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1、2022年机关党建工作汇报材料市委宣传部机关党建工作汇报2022年某局机关党建工作总结汇报某区机关党建工作情况报告2022年机关党建工作汇报材料尊敬的各位领导：一、主要工作及成效（一）坚持政治建设，强化思想引导。一是抓好政治理论学习。坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务和政治必修课，组织开展集党员中学习25次，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大和十九届历次全会精神，教育引导全体党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，深刻领会“两个确立”的决定性意义，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是抓好党风廉政建设。深入推进党风廉
2、政教育，通过学党章党规党纪、警示教育、观看专题片等方式，筑牢党员干部廉洁自律“思想防线”，让党员自觉接受监督，习惯在约束下工作生活。组织党员观看优秀党员事迹宣传片一次，党员签订集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题承诺书，建立中层管理人员政治素质档案。三是抓好意识形态工作。深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态和宣传思想工作的重要论述，严格落实意识形态工作责任制、网络意识形态工作责任制、网络安全工作责任制，定期分析研判，坚持每半年分析研判1次意识形态工作。（二）坚持从严从实，严肃党内政治生活。一方面，着力开展组织生活。做好党内政治生活两化集中治理工作，严格执行准则条例，坚持民主集中制，认真落实“三
3、会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，党员领导干部均以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会，开展主题党日活动6次。另一方面，着力打牢党建基础。着眼于提升组织力，抓好支部班子及党员队伍建设，支部被评为先进基层党组织。认真做好党费收缴工作，发展党员X名。认真落实党内激励、关怀及党员干部联系困难群众结对帮扶制度，定期走访慰问老党员、困难群众，让其感受到党的关怀和温暖。(三)坚持打造品牌，强化揭榜领题党建。一是推进“最强党支部”建设提质升级。结合年度考核工作，督促所属各基层党支部全部按照“最强党支部”标准逐一对照，完善软件材料和阵地建设，争取多个支部达到“最强党支部”标准。通过品
4、牌建设，积极培植“最强党支部”典型，发挥好引领作用，初步完成机关党支部“粮心向党”品牌示范点建设工作。二是深化党建引领基层治理。在集团所属党组织范围内开展中国共产党国有企业基层组织工作条例培训学习活动。进一步深入推行所属各支部在职党员到所居住社区(村镇)“双报到”，建立健全在职党员报到登记、服务纪实、沟通反馈、考核激励等工作机制，推动党员报到服务制度化、常态化。三是推动党建促民族团结进步。组织党员干部认真研读中国共产党内蒙古历史第一卷，开展铸牢中华民族共同体意识专题研讨1次。把宣讲党的民族政策作为企业负责人思想政治教育的重要内容，各企业负责人在本企业宣讲党的民族政策1次。落实党员领导干部党建工
5、作联系点制度，深入包联村开展宣传宣讲、政策解读和调查研究，深化民族团结进步教育。巩固提升“民族团结一家亲”活动，与包联村1户困难群众结亲、开展1次民族政策宣讲、帮助解决1件现实困难。二、存在问题一是党建创新有待加强。对党建工作缺乏创新意识，有时开展党建工作没有新颖和创新性，针对性培养的力度不够。二是廉政教育有待加强。虽然开展了多种形式的廉政教育活动，很大程度上促进了党员干部廉政理论水平提高，在开展学习的实效性方面不强，理论教育深度有待提高。三是组织建设有待提高。有的党支部缺乏专职党务工作者，党务工作业务不够熟悉，导致基层党组织战斗力发挥受到一定影响。三、下步打算一是加强党的政治建设，坚持把学习
