《劳动保障监察年审登记表 劳动保障监察年度审查评分标准.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《劳动保障监察年审登记表 劳动保障监察年度审查评分标准.docx(7页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、XX县劳动保障监察年审登记表登记单位:(盖章)单位性质:单位地址:法人代表:人事负责人:联系方式:(固定电话)(手机)填表日期劳动保障监察年审登记表填表说明为了方便用人单位准确填报,对表中的内容做如下说明:一、登记单位:填写受审查单位全称,并加盖公章。设有分支机构,有独立营业执照应分别填写年审登记表。二、单位性质:用人单位分以下类型:国有企业、城镇集体企业、股份制企业、有限公司、外商投资企业、港澳台投资企业、民营企业、私营企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体、其他用人单位。三、法人代表:以营业执照、批准文件、任命文件为准。四、单位地址:单位营业执照地址和实际地址不一
2、致的,填写实际地址。五、本表填写的数据以上一个年度为准。六、用人单位只需要填写封面及1、2页内容,评分标准由审查单位填写。三、社会保险办理情况1234567办社保职人数应理会险工数未年(年末数)年应缴保险费金额(单位:万元)i臂髅嬴(单位:万元)增理会险工数新办社保职人糯髓臂四、工资支付情况五、工作时间与休息休假情况12345123456有无是否每日是否克扣执行工作按规和无国家小时定安故拖低于休息数持员欠职最低休假工年工工工资制度休假资情标准或支况施付加班工资得分:审查人员(签字):XX县劳动保障监察年度审查评分标准项目内容标准分值得分1、规章制度1.1按规定制定了内部劳动管理的规章制度1.有
3、制度2.无制度2O1.2所制定的规章制度1 .符合规定2 .不符合规定2O1.3规章制度向职工公示或告知情况1 .已公示或告知2 .未公示或告知1O2、劳动用工2.1是否建立保存职工录用登记材料1 .建立、保存2 .部份保存3 .未保存31O2.2是否建立职工名册备查1 .建立2 .未建立2O2.3劳动用工备案情况1 .已备案2 .未备案3O2.4是否按规定签订集体合同1 .签订2 .未签订2O2.5年度内是否存在劳动监察部门杳实的违法行为1 .不存在2 .存在4O2.6用人单位在招工时未向劳动者收取或变相收取保证金(物)、抵押金(物)、以及扣押个人证件1 .未收取2 .己收取4O2.7按比例
4、安排残疾人就业或交纳残疾人就业保障金1 .符合要求2 .不符合要求1O项目内容标准分值得分3、劳动合同3.1已按规定与劳动者订立劳动合同1 .己按规定全部订立2 .部份订立3 .未订立42O3.2劳动合同必备条款是否齐全1.齐全2.不齐全2O3.3与劳动者解除或终止劳动合同符合规定,并按规定给予经济补偿1.按规定2.未按规定3O3.4是否将劳动合同给员工一份1.已给2,未给2O3.5解除劳动合同是否按规定出具解除劳动关系的书面证明及转移相关手续1.按规定2.未按规定3O4、休息、休假、女职工和未成年人的特殊劳动保护4.1劳动者工作时间是否符合国家规定1.符合要求2.不符合2O4.2执行非标准工
5、时制是否经过批准1.已批准2.未批准2O4.3是否执行国家带薪年休假制度1.执行2.未执行2O4.4未安排女职工和未成年人从事禁忌的劳动1.符合规定2.不符合规定2O项目内容标准分值得分5、劳动工资5.1用人单位有无故意拖欠劳动者工资1 .未拖欠2 .部份拖欠3 .拖欠42O5.2用人单位有无克扣劳动者工资1 .未克扣2 .克扣2O5.3用人雌位支付劳动者工资有无低于当地最低工资标准1.未低于2.低于2O5.4按规定支付劳动者超时工资和节假日加班工资1 .按规定2 .部分按规定3 .未支付52O5.5建立公布工资支付制度情况1.建立2.未建立2O5.6是否建立工资集体协商制度并实施1 .建立并
6、实施2 .建立未实施3 .未建立21O5.7建立工资支付台帐情况和向职工提供工资清单情况1 .建立并提供2 .建立未提供3 .未建立、未提供32O项目内容标准分值得分6.1办理社会保险登记参保手续情况1.2.3.符合要求基本符合要求不符合要求53O1.符合要求56.2申报缴费数额情况2.基本符合要求23.不符合要求O6.3代扣代缴社会保险费情况1.2.符合规定部分符合规定526、社会3.不符合规定O保险6.4拖欠社会保险情况1.2.没有拖欠拖欠5O6.5向职工公布本单位缢1.公布2费情况2.未公布O6.6用人单位按时参加基1.参加真实4数审核,提供数据资2.参加不真实2料真实3.不参加O6.7按社会保险机构规定1.符合要求4按时报送花名册,数2.部分符合要求2据正确3.未报送O7、职业7.1执行先培训后上岗制1.符合要求2培训度2.不符合要求O和技能鉴定7.2持有相应的职业资格证书情况1.2.3.持有部分持有未持有21O