2023年诚信进企业宣传教育工作实施方案3篇.docx

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1、2023年诚信进企业宣传教育工作实施方案X市工商联诚信进企业宣传教育工作方案范文(篇1)为进一步加快市工商联诚信体系建设,按照市委、市政府关于我市诚信体系建设要求,制定本方案。一指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实中央和省、市委重要会议精神,以建立全社会的诚信环境、形成规范的市场经济秩序、促进经济环境高质量发展为目标,以企业诚信建设为重点,综合抓好诚信道德文化、法制环境、政府监管、行业自律、运行规则、市场培育和技术支撑系统等工作,为实现诚信X目标提供保证。主要目标以增强非公有制经济人士“对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心和对社会的信誉”重点的

2、社会信用体系初步建立,指导商会、会员企业结合行业特点、经营类别、服务方式等开展“诚实做人、诚信经营”承诺活动,在促进非公有制经济领域信用体系和社会诚信建设中发挥应有作用,使市场经济秩序明显好转,全市经济发展环境稳步提升。三、主要措施1 .下发诚信守法经营倡议书。撰写诚信守法经营倡议书,主动向前来办事的会员发放,同时还在市工商联微信公众号和会员微信群中转发倡议书,增加阅读量。2 .组织签订信用承诺书。起草印制诚信守法经营承诺书,利用到企业调研、共同开展活动等时机,组织市工商联会员签订诚信守法经营承诺书。3 .普及诚信知识。走访市工商联直属商会、鸿鹄家具制造有限公司等X经济开发区江北产业园企业,开

3、展文化宣传和诚信知识普及活动,宣传守法诚信经营理念。引导商会、会员企业制定信用承诺制度、建立企业信用档案等,规范行业发展秩序。4 .市工商联微信公众号上开辟“企业诚信建设”宣传专栏。宣传专栏通过刊发诚信典故、市场监督管理严重违法失信名单管理办法、知识产权强国建设纲要(20212035年)等法规和重要文件,宣传国家信用政策法规,普及企业诚信建设管理知识。5 .开展诚信经营口号宣传。动员临街经营的会员单位,利用门前的LED屏幕滚动宣传企业诚信经营标语和口号,扩大宣传面,营造守信光荣的舆论氛围。四有关要求(-)要高度重视。各会员企业和直属商会要高度重视企业诚信体系建设工作,要将此项工作列入重要议事日

4、程,做好诚信自律建设规划,认真研究,切实推进,做出成效。(二)要强化落实。企业诚信体系建设是工商联的一项重要工作,也是事关“两个健康”的一项重点工作。各直属商会要召开专题会议进行研究部署,结合实际制定方案,明确工作重点,细化工作责任,确保各项工作落地落实。(三)要加强宣传。各直属商会、会员企业要深入开展以诚信自律创建为主题的教育活动,引导会员、职工将诚信自律建设作为自觉追求和普遍行动。充分发挥电视、广播、报纸、网络等媒体的宣传引导作用,树立会员企业诚信自律典型,形成诚信自律建设良好社会氛围。X经济开发区诚信进企业实施方案范文(篇2)经开区各企业:X经济开发区以建立企业诚信守法制度为核心,以提高

5、企业诚信守法意识为重点,围绕创建诚信守法企业,协调各方资源,完善法治环境,推动部门间的信用信息共享,形成体系完整、分工明确、运行高效、监管有力的诚信守法体系基本框架和运行机制。引导企业严格执行国家法律法规,加强民主法治和信用体系建设,积极履行企业社会责任,切实提高企业综合竞争力,全面提升企业诚信守法形象,推动全面协调可持续发展做出积极贡献。一基本目标通过开展“诚信进企业”创建活动,使企业自觉严格执行国家法律法规,依法生产、依法经营、依法管理,做到法人治理结构健全,内部管理制度和法律风险防范机制较为完善,法治化管理水平不断提升;企业经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增强,依法决策、依法管

