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1、员工录用通知书噂谢您来（以下简称公司）应聘！经公司领导及公司有关部门认真考虑和慎至研究，公司决定：同意录用您来我公司工作.一、工作内容与用工形式说明1、工作范围与标准：2、用工形式：公司实行合同制管理,首次合同期限为，您应聘的岗位须试用X个月；试用期满，经考核合格者公司即予以正式聘任.3、薪资福利：公司实行基本工资加绩效奖金形式。具体待遇、福利问题，请与公司人力资源部联系.4、报到时间：XXXX年XX月XX日XX时5、劳动合同签订主体：二.报到材料1、身份证原件、公司员工试用通知书2、最高学历、资格证书及身份证原件3、劳动手册、退工单、社保转移单4、电子版证件照、四张一寸免冠彩色照片5、区级以
2、上医院体检合格证明6、离职证明（能够证明员工与原单位终止了劳动关系的凭证通常有：终止、解除劳动通知书、终止或解除劳动合同证明书及其他。）7.本人名下XX银行储蓄卡装印件请您携带上述公司要求提供齐全的证照、材料，前来与公司订立劳动合同。三、工作保沼我们将为您把此工作保部至年月日，如您不能S供完整的报到材料，我们将视为您自动放弃此份工作.如有其他问题，请于月日前告知本公司，逾期未作回复，我们将视为您自动放弃此份工作。四、联系方式公司地址：联系电话：（联系人）XXX公司人力资源部年月日XXXX公司人力资源部：本人已于X年X月X日收到录用通知书，知晓并同意通知书相关内容，并将准时到公司报到.签字：日期：
