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1、2024国开（电大）公司概论机考复习题库（含答案）学校:班级:姓名:考号:一、单选题（18题）1.下列哪一项不是我国公司股权结构的特点0。A.股权集中度高B.流通股与非流通股并有C机构投资者比例过大D.社会流通股股权分散，缺少机构投资者2 .从理论上讲，股票的清算价值与下列哪个一致,（）A.票面价格B.发行价格C.账面价值D.内在价值3 .信誉度最高、利率最低的债券是0。A.外国债券B金融债券C.公司债券D.国家债券4 .公司法人人格否认制度可以在滥用行为出现后，最大限度地保护（）的权益。A.股东B.消费者C.债权人D.董事5 .在数量上占绝大多数的企业形式是0。A.个人业主制企业B.合伙企业
2、C.有限贡任公司D.股份有限公司6 .主持公司的生产经营管理工作，组织实施重事会决议是。的职权。A.总经理B.董事会C.股东大会D.监事会7 .以下四个选项中，哪一项不是公司分立的动机,()A.财产分割B.经营分割C.减少竞争对手D.扩大资本控制范围8 .在一个多法人联合体的企业集团中，公司治理的边界要O公司的法人边界。A.小于B.等于C.大于D.没关系9 .公司账簿与股东账簿或其他公司账簿不予区分或混同使用，公司与股东或其他公司利益一体化是适用公司人格混同的哪一项.()A.财产混同B.业务混同C.人员混同D.职能混同10 .以下哪一个不应是母公司对子公司的控制机制OA.行政控制B.股权控制C
3、.战略控制D.财务控制11 .董事会及董事长应承担0。A.收益减少的责任B.决策失误的责任C.经营管理不善的责任D.渎职的责任12 .下列说法不正确的是,()A.公司股票和债券收益不同B.公司股票和债券的收益率互不影响C.公司股票和债券的收益率相互影响D.公司股票的风险耍大于债券的风险13 .公司人格否定是对失衡的公司利益关系的。司法规制。A事前B.事中C.事后D.预防14 .现代公司产生和发展于0。A.I7-18世纪B.封建社会解体，资本主义迅速发展时期C.19世纪下半叶D.产业革命爆发时15 .我国公司法规定，设立股份有眼公司应当有。为发起人。A.2人以上200人以下B.5人以上200人以
4、下ClO人以上300人以下D.2人以下100人以上16 .下列哪个不屈于股份有限公司创立大会的职权0A.制定公司章程B.通过公司章程C.选举董事会、监事会成员D.审议发起人关于公司筹办情况的报告17 .以下哪个不是公司分立的动机0A.财产分割B.经营分割C减少竞争对手D.扩大资本控制范围18 .现代企业制度是以。为主要形式的。A.个人业主制企业B.合伙制企业C.工厂制度D.股份有限公司和有限责任公司二、判断题（20题）19 .股价指数是反映股市总体价格或者某类股票价格变动走势的指标.()A.正确B.错误20 .财产混同是指公司财产与股东或其他公司财产之间没有严格的区分。OA.正确B.错误21
5、.股份有限公司是以公司资本是否雄厚、经营是否成功作为公司的信用基础，同时辅之以股东的个人信用。()A.正确B.错误22 .分公司不具有独立的法人资格。()A.正确B.错误23 .有限货任是减少投资风险的最佳形式。()A.正确B.错误24 .业主制企业一般只适宜于投资额不大、技术工艺比较简单的小型工商企业。0A.正确B.错误25 .一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币3万元,股东应一次足额缴纳公司章程规定的出资额。()A.正确B.错误26 .现代公司不仅要强化监事会的内部监督，更要接受公众监督。OA.正确B.错误27 .股票是一种虚拟资本，本身没有价值，却因其能带来一定收益而具有价格。()
6、A.正确B.错误28 .有限责任公司可以采取募集方式设立。OA.正确B.错误29 .在股份有限责任公司中，莹事长与总经理职务集于一身时，能够实现有效制衡。()A.正确B.错误30 .公司设立时出资者出资形成的财产不属于公司的法人财产。()A.正确B.错误31 .控制权约束机制主要是通过企业内部机制来实现的。()A.正确B.错误32 .股份有限公司的股东对公司债务承担无限责任。()A.正确B.错误33 .企业集团是一个企业联合体，自身不是法人实体。()A.正确B.错误34 .公司财产的独立性意味着公司的债务应当由股东承担。OA.正确B.错误35 .公司法人人格独立是指公司作为法人而具有的独立的民
7、事主体资格。OA.正确B.错误36 .政企分开是建立现代企业产权制度、现代企业组织制度和现代企业管理制度的基础。()A.正确B.错误37 .我国公司法规定，以募集方式设立股份有限公司的，发起人所认购的股份，不得低于公司股票总数的35%,但是法律、行政法规另有规定的，从其规定。()A.正确B.错误38 .股份有,限公司与市限责任公司合并后的存续公司，可以是股份有限公司，也可以是有限货任公司。()A.正确B.错误三、简答题(5题)39 .简述公司合并的主要动机。40 .公司合并的主耍动机是什么？41 .简述总经理职权的主要内容。42.股票期权的设计主要包括哪些要素？43.在我国对国有企业经营者基薪
8、的设计主要应考虑哪些因素?参考答案IiiiiliabbccaacdaabaaabaabbC.CQCAJCCAO.1.Z3.4.5.6Z8.9.0.1.Z3.4.5.6Z&9.123456789222222222230 .B31 .A32.B33.A34.B35.A36.A37.A38.B39 .(1)减少竞争对手;(2)发展协作和多元化经营，迅速打开市场;(3)加速扩大公司规模;(4)在无力经营时，与大公司合并，减少风险，避免破产。40 .(1)减少竞争对手(2)发展协作和多元化经营，迅速打开市场(3)加速扩大公司规模;(4)在无力经营时，与大公司合并，减少风险，避免破产。41 .总经理作为公
9、司法人代表的代理人及公司行政工作首脑,必须对董事会负责，遵守公司章程，维护公司利益，不得利用职权收受贿赂和以各种手段谋取私利，不得侵占公司财产和泄漏公司秘密。其主要职权有：()主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议;(2)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(3)拟定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;(4)制定公司的具体规章;提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；(6)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;(7)董事会授予的其他职权。(5)文化控制。文化控制是指母公司利用其组织文化不断对子公司进行渗透、同化。42 .股票期权激励制度主要是围绕着一些基础要索进行设计的,这些设计要素包括：(1)授予主体和激励时象；(2)股票来源;(3)授予数量：;(4)行权价格;(5)等待期和有效期;(6)行权方式和行权时机等。43 .我国目前国有企业经营者基薪除了要遵守最低工资所维持生存及劳动再生产原则外，还要考虑以下因素来设计：(1)企业规模。(2)企业F均工资水平。(3)行业工资水平。(4)行业之间的差距。