6、理、依法办事、依法维权能力显著提高;企业党组织领导下的民主管理、民主监督、企业公开等民主制度健全,运行机制顺畅,公司和职工的合法权益得到有效保障,劳动关系和谐;企业市场营销交易行为遵纪守法,诚实守信,自觉维护市场经济公平有序的竞争秩序;企业积极承担社会责任,树立守法、诚信、负责的社会形象。二、创建内容1、广泛开展诚信主题教育和实践活动。企业要围绕诚信主题,积极开展丰富多彩、各具特色的宣传教育活动,广泛弘扬诚信意识,牢固树立诚信为本、操守为重的观念。尤其要广泛开展“诚信兴业、文明服务”宣传教育活动,引导干部职工充分认识讲诚信与自身利益的密切关系,树立良好的职业道德,从不说谎、不作弊、不制假、不售

7、假、不欺诈等一言一行、一点一滴做起,在社会做个诚信的公民、在单位做个诚信的建设者、在家庭做个诚信的成员。2、一是着力加强企业诚信建设。各企业要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,紧密联系本企业实际,坚持“五个统筹”,牢固树立科学发展观和正确的政绩观,坚持一切从实际出发,一切从人民利益出发,一切按科学规律办事,一切按勤俭节约原则办事,坚决不搞不切实际的高指标,坚决不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”,坚决不搞虚报浮夸、报喜不报忧,坚决不搞文山会海、形式主义。要在企业建设行政管理部门大力推行政务公开制度,实行科学、民主决策,规范办事程序,合理简化办事环节,为群众提供方便快捷、公平公正的服务

8、。对于面向社会、面向群众承诺的事项,要坚决做到不打折扣。要积极推广公示制、首问负责制等工作制度,增加工作透明度。3、加强企业法治建设。建立现代企业制度,完善企业法人法理结构,依法制定完善公司规章制度;建立企业重大决策法律论证制度和法律顾问制度,形成完善有效的法律服务体系;积极开展法制宣传教育,不断增强企业经营管理者和职工的法制观念和法律素质,提高依法经营管理和依法办事能力。4、加强企业内部环境建设。按照相关法律法规,在政府职能部门指导下,积极开展企业内部的人民调解、法律援助、综合治理等工作,建立企业诚信机制。三、工作要求1、加强企业诚信体系建设,完善工作机制。重视“诚信进企业”创建活动,加强组

9、织领导,列入工作计划,并与创建活动的组织、协调、指导、督促、检查及日常管理工作结合起来。企业要认真履行职责,加强协调,密切配合,共同推进创建活动健康有序开展。2、加强检查考核,确保活动实效。控索建立科学的评价体系和考核办法,统筹安排好检考核和评比表彰,避免重复检查,多头考核,增加企业负担。3、加强舆论宣传,营造浓厚氛围。加大对诚信进企业宣传活动力度,扩大创建活动的社会影响,积极营造有利于创建活动广泛深入开展的浓厚氛围。X经济开发区诚信进企业实施方案范文(篇2)为进一步加强开发区诚信建设,全面提升社会信用体系建设水平,营造加快发展的良好社会环境,结合开发区实际,全面提升企业的整体素质,引导和促进

10、企业增强信用观念,改善信用状态,提升信用水平,营造信用环境,提高企业经营管理人员的法律素质和依法管理能力,促进企业依法经营、依法管理、依法参与市场竞争,现就全面深入开展诚信活动工作制定如下实施方案:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全年贯彻党的二十大全会精神,深入落实习近平总书记关于诚信建设的重要指示精神,紧紧围绕市委市政府的工作要求,深化重点领域的诚信体系建设,积极倡导和弘扬诚实守信的良好风尚,以创建“诚信守法企业”,促进经济持续发展为目标,以建立企业诚信守法制度为核心,以提高企业诚信守法意识为重点,围绕创建诚信守法企业,协调各方资源,完善法治环境,推动部门间的信用信息共

11、享,形成体系完整、分工明确、运行高效、监管有力的诚信守法体系基本框架和运行机制。引导企业严格执行国家法律法规加强民主法治和信用体系建设,积极履行企业社会责任,切实提高企业综合竞争力,全面提升开发区企业诚信守法形象,推动开发区经济社会全面协调可持续发展做出积极贡献。二、基本目标通过开展“诚信守法企业”创建活动,使企业自觉严格执行国家法律法规,依法生产、依法经营、依法管理,做到法人治理结构健全,内部管理制度和法律风险防范机制较为完善,法治化管理水平不断提升;企业经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增强,依法决策、依法管理、依法办事、依法维权能力显著提高。三、创评标准及条件本次活动以评选“诚信

