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1、在荣休仪式上的发言尊敬的校领导，亲爱的同事们:大家上午好！我于1980年进入母校的前身一一XX学院纺织工程系学习。1984年毕业留校后，我做了2年学生辅导员工作，带了一届毕业生。时间虽短，但深感学生工作的不易。1986年，学校送我去XX交通大学社会科学及工程系脱产学习2年。1988年毕业后,我回到学校，见证了服装与艺术设计学院由小到大、由弱变强的全进程。先后担任学院办公室副主任、主任和院长助理，并且且从事服装史论和产业经济方向的教学和科研工作。由于时代原因，当时教师们收入很低，我在学院领导的支持下，创建了院办产业一一XX菲心服饰科技公司，搞市场、做培训、接项目，为学院的经费和老师的奖金做出了自
2、己的贡献。2010年，学校调派我赴出版社工作并且且担任社长。8年多的打拼，应该说不辱使命。今天，XX大学出版社已经成为我国在纺织和服装出版领域最具特色的大学出版社，获得了XX市新闻出版局首批专业出版基地建设单位一一“纺织服装研究出版中心二为学校和行业出版高水平学术专著搭建了平台。2018年，学校再次调派我去新组建的实体化科研平台一一XX大学XX国际时尚科创中心工作，并且且先后担任行政副主任和主任。从基建开始，我和我的同事们不断摸索、辛勤耕耘。经过4年的努力，时尚科创中心不仅找到了自身发展的定位，科研项目也初具规模。去年7月，我领到了退休证。虽然没有选择延聘，但我仍然为2021年XX市版权局在X
3、X大学设立的XX汉服版权中心而工作。近期，我们与XX丝绸集团合作，顺利地获得了2022年度XX市促进文化创意产业发展财政扶持资金（在建类）项目。目前，项目在顺利推进中。回顾38年的XX职业生涯，感慨万千。以下三点愿与新入职的年青教师们共勉：一、始终怀有一份感念之心、感恩之情。校园是个象牙塔，包围我们的却是准聘考核、教研指标、评优升职、学科排名和巡视检查等等，繁重的工作和精神的压力决非外界认为的那样轻松。我觉得：个人的成长离不开学校的培养。我们所作的点滴工作，都是学校关于我们的信任，也是给予我们的机会。工作和生活总会遇到种种难事、甚至伤心事。不断修炼自己是个人成长老练的不二法门。二、始终坚定“功
4、成不必在我，功成一定有我”信念。科研项目是学校每一位老师最为关怀的话题，也是摆正个人与学校、部门和同事之间利益关系的试金石。长期的工作实践告诉我，科研项目的申报一定要以成功获批为导向，虽然你可以是项目的实际主持人，但谁担任项目负责人还是要围绕项目获批和团队发展为原则。我相信：只有将自己与学校和集体紧紧地捆绑在一起，许多应该能做成的事是一定可以做成的。三、始终保持“守正创新、履职尽职”的初心使命。随着个人能力的提高，工作经验的积淀，组织上一定会赋予你新的使命和责任。有人的地方就会有矛盾，特别是你到了新部门，想改变一个长期形成的不利于发展的生态环境。不满的、反关于的、甚至举报的都会向你扑面而来。我体会：只要你以身作则、老实做人和坚守底线，这是你必需遵守的基本准则，也是你未来个人职业生涯的立身之本。各位领导、各位同事，党的XX大已经为我们指明了建设中国式现代化的前进方向，描绘了建设中国式现代化的宏伟蓝图。围绕“中国式现代化”这一主题，有许多要事、难事、大事正等待着我们去创新、去落实、去奋斗。最后，再次感谢学校和同事们在我工作期间关于我的宽容、帮助、关怀和爱护。衷心祝愿，XX大学未来更美好！衷心祝愿，青年教师们前程似锦！衷心祝愿，同事们身体健康、生活美满！谢谢大家！
