合伙创业协议书.docx

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1、创业合伙协议书甲方:身份证号:乙方:身份证号:丙方:身份证号:协议总则,三方本着同等白愿、优势互补、责任共担、利益共享的原则,甲乙丙三方(其后简称“三方”)就合作创立公司并运营该项目(其后简称该项1.D事宜达成如下协议(其后简称本协议),三方皆需遵照执行:一、合伙项目简介I1、该项目属于行业,目标客户是,主要是通过产品满意用户需求:2、该项目创立宗旨是更快地实现幻想!3、发展战略:立志成为领域成就幻想的平台:二、合伙职责分工:三方作为该项目前期核心合伙人,为了共同的目标和愿望走到一起,即通过白身才能白利利他,帮助更多有幻想的人成就幻想;现将分工明确如下:岗位中文名负责人主要职能描述CEO首席执

2、行官1、战略:负责项目战略、商业模式及阶段性策略制定;2、人才:负资项目所需人才的物色,新合伙人的招募;3、融资:负责项目发展到肯定阶段的融资CTO首席产品官1、负责按战略绽开阶段性产品研发:2、负责产品平安性测试和升级迭代;COO首席运营官1、负责项目的运营维护;2、负责产品的市场推广:3、负责用户的调研反馈;CMO首席营销官1、负责产品的渠道销售:2、负责产品的市场建设;三、股权利益安排:股东出资比例股权利益及利润安排纯利涧减动身展基金后按股权比例安排纯利润减动身展基金后按股权比例安排纯利润减动身展基金后按股权比例安排1、股权转让:原则上每个合伙人的股权不得随意转让第三方;的确需转让者,必

3、需书面提交股东会全体股东表决通过方可执行,否则视为无效:2、股权套现:三方同意股份套现条件:A、在公司IPO上市前,股权套现仅限于第三方投资人之到帐现金:B、本项目获得投资后,在不影响项目发展及征得投资人(股东)同意的前提下,须要套现的一方(其后简称“套现方”)可书面提交股东会多数表决通过后套现,被出让的股权仅限于公司股东受让;C、套现额=自己所持股份比例X第三方投资到帐金额X(不高于20%):D、卜次套现时间为新投资者跟投之后,计算方式同B点;以保证投资人信念团队稳定及项目平稳发展:四、薪资财务约定,1、在获得投资前或项目劭利前,三方合作关系属于持股免薪联合创业:2、该项目从创立之初即依据公

4、司模式管理运作,由甲方短暂负责财务管理分类记账,定期向团队汇报后三方签字,以便作为融资的账目凭证:3、该项目获得首轮投资后,起先扩建团队,引进财务主管及市场拓展主管等人才,完善公司管理制度,三方皆遵守公司管理制度:五、分岐表决原则,1、岗位工作分歧:遇到某合伙人岗位工作的分歧,应当实行“专业负责制”原则:即首先应倾听专业负责合伙人(坚持A)的观点及说明,然后全体股东表决,假如全体股东皆不同意A的说明:而A坚持按他的方案绽开工作,此时假如CEO不投反对票,可让A的方案执行,但A须对执行后果负责,同时CEO负有连带责任;2、实施策略分歧:针对发展策略的分歧,原则上应先绽开用户调研,听取用户建议:之

5、后由全体股东表态确定,假如全体股东仍无法解决分歧,则有CEo最终拍板定夺:CEO担当确定后果的主要责任:六、入伙退伙机制:1、新股东进入原则:如项目发展需引入新股东,必需满意以卜.条件:A、专业技能及现有股东互补而不重经:B、需经过多数(或全体)股东面试认同;C、股权比例需经过全员股东商业确定:D、从全体股东按原股权比例稀释;2、合伙人退出原则:A,某合伙人因实力精力或时间不能胜任项目发展须要,已经严峻阻碍项目发展,由全体股东表决通过后可及该合伙人解除合伙关系:该合伙人之前的投资额按半年期分2次无息返还:该合伙人的技能及精力投入依据股东会按行规表决折算为相应贽用补偿:B、某合伙人因主观因素主动

6、退出该项目,通过向股东会提交申请,经过全体股东表决通过后可及该合伙人解除合伙关系:该合伙人之前的投资额按1年期分4次无息返还;该合伙人的技能及精力投入不做任何补偿:该合伙人不再享有项目的任何权益:七、项目推动安排,项目阶段阶段主题责任人完成时间事核第i阶段设i第一阶段设计第一阶段设计第一阶段设计八、项目爱护原则I1、三方都须对该项目的商业模式、设计等保密并承诺不对第三方公布:2、三方都不能及任何第三方绽开类似业务的合伙或合作,否则视为严峻违约并自动退出该项目,不再享有该项目的任何股权及权益:九、项目终止原则1、如遇天灾、政策、法律,重大公共平安事务等不行抗力因素导致本项目终止,三方皆不担当法律责任;2、该项目如在年月前仍未达到目标经全体股东表决通过后可终止;三方皆不担当法律贡任;3、如有违反本协议以上任何一条条款者,视为违约并自动放弃所持股权及权益;十、其他补充说明1、未尽事宜三方协商处理,协商一样后,另行签订补充协议:具同等法律效力;2、如的确遇到不能协商一样之事宜,三方同意在当地法院提起诉讼:3、本协议式三份,三方签字后各执份,具有同等法律效力;甲方签字:乙方签字:丙方签字:签字日期:签字日期:签字日期:

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