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1、部门内部治理制度部门内部治理体系：5.1、 部门治理体系建立的依据5.1.1、 公司总经理组织进行公司组织设计,通过?组织结构及责任设计?管理标准,对各部门组织关系和职能、责权分工进行明确.5.1.2、 经管部将公司经营方案目标和治理体系要求、临时任务和要求,根据部门职能、责权分工进行分解,展开到对口执行部门,形成部门任务指标及治理效果要求,作为部门工作和治理的核心重点.5.1.3、 接受任务,编制方案:各部门通过公司经营方案、治理标准和例会部署,接受工作/治理任务及指标,展开编制部门必要的治理标准,进行部门方针目标及年度方案分解,阶段性和月份工作方案编制，以上标准、方案经部门经理、总经理审批
2、后报送经管部,作为部门治理的依据.5.2、 部门治理体系筹划及建立5.2.1、公司经管部通过本标准提出部门治理体系要求,制定如下标准：A、?部门治理手册?结构构成：部门职能、责权说明部门（岗位）绩效目标部门组织结构图分部/班组职能分工及定编表所有岗位的？岗位说明书？年度分解预算方案岗位制度执行责任矩阵表内部工作流程图部门、工程必要治理细那么附件:部门相关制度、标准、流程;相关法律、法规B、？岗位说明书？岗位职能和任职资格参照?组织结构及责任设计?相关内容填写,保证与以上部门职能、责权要求对应,无错漏.C、岗位绩效考核指标任务绩效（岗位方案、任务指标完成率及完成质量、专业水平、效率评价）；治理绩
3、效（相关治理制度贯彻执行率、岗位责任履行率、出勤/组织纪律和办公5s等例行检查得分率、员工流失率/满意度、本钱费用指标完成率及经济效果评价符合率等）；周边绩效（外部流程客户内部同事的支持配合满意度评价得分率、直接上级的执行力或直接下级的领导力评价等）.执行力从服从性、责任心和执行效果三方面来评价,领导力（对员工促进力）从业务水平、分配工作技巧、培训指导水平、领导风格、沟通技巧、治理方法和艺术等四方面来评价.5.2.2、在公司经管部指导下，各部门经理根据本治理标准要求，建立完善部门治理体系,保证部门治理体系严谨性、治理标准性,形成?部门治理手册?，明确内部治理体系要求.5.3、 部门内部治理其重
4、点是岗位方案/指标确认、内部平衡协调、岗位责任履行、绩效追踪和员工素质表现测评.5.3.1、 3.1、分解、编制岗位工作方案：各岗位根据部门方案/指标、岗位职能责权规定、领导临时安排,编制“月、周岗位工作方案，交部门领导确认.保证方案可实现性和岗位工作充实度,完成事项在范围、数量、质量、时间进度上与部门方案要求相对应,职能和工作目标与部门要求相一致.5.3.2、 方案落实,检查考核:部门经理、主管定期检查所直接治理岗位方案/指标落实情况,进行业务指导，工作量及难度大事项内部平衡，出现问题及时协调处理,保证方案/指标实现.对岗位职能履行情况及素质表现、各项指标完成情况进行总结,分析,进行岗位绩效
5、考评,填写考评表报公司经管部.5.3.3、 岗位设计确认、岗位考评落实A、部门三定确认:部门领导对部门定岗定编定人及岗位设计效果进行论证,确认职能设置及目标要求、任职资格要求、现有岗位员工素质对应性、数量适应性、岗位工作充实度和任务负荷率.进行对应性、适应性整合，以发挥各岗位最大效能，保证部门及岗位责任完整深入履行、部门方案/目标实现.B、岗位考评落实:对月综合绩效考评得分85分以下者,部门经理组织绩效面谈和绩效改良,查找原因,提出并实施有效举措改善.岗位绩效考核及其结果运用，具体根据公司？绩效考核治理?规定进行.卜.面是三个励志小故事,不需要的朋友可以下载后编辑删除谢谢你可以哭泣,但不要忘了
