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1、党纪学习教育工作总结党纪学习教育启动以来，XX公司党委深入贯彻落实中央、上海市委和市国资委的决策部署，坚持聚焦“关键少数”重点学、聚焦工作实际思考学、聚焦典型案例剖析学，以一级管一级、一级对一级负责的方式，在全司范围内大力营造学纪、知纪、明纪、守纪的浓厚氛围，推动党纪学习教育走深走实、见行见效。一、深学细悟，精研细琢，聚焦“关键少数”重点学XX公司党委紧紧抓住领导班子这个“关键少数”，把“请进来授课”和“走出去联学”相结合、“加强党的建设”和“推动高质量发展”相结合、“专题学党纪”和“严格守纪律”相结合，深入推进学条例、正风气、促发展。1.坚持集中研讨学。通过专家辅导、联组学习、实地研学等形式
2、，召开党委理论学习中心组学习会9次，深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，做到全面熟知掌握，同时注重自我反思和检视，强化用党规党纪校正思想和行动，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。2 .坚持围绕专题学。5月和6月，集团党委先后与XX公司党委、XX区委开展联组学习，分专题学习党的“六项纪律”，并结合工作实际交流学习体会，在同学互鉴和深学细悟中淬炼党性，增强纪律意识，加强自我约束，学出更加坚定的政治忠诚、更加高强的履职本领、更加自觉的纪律意识。3 .坚持自主深入学。紧扣党纪学习教育任务，集团党委梳理学习书目，汇编学习资料，并结合实际制定集团党委班子成员个人自学计划，
3、党委班子成员坚持原原本本学、逐章逐条学，不断提升党性修养、思想境界和精神追求。4 .坚持示范带动学。各级党委书记和班子成员严格执行党员领导干部双重组织生活制度，带头到所在党支部、党小组或党支部工作联系点参加专题学习逾2400次；各级党组织书记紧扣条例内容，结合实际工作讲授纪律党课逾次。二、因地制宜，分类施策，聚焦工作实际思考学XX公司现有1900余个党组织，2.3万名共产党员，全系统党组织呈现出点多、面广、层级多等特点，为推进党纪学习教育全覆盖，集团党委坚持效果导向，不断创新学习形式，线上线下同频发力，步调一致务求必成。1.联学联动求实效。4月和5月，集团党委携手浦发银行党委，组织举办两期党纪
4、学习教育暨高质量发展培训班,双方共320余名领导干部参加培训，通过专家授课、行走党课、交流研讨等方式，深入学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神和关于全面从严治党的重要论述。5 .正风肃纪提质效。坚持党性、党风、党纪一起抓，各级党组织细化制定党纪学习教育计划，充分运用好全国各地丰富的红色资源，结合“三会一课”、主题党日安排，围绕T本页文本下载后.可删除复制编辑本页文本下载后可删除复制编辑本页文本下载后可删除复制编辑本页文本下载后可删除复制编辑本页文本下载后可删除复制编辑本业文本下载后可删除复制编辑本页文本下载后可删除复制编辑1 J行。1 .以案明纪筑防线。5月210,集团召开全系统全面从严治
5、党警示教育会议，从集团总部一直覆盖到分公司班子,会上观看警示教育片，传达上级会议精神，总结监督执纪执法情况，通报典型案例并进行剖析，提出全面从严治党工作要求，以案明纪、以案促治。2 .以案为鉴常警醒。6月12日，集团党政班子成员赴上海市全面从严治党警示教育基地开展党纪学习教育，进一步锤炼党性修养，砥砺担当作为；各级党组织在集团党委统一部署下，组织各类警示教育活动350余次，形成以案示警、以案明纪的浓厚氛围。3 .以案促治肃正气。集团党委对近年来查处的典型案例进行汇总分析，梳理10起违反中央八项规定精神的典型案例，并明确在分公司班子以上范围进行发文通报，点人点事,剖析原因，加强警示，形成震慑。4 .以文化人聚合力。集团党委制定清廉文化建设年度任务清单，明确“六个一”工作任务，倒排工期、挂图作战,推动各项任务按计划有序落地。启动清廉文化作品征集展示活动，通过作品征集评选、多元展示、参观学习、系列宣传等入眼入脑、入心入行的方式，将清廉文化要义送到基层一线。下阶段，XX公司党委将紧扣上级党委指示精神和部署要求，以更高标准、更严要求、更实举措落地落细党纪学习教育各项任务，确保党纪学习教育取得实实在在的成效。
