实习生自我批评.docx

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1、实习生自我批评光阴似箭,岁月如梭。一晃几个月的实习生活已经过去了,在最近的几个月的实习过程中,我有着许多的收获和欢乐,但也有苦涩和教训,这些成功的经验将激励我在以后的人生之路上取得更大成绩,失败的经历将使努力去改变自己不完美的地方,让自己在以后的日子做的更好,这一切将成为我生命中最宝贵的财富之一。下面就我实习期间的不足,深刻做一下自我批评:一、工作上不够细心本月在工作中经常会出现小错误,这些小错误基本都是因为不够仔细导致的,因为小错误而返工的情况也很多,之前总结过这个问题,意识上的确提高了,在实际行动上也确实采取了放慢速度的方式,这种方式再解决机械重复类工作中的确会有效果,毕竟做的越快其实出错

2、的概率就越大,返工的概率就越大。当然,细心这件事也是需要慢慢改变的,不是今天意识到了问题,明天就能改变过来。这件事要从态度和行动上双线行动,态度上就是意识到这件事的重要性,以及明确现在是在工作,很多事情必须要做到准确,所以需要花些时间,当然还有些其它的态度,在态度问题这个模块会提到,而行动上,一是要放慢速度,当然,是适当放慢,每一次放慢都要确定本次做的是对的(做的时候),二是要提高准确度,做完一次就要确定这一次没问题(刚做完的时候),三是要进行核查,尽可能在两次核查中将准确度变成IOO乐这就要求第一次核查的时候要讲方法,第一次检查不可以采用抽样检查的方法,如果第一次检查就全部正确无误,就可以在

3、一次核查中结束。四是多考虑一点,在整体做完之后,可以不对每一处细节都了解,但至少要知道:做的内容是什么,数量信息,命名信息,特殊信息。二、专业知识不够扎实关于专业不对口,基础知识非常薄弱的问题,首先仍然是态度上,这件事情已经是事实,不能唯心主义,想着自己很厉害就很厉害,先接受这件事,之后想办法去解决,去处理,而目前的解决方法是网课,账号其实已经拿到了,就是需要自己拿出时间去学习,虽然目前来看网课的数量可能并不是很多,但先去掌握一些东西,逐步在实践中学到更多。这部分没有太多的办法,行动永远是最好的办法,先学习自己公司的网课,之后在查缺补漏。三、工作态度问题1、提问提问这件事,对于内向型的我来说,

4、的确是有一点挑战的,但先不要把这件事归结到性格上,先想想为什么不想提问,第一,可能是怕耽误人家工作。基于这点,会不会耽误,首先肯定是会的,他思考、回复都是要花费工作时间嘛,但是这件事真的是错误的吗?不见得是错误的,你不耽误人家工作,人家照样每天熬夜干活;同样,回复新生的问题,也是很正常的事情,没有人能指望新生自学成才吧,而且站在他们的角度,虽然耽误了一点时间,但总比没有耽误现在的时间,但是之后返工这件事好吧,所以第一,不要怕麻烦他们,这件事在工作中是很正常的。第二,提问不到重点,这有一部分原因是自己其实就不了解,另一部分原因是归纳能力,至于归纳能力,完全可以先简单思考一下后,在用金字塔原理的方

5、式去提问,但是自己不了解这个东西是什么,那就没办法了,本身提问就是为了搞懂嘛,所以怎么办?那既然搞不懂是什么,干脆就直接问吧,反正耽误一分钟也是耽误,耽误两分钟也是耽误。第三,听不懂回答,这种情况就要联系到性格了,之前说不要归结与性格上,是因为我并不是不敢问,而现在说,是因为基于性格因素,当我提问时,耽误了人家时间后,我还没搞懂,这种情况我自己就会有点内疚和怀疑,所以这是和性格有关的,因此听不懂回答本身不是重点,重点是听不懂回答后会因为自己的性格而告诉自己,自己听懂了,然后呢,继续懵,所以在这点上,如果能做到不懂就继续问,弄明白为止而不是到内疚为止,这样能解决听不懂的问题;当然,这件事还有其他

