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1、企业安全生产标准化（If1.织机构和职责）基本加范评分一级要索二级要素基本规范要求企业达标标准标准分值评分方式自用评审描述实际得分纲织机构和职三1组织机构企业应按规定设徨安全生产管理机内，配备安全生产管理人员.建立设超安全管理机构、用的安全管理人员的管理制度.2无该项制度的,不得分：未以文件形式发布生效的，不得分；与国家、地方等有关规定不符的，扣1分.安全管理机构未以文件形式发布按照相关规定设汽安全管理机构或配安全管理人员.3未设置或配备的，不得分：未以文件形式进行设置或任命的，不得分：配招的人员不符合规定的.传人扣2分：本小项不得分时，追加扣除6分.根据有关规定和企业实际，设立安全生产委员会
2、或安全生产领导机构.2表设立的.不得分：未以文件形式任命的，拉1分：成员未包括主要负法人、部门负货人等相关人员的,扣1分。安委会或安全生产领导机构孙季度应至少开一次安全专区会，协调解决安全生产问题,会议纪要中应有工作要求并保存，3未定期召开安全专逖会的,不得分：未跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未制订新的工作要求的，不得分；无会议记录的，扣2分：有未完成项目无整改措施的,每一项扣1分.安全会议内容不全面2职责企业主要负费人应按照安全生产法律法规赋予的职责,全面负责安全生产工作,并履行安全生产义务。主要负责人全面负贲安全生产工作,并展行下列主要职责：（1）组织建立、健全本单位的安全生产而任制，
3、并保证有效执行；（2）组织制定安全生产双章制度和操作规程，并保证其有效实施:（3）保证本舱位安全生产投入的有效实施；（4）杼优检查本单位安全生产工作.及时消除生产安全事故陷患：（5）组织制定并实施本单位的生产安全5故应急救援预案；（6）及时、如实报告生产安全事故.10主要负责人安全生产职责不明确的,不得分：没有履行主要职责的.都缺一项.拉3分：本小项不得分时,迫加扣除20分.一级要素二级要素基本规范要求企业达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分企业应建立安全生产责任制.明确各级单位、部门和人员的安全生产职货。建立针对安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节内容的管理制度
4、.2无该项制度的,不得分:未以文件形式发布生效的，不得分：制度中每缺一个环节内容的，扣1分。建立、健全安全生产责任制，并对落实情况进行考核，3未建立安全生产责任制的，不得分：未以义件形式发布生效的,不得分；每缺一个双向,横向安全生产责任制的,扣2分：费任制内容与岗位工作实际不相符的.每个拉1分：没有对安全生产责任制落实情况进行考核的，不得分；本小项不得分时,追加扣除6分.有安全生产资任制，但对安全生产责任制落实情况考核不全面，有郃分职工不能说清她自己的安全贵仔对各级管理层进行安全生产所任制与权限的培训.2无读培训的,不得分:无培训记录的，不得分：每缺少一人培训的，扣1分：被抽查人员对贲任制不清楚的.储人扣1分.定期对安全生产责任制进行适宜性评审与更新.3未定期进行适宜性评审的，不寿分：无评审记录的，不汨分；评审、更新频次不符合制度规定的，集缺一次扣1分；更新后未以文件形式发布的扣1分。小计30得分小计
