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1、医院小儿内科治疗班护士岗位说明书岗位工作基本信息岗位名称治疗班护士所在部n小儿内科岗位编号从属部门医务部、护理部岗位定员所辖人数直接上级护士长直接下级实习护士岗位使命工作概述在护上长领导和上级护师指导下按照自己的职责独立做好治疗班工作、重视治疗班工作质量、提高病人满意度。按时、按质、按量完成自己的本班工作。岗位工作主要职责与任务岗位职费与任务.1.提前上班交接治疗室常备药品、器械、体温表、输液器、血压计、听诊黑、剪刀、急救药盘和保护带的使用情况及数量并双方签字。2.杳看前班交班报告内容，明确治疗、医嘱、护嘱、记录本内容完成情况和结果，完成交班期间待完成事项。3.跟随护士长到患儿床旁交接班，重点
2、是危重、抢救、特殊检查、新入院患儿情况。4.接班重点是患儿静脉输液管道等各种管道是否畅通。静脉输液瓶内加药成份、滴速、数量，吸引管引出的液体颜色、性质、数量，各类管道消毒更换日期、标示等。5.每天下午划体温，有异常报告医生，及时处理。查对当天医嘱。做好体温计消毒及治疗室紫外线消毒，填写消毒记录和医疗用品使用记录并正确完整记录。6.熟悉并尽快掌握儿内科所开展业务与技术的护理技能。7.服务热情，以微笑，耐心，爱心和贡任心赢得患儿和家长的信赖。8.掌握儿科护理的特殊性，如患儿的特殊性，病情观察的特殊性，护理操作的特殊性，静脉穿刺的特殊性。9.协助主班护士及时执行医嘱、护嘱，实施护理计划及评价护理效果
3、。10.参加危重患儿抢救工作。11.巡视病房，掌握患儿动态情况。12.参加护理查房、护理病例讨论，落实持续改进计划013.协助护士长做好病室管理工作。制度执行.14.执行规章制度和技术操作常规，按流程操作。15.严格执行三查七对及相关管理规定。16.严格执行消毒隔离、无菌技术操作流程，预防医院感染。职业道循17.遵纪守法，遵守劳动纪律，按规定着装。18.尊重患者权利，保守医疗秘密。19.勤奋工作，文明礼貌，卓越服务。20.团队精神，和谐共事。21.工作积极性、主动性、责任性与创新性。22.热爱本专业，任劳任怨，忠于职守。学习与创新。23.持续学习、具备PDCA、持续改进、沟通技巧、追踪问题理念
4、。24.不断总结经验，结合临床实际撰写论文。25.积极参加医学继续教育。指导实习、进修护士临床带教。26.每年自我评价一次，努力寻求自身发展与成熟。主要绩1.规章制度。2.工作数量、质量、效率和绩效。3.医德医风。效考核4.病区管理、健康宣教、培训帮带。5.工作主动、积极和贡任要点性。6.服务态度。7.持续学习与创新能力。岗位工作关系院内联系部门院内相关科室、职能部门、后勤部门人员。院外联系部门在授权范围内与外界有关部门和机构联系。岗位X作权限1.对护理工作计划、实施、检查参与权。2.监督实习护士的工作权。3.有向护士长、主任建议提出改进科室工作的权力。4.薪酬分配建议权，等等。岗位工作环境1
5、.在医院内工作，温度、湿度适宜。2.工作现场会接触到轻微粉尘及医疗中的刺激性气味，照明条件良好，一般无相关职业病发生。3.满足医疗工作的相关条件。在现在的岗位已工作时间自年月日开始，共计：年学历培训经历经验1.本科以上学历，5年以上本科室护理工作经验。2.院内医院管理培训经历。3.抢救危重病人经历。4.年内撰写1篇论文，每年参加继续医学教育。5.三基考试合格。技能要求1.胜任本职工作。2.良好的职业道德素质和团队合作精神。3.持续学习能力强。岗位工作其他要求性别要求无年龄要求3050岁婚姻婚否不限身体要求健康政治要求事业性、组织观念强业务要求掌握本专业岗位分析时间填写人直接上级审核签字审核时间