6、奔跑2021年,我背着大包小包踏上了去往北京的火车,开启了北漂生涯.彼时,天气阴沉,不知何时会掉下雨滴,就像我未知的前方一样,让人担忧.去北京的决定是忽然而果断的,我在宿舍纠结了一天,然后在太阳逃离窗口的时候打告诉父母,我要到首都闯一闯.消息发出去之后,并没有预料之中的强烈反对,父亲只给我回了一个字:好.就这样看似毫无忧虑的我,欣喜地踏上了北上的路.有些事情只有真正迈出第一步的时候,才会迎来恐惧.当我踏上北上的列车时,才惊觉对于北京,除了天安门、央视大楼这些着名建筑,我知之甚少.俗话说无知者无畏,可于我而言,这句话并不适用，由于在坐上火车那一刻,我就开始对未来胆战心惊,毫无底气.火车开动之后,
7、我的心情变得更加复杂而紧张,甚至一度心生退意.人类果然是一个无解的方程式,看似无畏的勇气背后不知藏下了多少怯懦和犹豫.旁座的姐姐见我一人,开始和我有一搭没一搭地聊起了天.几分钟后,我们竟如同许久未见的好友一般,开始聊起了各自的生活.我说出了自己的恐惧与未见,期冀从她那里得到些许抚慰和鼓励.出乎意料地，她并没有说一些心灵鸡汤般的哲理语句,反而给我讲了一个故事,一个让我在很长一段时间都印象深刻,每次想起便会荷尔蒙再度升高的故事,一个她自己的故事.那是一段并不愉快的经历,整段经历是蜿蜒前行的.高考中,她由于做错了三道大题,成为家里的罪人.朋友极尽嘲笑,亲戚们也开始暴露自己毒舌的属性,父母当时并没有过
8、多指责，由于他们正在跟自己的兄弟姐妹们为了祖母的遗产争得死去活来.那被人类歌颂的血缘、亲情,在所有的利益面前瞬间分崩离析.那时的她,像极了一个被遗弃的孩子.或是为了远离当时一片狼藉的场面,家境拮据的她,怀着可能被众叛亲离的勇气,报考了一个三本院校.当她怀揣着自己暑假赚的6000块钱踏进学校的时候,她以为一切喧闹终将与自己隔绝.但是事实上,天真的想法只维系了几天,便不攻自破.专业老师并不看好这个寡言少语的孩子，由于在她看来,法律专业除了要掌握专业知识之外,利索的嘴皮子也是一名律师出人头地不可缺少的法宝,而这个孩子,显然并没有这方面的天赋.糟糕的情况在不断地蔓延，那段时期,她如同造物者手中的失败品
9、，什么都做不好,注意力像手中的沙子一般怎么握都握不住.课文理解不了，丧失阅读水平，法律条款、单词统统在跟她作对,连最简单的问题都会堵住她的嘴.测试更不用提T,考前总是睡不好觉,刚迈进考场全身就开始发抖,像个从来没有上过战场的士兵一样.她一直溺在泪水中，从未上岸,深度抑郁,一度心生退学的想法.她深夜给母亲打去，想要获取抚慰,家人说当初你自己做的决定,于是她只好自己硬撑着.为了预防自己再胡思乱想,她报了八门选修课,把自己的时间填得满满的.为了应付每科超过6000字的论文,她总是第一个跑到食堂去打饭,背日语,背法语,做英语听力,背法律常识虽不至于像匡衡一样凿壁偷光,但是只要有光的地方,她都待过.一个
10、追着阳光跑的人,是永远不会输在路上的.在不停歇的灌输之下,大脑勉强接受了来自外界的压迫.虽不能到达天才的地步,但是起码恢复了正常的记忆功能.四年的大学生涯也在马不停蹄中准备落下帷幕，为了能够拿到好的工作时机,她到处参加比赛，只是为了让自己在与聘用单位较量时能够多一点筹码.与此同时,她还要忙毕业论文.在有限的时间内打一场不能失败的战争，是那时她的唯一目标.上天果然不会亏待努力的人,她的毕业论文很惊艳,老师甚至生出了让她留校任教的打算,不过还是被她拒绝了，由于她已经进入了当地最着名的一家律师事务所.在刚进入事务所的时候,她过去光鲜的外衣再次黯然失色.为了能够追赶同事的步伐,她过上了每天哒哒哒飞速敲
11、打键盘的生活.为了跟进一个案子,她常常整夜都在做准备,等到一切就绪时,晨光也恰好如期而至.如今,她已经成为北京最着名的律师事务所的招牌律师之一.这次她本可坐飞机回京，只是由于贪恋沿途的风景才会与我相遇.在最难熬的时光要学会一路狂奔,不要多想,也不要把希望寄托在别人身上，人生来便是要努力的,你可以哭泣,但是不要忘了奔跑.她拍着我的肩膀,身上散发着莲花的香味,清新而让人愉悦.终点站很快到达,天空依然阴沉着,不知下一秒云上染墨,雨滴降落,还是阳光冲破云雾,普照大地.当我与她辞别,重新背着沉重的行李，阔步向前,我知道等待我的不一定是美好的未来,但是只有拼一拼,才足够对得起自己.每个人都有一个蜕变的过程
