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1、新时代奋斗观大讨论：关于新时代奋斗观的几点思考弘扬和践行“新时代奋斗观”，就是在“忠诚观、使命观、奉献观、战斗观、价值观、政绩观、交往观、幸福观”等方面着力见效，赋能国防动员高质量发展。一、对党忠诚、不负组织，弘扬和践行胸怀大局的忠诚观提纯忠诚度。坚持军委主席负责制，把岗位当战位建，把工作当事业干；积极转化主题教育实践活动和“四信”专题教育成果，确保任何时候任何情况下对党绝对忠诚。提升责任感。党委领导要注重把方向、抓大事、作决策；抓班子、带队伍、育人才。党员干部要把“对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、实绩突出、清正廉洁”作为基本要求和行为规范。提高贡献率。着眼回答好习主席“四个怎样”整训之间，在归
2、正工作重心、抓实训练演练和动员准备，履行好协调军地、面向三军的职能上下功夫、见成效，为新质战斗力生成提供有力支撑。二、抓建基层、不辱使命，弘扬和践行一心为战的使命观坚持建强基层。积极适应基层建设的新变化新挑战，把握新时代基层建设特点规律，不断提高基层治理水平和打赢能力，确保党对人民军队的绝对领导直通基层、直达官兵。统筹各项建设。把战斗力标准贯穿到练兵备战、全面建设的各项工作、每个环节，提高基层建设质量和练兵用兵效能。紧贴实战训练。当前，部队新城新质作战力量比重大幅增加，练兵备战的强度、难度和合成化程度显著提升，要大力推进科技练兵，落实练兵备战责任制，加快先进战斗力的有效供给。从胜任岗位向尽职尽
3、责迈进。在动员演练、战备执勤、处突维稳等非战争军事行动中打头阵、唱主角、挑大梁，提升新时代国防动员全面建设的质量层次。从担当有为向倾情付出转化。工作中敢于担当、创新有为，守好责、善沟通、多宽容。要崇严尚实，念好共产党人的“自律经二为全面建设付出足够的能力和感情。从任务完成向工作完美突破。激发“过得去更要过得硬、完成更要完美”的情怀动力和铁血豪情。突出抓战备训练的质量、基层官兵的评判和工作落实的力度，提高全面建设成绩。四、独当一面、不畏艰难，弘扬和践行勇当先锋的战斗观主动不被动。党员干部干工作要主动靠前、积极作为，抓住每个阶段的重点和单位建设中的热点、难点问题，力求考虑和解决问题早一点、快半拍。
4、解难不怕难。领导给工作、交任务，就是给信任、给作为；遇到矛盾困难要愈挫愈奋、全力克服，把解决棘手问题当作锤炼自己的契机，在纾困解难中增长本领。落实不落空。有事干、有苦吃、有累受、是对工作能力的肯定，也是抓落实不落空的前提。切实把心思放在抓落实的成绩成效上，末端落实准确到位，完成任务快捷高效。五、遵规守纪、不惧寂寞，弘扬和践行矢志打嬴的价值观提高法纪约束力。以中国共产党纪律处分条例为基本遵循，要刚性律己、敬畏制度、一尘不染。使命如磐坚持“四信”，手握戒尺做到“四慎”，努力创造经得起实践和历史检验的实绩。提高刚性执行力。用崇严尚实的领导作风和工作作风促进末端落地见效；把时时放心不下”的责任心转化为
5、“事事尽在掌握”的执行力。提高援战保战力。紧盯国防动员行动更快速、更高效、更精准、更直接的新要求，注重提升组织动员力、快速反应力和支援保障力，实现战争潜力向战争实力的实时、精确、定向、快速转化。淡泊“名”。淡泊就是超脱世俗的诱惑和困扰，实实在在、豁达客观地对待一切。要经常思考自己做了什么，还欠组织什么，这是端正政绩观最基本的思想境界和人品官德正视“利工党员干部不能因为个人职务高低而斤斤计较，也不能用个人的得失去衡量“利”，要正确解决和回答好“当官为什么、工作干什么，身后留什么”的问题。有所“为:纠治形式主义、官僚主义的顽瘴痼疾，就要在党委领战、议战议训、战斗力治虚打假，清除和平积弊上下功夫、用
6、气力，把政绩观统一于对国防动员事业高度负责中。七、君子之交、不忘初心，弘扬和践行清爽干净的交往观宴请吃喝谨防“病从口入吃顿饭、喝次酒稍有不慎就会掉进拉拢腐蚀的泥沼。不能因吃喝入局被围猎，坚决抵制请吃吃请、违规喝酒的积弊陋俗，构建纯洁健康、清爽规矩的人际关系。以权谋私就是“自掘坟墓”。始终保持对权力的敬畏，心存定力，远离浮躁。多少贪官在人生的巅峰之时走上不归路，都是被贪心所焚，被欲水所溺。违规违纪必将“穷途末路”。面对诱惑时最大的敌人是自己，时时刻刻把党规党纪放到重要位置。要管住管好私底下、无人时、细微处，始终做到不放纵、不越轨、不逾矩。八、知责思进、不亏当下，弘扬和践行不负时代的幸福观保持子弹上膛的姿态。带头做忠诚于党的“明白人”、坚守职责的“实干人”、勇于担当的“带头人”、建设发展的“用心人”、作风形象的“表率人”，能够投身国防动员事业就是一种幸福。保持攻坚克难的常态。解决矛盾困难、纠纷问题要头冷心热分层次，先急后缓用政策，用心用情抓协调，有板有眼会沟通，以解决问题的“成绩单”体现干事创业的“幸福值”。保持安全稳定的状态。突出“重点在人、事故在车、违纪在酒、高危在密、敏感在网、难防在外、受骗在贷、自杀在心”，把安全隐患禁于未萌、止于未发。