12、之星”为抓手,促使社会各界把工作重心放在活动创建上,做到既重评选更重创建,既重结果更重过程。坚持客观公正、从严评选,宁缺毋滥,好中选优,确保评选出来的诚信人物和诚信企业具有典型性和示范作用。严防徇私舞弊、弄虚作假,申报材料和相关数据需真实可靠,一旦发现不实立即取消评选资格。“诚信人物”创建标准及评选条件创建标准:1、有意识。具有强烈的诚信意识,从事生产活动坚持质量至上,从事经营活动坚持信守契约,从事服务工作坚持优质规范,在合作者和服务对象中享有高度信誉。2、有事例。有较突出的典型诚信事例,在社会和公众中有良好的口碑和公信力等。3、有表率。工作中做到诚信做事、诚信立业;生活中做到真诚待人、恪守承

13、诺;经营中做到明码标价、公平交易;家庭中做到尊老爱幼、俭朴生活、合理消费,做明礼诚信的表率。4、有带动。在生活中发挥“引、领、带”的作用,以自己为标杆带动身边人、周围人讲诚信。评选条件:1、热爱祖国,拥护中国共产党的领导,自觉践行社会主义核心价值观,遵守公民基本道德规范,社会评价好、群众认可度高,在引领社会诚信风尚中发挥积极影响;2、严格遵守国家法律、法规、政策,在经济和社会活动中,真诚待人,踏实干事,即使遇到困难,仍坚持信守承诺,诚实守信事绩突出;3、邻里之间互敬互爱、和睦相处,不搬弄是非;遇事能为他人着想,不斤斤计较,互谅互让,关系融洽;4、信用观念强,征信状况良好,诚实无欺,重约守信,近

14、三年内无严重违法失信行为;5、积极参与脱贫攻坚、抗洪救灾、扶贫济困,热心社会公益事业和志愿服务等活动。(二)“诚信企业”创建标准及评选条件创建标准:1、有制度。企业要明确信用领导小组,建立健全信用管理岗位责任、信用档案管理、客户资信管理、客户授信管理、合同管理、商账管理等企业信用管理制度;设立企业信用管理部门,配备专业人员,明确职责任务,设置工作经费,规范企业信用管理;加强企业员工信用管理,强化内部职工诚信考核与评价,建立员工信用档案。2、有结合。企业把信用融入生产经营全过程,广泛应用于员工管理、质量管理、客户管理、供应商管理等方面。扩大信用应用,对外在经济合作签订商务合同时,引导企业主动查询

15、合作对象的信用记录或者信用报告,规避信用风险,降低交易成本,并建立客户信用档案,将假冒伪劣产品、合同欺诈、恶意拖欠货款等失信行为纳入客户信用档案“黑名单”,推动企业管理效能和经营水平持续提升。3、有推进。企业应强化商账管理,按期进行账龄分析,并将分析结果准确、及时地向有关方面反馈或披露。建立应收账款监控与预警机制。积极参与国家、省、市开展的公共信用综合评价以及纳税、安全生产、质量保证、生态环保等领域行业信用分级分类评价。鼓励参与全市信易+守信激励政策,结合单位实际,针对全市守信激励“红榜”主体,提出不少于3条明确的激励政策。4、有氛围。在企业内部显著位置设立信用公示栏,信用宣传栏,张贴企业内部

16、信用建设情况.开展企业信用宣教活动,组织“签署诚信承诺书”、“诚信员工”、“诚信岗位”等专题诚信宣传活动,培育企业诚信文化。5、有亮点。企业结合行业特点和工作实际,积极创新信用建设和信用管理机制,形成独具特色、可复制、可推广的企业信用管理亮点经验做法及典型案例。评选条件:1、认真贯彻党和政府的各项方针政策,服从有关部门的监督管理,坚持正当竞争、维护消费者合法权益和市场经济秩序,积极履行社会责任,开展形式多样的社会责任活动;2、坚持诚实守信、文明经营,重合同、守信用、履约践诺;3、无不良信用记录或已完成不良记录的信用修复;4、近三年内,企业及法定代表人均无严重失信行为;5、近三年内,企业无因欠薪而受到劳动保障行政部门处罚;6、积极参与金融、安全生产、产品质量、纳税、劳动保障、生态环境

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