些同学可能觉得，那我在敲一遍，直到考官让我进去。千万不要,那样考官会觉得，你太烦人了。我们应该这样做，先敲门三下，敲门后，心中默数三秒，自己开门进去。注意开门进去时不要弓着身子，猫着腰，这样不好看，像做贼似
6、的。其次是入场礼仪。来到考场，选择屋子的正中央，确保所有考官都能看见你，你在开始鞠躬，说开场白。切忌离考官太近，考官会觉得不舒服，你也会紧张。考试的过程中，不管是站是坐，尽量挺直腰板，会显得很精神,有礼貌。考试需要口述问题时，不要只看着主考官，和其他的考官也要有眼神的接触，因为其他考官的印象分也同样重要。考试答题过程中，尽量抬头答题，手里不要转笔、玩笔，小动作不要太多。最后，考生结束考试离场的时候，应注意，还是要鞠躬，致谢。但应注意，进出场，都要先说话，后鞠躬。先说话，是为了引起考官的注意力，要让考官看到你再给他们鞠躬。否则你先鞠躬，在说话，考官会因为在总之前一位考生的成绩，或是在判你的成绩,而没有看到你的鞠躬，那就白鞠了。而且，如果前一位考生鞠躬了,而你“没有鞠躬”，考官还会认为你没有礼貌，从而使印象分大打折扣。这些就是面试的一些简单的礼仪技巧，希望能对各位考生有所帮助。