12、,这个过程只能自己咬着牙度过,熬过了便化茧成蝶,熬不过,便像蒲公英一样,被生活的风吹着走.一辈子走好一条路有两个西班牙人,一个叫布兰科,一个叫奥特加.虽然他们同龄,又是邻居，但家境却相差很远.布兰科的父亲是一个富商,住别墅,开豪车,而奥特加的父亲却是一个摆地摊的，住棚屋,靠步行.从小,布兰科的父亲就这样对儿子说：“孩子,长大后你想干什么都行,如果你想当律师,我就让我的私人律师教你当一名好律师,他可是知名的大律师;你如果想当医生,我就让我的私人医生教你医术,他可是我们这里医术最高的医生;如果你想当演员，我就将你送去最好的艺术学校学习，找最好的编剧和导演来给你量身定做角色,永远让你当主角;如果你想
13、当商人,那么我就教你怎样做生意,要知道,你老爸可不是一个小商人,而是一个大商人，只要你肯学,我会将我的经商经验全都传授给你!奥特加的父亲那么总是这样对儿子说：“孩子，由于爸爸的水平有限,家境不好，给不了你太多的帮助,所以我除了能教你怎样摆地摊外,再也教不了你任何东西了.你除了跟我去学摆地摊,其他的就是想也是白想啊!两个孩子都牢牢地记住了自己父亲的话.布兰科首先报考了律师,还没学几天，他就觉得律师的工作太单调,根本就不适合他的性格.他想,反正还有其他事情可以干,于是,他又转去学习医术.由于每天都要跟那些病人打交道,最需要的就是耐心,还没干多久,他又觉得医生这个职业似乎也不太适合他.于是,他想，当
14、演员肯定最好玩,可是不久后,他才知道，当演员真的是太辛苦了.最后,他只得跟父亲学习经商,可是，这时,他父亲的公司由于遭遇金融危机而破产了.最终,布兰科一事无成.奥特加跟父亲摆了几天地摊后，就哭着不肯去了，由于摆地摊日晒雨淋不说，还常遭人白眼.可是,一想到除了摆地摊,再也没别的事可干,他又硬着头皮跟父亲出发了.可是,还没干几天,他又受不了了，又吵着闹着不肯去了.由于没事可干,不久，他又跟着父亲出发了.慢慢地,他竟然从摆地摊中发现,要想永远摆脱摆地摊的工作,就得认真地将地摊摆好.结果,几年后,他终于拥有了自己的专卖店.30年后,他拥有了属于自己的服装集团.如今天,该集团在世界68个国家中总计拥有3
15、691家品牌店,一跃成为世界第二大成衣零售商.契特加(AmanCioortega)以250亿美元个人资产，位列？福布斯?2021年世界富豪榜第9位.人并不是选择越多越好，由于多了反而拿不定主意,无法坚持到底.反而是那些没有选择的人,最终获得了成功.把理想推远一点比尔?拉福是美国当代的著名企业家.比尔从商的志向来自他的父亲，他的父亲在商界滚打多年却始终没有取得什么骄人的成绩.受父亲影响，比尔从小就立志要做一位成功的商人,更何况他的父亲也认为他做事机敏果断,敢于创新,非常具有商业天赋,所以一直鼓励比尔去读经济或者商贸类大学.让父亲没有想到的是，比尔在高中毕业后，却来到麻省理工学院学习工科中最根底最
16、普通的机械制造专业,比尔的父亲生气地指责比尔说：“你一定是忘记了自己的理想,要知道,你并不是要做一位出色的工人,而是做一位成功的商人,你为什么不读商业贸易，反而要来学机械制造呢?你这不是拉近理想,清楚是把理想推得更远了！比尔不赞同父亲的观点,他觉得适当把理想推远一点是正确的，由于工业商品在商贸中占了绝对的大多数,如果不具备工科知识,就不能了解产品的性能、生产制造等各方面的情况,将来很难保证能在经商中占到优势，更何况工科学习不仅是增强工业技能,还能帮助一个人建立严谨求实的思维水平,培养一种脚踏实地的工作态度,这些素质都是经商所不能缺少的.听了比尔的解释,他的父亲终于明白了比尔的想法，比尔也得以留在麻省理工学院继续读书，四年的大学，比
