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学校组织人事处处长岗位职责一、协助学校党委做好组织建设工作。二、负责学校机构设置、人员编制工作，办理教职工的离退休手续。三、负责学校教职工及离退休人员的劳动工资、保险福利、津贴、奖金的管理工作、人事档案、劳动合同管理工作。四、负责承办人员（含合同工、临时工）调配、转正、定级、招聘、录用、全员聘用管理等工作。五、负责组织承办学校专业技术资格认定、评审和专业技术职务聘任等工作；工人技术等级考核等工作。六、负责组织承办教师资格认定工作。七、负责教职工继续教育方面的有关工作。八、负责承办教职工的年度工作考核。九、配合有关部门，负责落实离退休人员的退休生活费、护理费、交通费等有关待遇等工作。十、负责完成各类人事劳资统计报表工作，加强人事信息管理和宣传。十一、管理党委印章，审定党组织印章的制发及对外党政介绍信开发。十二、负责制定学校各类人员的编制，办理人事调进、调出手续，检查、了解各类人员使用并向校领导提供人事安排初步意见。办理出国考察、进修、读研人员的相关手续。十三、负责干部教育、教职工政审、考核鉴定和综合评优工作，为各类人员建档并负责专业技术职务评审工作。十四、负责学校教职员工的工资、福利、奖金、补助等制度的制定和标准调整工作。办理职工离、退休手续及离、退休人员管理。十五、完成领导交办的其它工作。