6、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。认真学习宣传贯彻党的二十大精神，以党委理论学习中心组、党支部组织生活等多种形式，扎实开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作，持续掀起学习热潮。二是加强基层党组织建设，进一步规范党内政治生活，严格执行“三会一课”等基本制度，丰富党支部主题党日形式和内容。三是加强党风廉政建设，严格落实中央八项规定精神，健全作风建设常态长效机制。加强警示教育，加强新时代国企廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动。我的汇报完毕，谢谢大家。市委宣传部机关党建工作汇报*委宣传部将贯彻落实习近平总书记对宣传思想干部提出的“四力”要求，深入学习宣传省第十三次党代会精神，与机关“能
7、力作风建设年”活动紧密结合，不断拓展阵地、活化载体、抓牢学习、巩固机制，以“提能力、转作风”为着力点，深入打造“四力”品牌，努力锻造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传铁军。一、拓展“三个实践阵地”，深入一线强“脚力”，锻造实干担当作风。一是领导带头“走流程”。制定市委宣传部领导干部“走流程”年度工作计划，组织领导干部围绕宣传文化系统重点工作领域，聚焦群众反映强烈、社会舆论关注的问题，综合运用实地走访、网上体验、下沉延伸等方式“走流程”15次，在推动媒体深度融合发展、健全新闻发布制度机制和推动全国文明城市创建等方面取得了明显成效。二是党员下沉“当先锋选派8名精干力量下沉社区参与基层
8、治理工作，与社区网格员“一对一”结对，充实社区基层治理力量。发挥党员在疫情防控中的先锋模范作用，全体党员与居住地社区对接开展志愿服务，单位主要负责同志带队，下沉让胡路区乘风街道协助开展全员核酸检测工作，累计下沉基层社区7次，参与100余人次，进一步锤炼干部党性，改进工作作风。三是深入调研“走基层”。围绕全市宣传思想文化战线重点工作，深入开展“大调研”活动，制定2022年全市宣传思想文化战线调研方案，确定班子成员和各科室年度调研课题17个，已完成关于建强市委宣传部年轻干部队伍的几点思考等调研成果3篇。二、活化“三个行动载体”，拓宽视野长“眼力”，树牢正确工作导向。一是解放思想“向前看”。紧扣“解
9、放思想、振兴发展”主题，围绕学习宣传贯彻省第十三次党代会精神、深化省情市情认识、贯彻新发展理念、能力作风建设等重点内容，结合宣传思想文化战线重点工作任务，组织部内领导干部深入开展专题学习4次、专题研讨3次，组织党员干部集体学习20余次，切实用思想“破冰”引领行动“突围二是检视自身“向内看”。坚持问题导向，对照增强“八项本领”、提升“七种能力”要求，对照“六要六不要”标准，全面查摆干部队伍能力作风建设方面的问题，在理论学习、业务能力、抓落实等方面梳理出问题8个，建立清单台账，明确整改措施、责任领导和整改时限，系统推进整改落实。三是比照先进“向上看”。发扬“有红旗就扛、有第一就争”的创先争优精神，
10、对标对表全国全省先进模范，立足实际、跳起摸高，明确创先晋位项目，推进媒体融合工作和全国文明城市创建工作走在全省前列。三、坚持“三种学习形态“，常态学习练“脑力”，提升业务能力素养。一是坚持“第一议题”制度抓学习。把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为“第一议题，通过理论学习中心组集体学习、“三会一课”、主题党日等载体开展集中学习，列入每名党员干部个人学习计划，引导党员干部拥护“两个确立”、做到“两个维护”。二是借助“线上线下”平台抓学习。常态化利用“学习强国”“*省干部教育网络学院”“极光新闻”“汇贤学堂”等线上平台开展学习教育活动，组织青年干部开展“青年大学习”，组织全市宣传思想文化系统各单
11、位深入学习全国两会精神和党的十九届六中全会精神、全省“业务大讲堂”专题讲座,组织8位县（区）委宣传部部长参加中央宣传部第二期县委宣传部部长新闻发布网络培训1班。三是开展“讲学比练”活动抓学习。定期举办“四力”业务大讲堂，处级领导担任导师授课，通过课上研讨、课间提问、课后训练等方式加强干部教育培训。组织年轻干部讲“微党课”、录制“微视频”，建立完善宣传领域业务知识题库，组织“学习贯彻省第十三次党代会精神、机关能力作风建设、强国复兴有我”主题知识答题，通过业务比拼激发干部学习动力，提升工作本领。四、巩固“三类训练机制”，专注日常提“笔力”，提升以文辅政水平。树立重视综合能力导向，研究制定市委宣传部
