劳动监察大队年度工作总结.docx
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1、劳动监察大队年度工作总结202X年,我县劳动保障监察工作在市、县局的正确领导和市监察支队的业务指导卜.,紧紧围绕劳动和社会保障中心工作,结合全年各个阶段的工作重点,不断调整工作思路和工作方法,充分发挥劳动保障监察的职能作用,以开展创先争优活动为契机,以构建和谐劳动关系为准绳,以规范劳动力市场秩序、查处各类违反劳动法案件为突破口,积极工作,奋发进取,在各职能部门的大力支持配合下,经过全体劳动保障监察人员的共同努力,较好地完成了全年的工作任务。现将202K年工作总结如卜丁(一)认真受理和查处群众举报案件.在执法检查活动中,劳动保障监察人员每到一处,都留卜联系电话,发放劳动保障监察联系卡,方便群众举
2、报。全县劳动保障监察机构共接待群众来访X人次,对前来举报的群众,监察人员热情接待,积极受理,及时立案。(二)紧紧围绕中心工作,重点开展社会保险费扩面征缴监察活动,全县劳动保障监察机构紧紧围绕全局性的中心工作,进一步增强服务意识和大局意识,大力开展社会保险扩面征缴执法活动,督促用人单位补交社会保险费X万余元,督促X户用人单位参保,涉及人数X人。为确保全市离退休养老金按时足额发放和社会大局稳定做出了积极贡献。(三)加大劳动保障监察执法专项检查工作力度,努力遏制严重劳动违法行为.(1)为推动企业逐步建立与社会主义市场经济体制相适应的H我规范、自我约束、自我激励、自我发展的劳动保障管理模式,树立企业诚
3、信守信的社会形象,扎实开展创建人民满意科室及效能法治创建活动。按照全局统一部署,以内强素质,外塑形象为标准,扎实推进创建活动,修订了首问负贡制、岗位贡任制、服务承诺制,制定了(AB岗工作制、限时办结制,以优质、高效、文明服务为具体要求,进一步提升劳动监察支队的依法工作水平。(2)为使农民工拿到工资及时返乡,针对我县农民工占比市较大的行业,通过政府协调组建r由人力资源和社会保障局、安监局、建设局、发改局、交通局、公安局等相关单位为成员的清理拖欠农民工工资工作小组。24小时值班和清理拖欠日报告制度。共受理举报“拖欠”农民工工资案件X件,追回被拖欠的工资X余万元,涉及农民工X余人。由于制度健全工作到
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