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1、“加减乘除全面激发党建工作新活力*市*镇牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”工作理念，巧用“加减乘除”，夯基础、强活力、增效能、补短板，全面激发党建工作新活力。“加”强学习，凝聚组织向心力。坚持“思想引领、学习在先”机制，利用“三会一课”、主题党日、干部轮训、政策宣讲等活动，引导党员干部增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。切实把“两个维护”落实到具体行动上，一言一行自觉在大局下思考和谋划，既为一域增光，也为大局添彩。同时，全力把乡村振兴培训中心打造成全市具有影响力的干部教育培训“红色殿堂”，依托红色资源、绿色生态、特色产业禀赋优势，精心开发一批特色课程、案例、教材、微党课，分层分类对
2、机关干部、村（社区）“两委”干部、镇直单位干部、无职党员等人员全覆盖开展培训，大力培养基层社会治理、乡村振兴等理论研究和实践应用干部人才。缩“减”距离，提升组织亲和力。以察民情、集民智、惠民生、聚民心为目标，建立“村党支部-村民小组-红管家-群众”的四级乡村治理体系，扎实开展“无职党员设岗定责”“党员大走访”等实践活动。设置社情民意登记簿，制作党员进村组公示牌，印发征求群众意见表，通过上群众的门、见群众的面、听群众的声，切实把群众的情况掌握起来。第一时间将群众关注的难点、热点和焦点问题提交至党员大会和村民代表大会，通过研究制定解决方案，做到党建与乡村建设同频共振、党建与中心工作互促共进，保证群
3、众话有地方说、事有地方办,困难有人帮、问题有人管。“乘”势而上，彰显组织战斗力。以打造规范党建、活力党建、创新党建为目标，推进基层党建与乡村振兴深度融合，积极培育基层党建示范点，做到点上出彩、线上成景、面上开花。采取“党支部+合作社+农户”模式，全力助推村级集体经济多元发展，形成黄楼蔬菜、古岭黄桃、新店稻虾共作、金银金银花、资山板栗、端公油茶、香菇等特色产业，延伸推动物流、饮料加工等二、三产业发展，打造“乡字号”“土字号”特色产业金字招牌，增强村级造血功能。全镇整合农林水电路项目资金超过1亿元，实施200公里精品路网工程、厕所革命民生实事工程、“山水林田草”生态治理工程、“擦亮小城镇”整治焕颜
4、工程，助力推进美丽乡村建设，已建成诗画董楼、金银印象等30多个美丽乡村示范点和*公园、交通驿站等20多个重要节点。摒“除”杂念，强化组织监管力。通过加大督查检查、追责问责和警示教育力度，引导党员干部补好理想信念之钙，筑牢信念之基。以督教育、督公开、督明责、督制度，普遍检查、重点检查、专项巡查、及时调查为统领，用好“监督”和“检查”利器，切实解决因监管不力而引起“权力”任性的问题。对各村（社区）落实全面从严治党主体责任、监督责任不到位，对村组干部软监管、不监管和乱监管，致使村组干部违纪违法的，将严格落实主要领导、分管领导、相关人员追责问责机制。坚持将警示教育融入日常，通过观看警示教育片、学习典型案例通报、集体廉政谈话、召开专题民主生活会等方式让党员干部常听、常学、常思，多角度、多层面为他们送上“廉政套餐”，提升他们守底线、存敬畏、知行止的意识。
