学校科研处各科室岗位职责.docx

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1、学校科研处各科室岗位职责学科建设科主要职责:一、负责编制、修订学校学科建设发展规划,对学科建设规划的实施情况进行监督、检查和评估;二、负责起草和修订学科建设相关管理制度,调研分析学科现状和问题,分析研究并提出解决方案;三、负责申硕与重点学科管理与服务工作。新增硕士学位授予单位建设、重点学科建设的申报规划、数据监测、评审评估、成果认定等。重专任务、年度目标的任务分解、数据核验。四、负责国家级社科项目管理工作。具体包括国家社科基金项目(含教育学、艺术学)、人文社科项目等。其他国家级部委局办项目资讯发布、申报服务、后期管理等工作。五、负责智库与学报融智日常工作。各类智库成果与智库项目的孵化、推介工作

2、,融智征稿采编、平台建设、质量建设等工作。六、负责学术委员会秘书处日常事务,会议管理、文件制度、学术诚信等工作。七、组织协调各相关职能部门做好学科建设管理的服务工作,指导和协调各院系的学科建设;八、负责学科首席专家、学科带头人遴选和考核的组织工作;九、负责协调学科建设所涉人才培养、师资队伍、科学研究、平台建设、条件保障等方面的信息的汇总和上报工作;十、完成本科室日常工作及领导交办的其他工作。综合科主要职责一、负责科研处行政管理和日常事务,协助各科室建立并完善各项规章制度,促进各项工作的规范化管理;二、负责科研处对内对外的衔接、协调工作,保证上情下达和下情上报;三、负责市级各类纵项人文社科类项目

3、管理。具体包括市社科规划项目、市教科规划项目、市教委人文社科项目,其他市级部委局办项目资讯发布、申报服务、项目管理等;四、负责横向科研项目管理。具体包括合同管理、结项管理、经费管理、成果管理等工作;五、负责校级科研项目管理。具体包括校级年度项目、专项项目申报、评审、立项、结项等工作;六、负责科研成果奖等日常科研成果的登记存档、等级认定、下数据管理、资助核算等工作;七、负责科研团队、科研平台的遴选、申报、考核、评估、运行日常管理与服务等工作;八、负责高层次人才的签约评价、成果考核等工作;九、负责科研工作量核算、专业技术支撑评审等活动的成果等级认定、分数核算、结果反馈等工作;十、负责科研预算与决算工作,科研经费的统筹管理;十一、负责校级品牌学术会议、学术讲座、学术交流等策划实施,二级单位学术交流活动管理;十二、负责产教融合项目的协调推进等工作;十三、负责各类科研设备、实验仪器、日常运行管理,科研处固定资产、低值易耗品管理等工作;十四、负责自科类成果的管理及自科类成果奖的孵化与申报;十五、办公室日常工作管理,收发文、档案、数据等工作;十六、负责科研处网页相关内容更新;十七、完成本科室日常工作及领导交办的其他工作。

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