12、“四力”学习小组提升行动方案，促进学习常态长效、制度化推进，循序渐进提高年轻干部学习能力、业务能力和文字综合能力。一是倡导“每日一记”，“四力”学习小组成员每日记工作日志，用简洁精炼的语言总结记录当天工作要点，锻炼总结归纳能力，客观反映工作实绩。二是鼓励“每周一文”，“四力”学习小组成员写工作感悟，以导师命题式、感悟总结式、读书感想式为主要模式，每周形成一篇高质量文章，记录阶段性学习心得，培养思辨分析思维。三是开展“每旬一课”，围绕公文写作、优秀材料分析，以年轻干部说业务、讲党课、谈体会为主，以“四力”导师讲座、外埠专家学者精讲为辅，进行互动学习，持续扩大学习成果。2022年某局机关党建工作总
13、结汇报2022年以来，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,按照全市党建工作安排部署，坚持政治立身、政治为本，坚定践行新时代党的建设路线，全面落实从严治党。主动作为，真抓实干，高标准推进，严要求落实，不断提升党支部创造力、凝聚力、战斗，实现党建与业务工作有机融合、相互促进。现将党建工作开展情况汇报如下。一、工作开展情况（一）提高政治站位，落实党建工作主体责任一是加强组织领导。贯彻落实中共中央关于加强党的政治建设的意见、把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，列为党组会议“第一议题”，牢固树立抓好
14、党建是最大政绩的理念。坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点，充分发挥了局党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。年初组织召开专题会议，明确全年党建工作目标任务，与党组班子成员签订党建工作责任书，要求党组班子成员在研究部署业务工作时，把党建和意识形态工作、党风廉政建设工作同部署同落实。二是建强支部堡垒。认真履行党建工作责任制，坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，重大问题和事项坚持集体研究决定，党建工作与财政工作同安排、同部署、同促进。认真贯彻执行民主集中制，严格民主生活会，重视抓好党员发展、党费收缴管理使用和党内统计工作。大力聚焦党建品牌培育，充分利用党
15、员活动室、宣传栏、推进党建文化阵地建设。三是严肃党内政治生活。严格执行关于严格和规范党员领导干部双重组织生活制度的实施办法，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，注重内容和形式的有机结合。支部要按照有主题、有主讲、有讨论、有收获的原则，结合“干部上讲台”及各类培训会议，每月开展*次主题党日活动。广泛开展重温入党誓词、入党志愿书和党员过“政治生日”等政治仪式活动，形成具有本单位特色的党内政治文化。四是抓好意识形态工作。始终秉承“打铁还需自身硬”的工作理念，高度重视意识形态工作，切实加强全体工作人员意识形态工作，履行意识形态工作主体责任，落实党组书记第一责任，各分管领导
16、各负其责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，定期排查意识形态领域风险隐患，加强对单位的意识形态工作阵地建设和管理。上半年集中学习了习近平总书记关于意识形态工作重要论述的若干基本内容，教育引导全体党员干部严格执行我局工作纪律，旗帜鲜明坚持党的全面领导原则不动摇。五是加强党务干部队伍建设。优化党组织配置，按期完成支部换届选举工作，选优配强支部班子及专兼职党务干部。注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党务工作，真正把热爱党务工作，有较强事业心、责任感、懂党建的同志选拔到党务干部队伍中来。加大党务干部培训力度，积极参加干部作风提升工程专题培训班、党务干部暨党支部书记素质能力提升示范培训班，不断强化党务干部责任意识，激发工作热情。（二）加强思想教育，强化理想信念教育和党性教育一是加强学习教育，强化理论武装。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，加强理论武装工作体系建设，发挥局党组理论