6、的辅助办法,比如自己把听完回答后懂的部分复述一遍,这样如果错了就及时修改,而且也是对症修改,对了还能反馈给他们,我听明白了,当然,这些是辅助方法,重点是态度上要接受。2、机械重复类工作这类问题目前已经不是问题了,一开始是有点的,但是目前来看,接受自己在现阶段去做一些这类工作,已经是没有问题的了,不会因为交给我这类活,我就情绪崩溃不想去干,除非是做不了的事情,可能会有。3、做不了的事情如果这个事情经过考量,我自己做出错、帮倒忙的概率比较大,这种情况下就是哪怕被骂也不能帮倒忙,也不能去坑别人。这种时候拒绝是最好的办法,因为不会因为我而搞砸,这个一定要明白,当然,也尽快去解决自己专业知识的问题,不是

7、说我不会的以后都不要做To(不涉及专业知识如人际交往)有些事情目前看有点难,但其实心里知道,这件事我是可以做的,典型的如找领导签字,这种事情呢,先看时间,如果稍微充裕,可以简单做一些心理建设,问一下同事可能会遇到的问题和解决方法,时间不充裕就要做好最坏的打算然后去做,尽管可能会碰壁,但是还是要克服,这类事情在态度上,是我必须做的,上一件是我必须拒绝的,本质上就在于这件事在不在我能力范围内,这个能力也是包括了潜在能力,当然,涉及到专业知识这种,肯定不在潜在能力内,这不是靠能力能解决的。4、团建态度对于团建,本月参加了三四次了吧,如果按照这种情况,那团建这件事就必须拿出来单独作为一个模块去解决,去

8、思考一下对于团建这件事,我到底应该以什么态度去做?当然,这件事应该是第一次说,其它的很多问题说的不止一两遍,在很多情况下已经有了自己的观点态度,因此基本也都概括差不多了,但是这件事,也是在最近遇到的。关于吃饭问题,当然这涉及到自己减肥的问题,但是好不好解决呢?这个很好解决,毕竟也不会有人管你吃多少,只要自己慢慢吃,控制一下量,这样保证和大部分人放下筷子的时间差不多,同时也不吃撑,就是合格的。关于喝酒的问题,尽量保证大部分时间都不碰,虽然这个观点未必会持续很久,但是也是为了身体健康,先这么说,可以锻炼量,但不能长期喝。关于其他游玩问题,如果不想去,注意,除非是特殊场合,一般是可以拒绝的,为啥?因

9、为已经入职一个月了,不是最开始那段时间,因为刚来,都要参与,特殊场合还是要去,而且特殊场合也得喝,当然如果只是普普通通的话,提前考虑好。所以提前问好都干什么吧。团建的态度,不好说,即使到现在我也不知道怎样是对的,所以可能还需要几次实践才能大致了解。5、主动性主动性这件事,是我一直有的问题,这件事涉及到方方面面,很多事情,比如主动去拿快递,主动提问,主动帮别人做点啥,主动敬酒方方面面,很多时候我都是被动的,被动在很多时候都不是一件好事,随着进入工作时间越来越长,新人光环也在慢慢散去,之后是需要自己主动去做一些事情的,这次总结不写太多,目前只是意识到存在一些问题,解决的时间还长,这件事目前说可以慢

10、慢来,每次意识到可以主动做点啥的时候就主动一点点,一点点就可以,做一件也可以,逐步提高,逐步进步。四、情绪控制问题目前情绪问题主要存在在自我怀疑这件事,在第25天中详细写到了,自我怀疑这件事是很经常会出现,而且出现后很容易引起一连串的怀疑,这就是越想越伤心。目前这种问题的解决方法仍然是靠写文章和找朋友,目前这两种方法都很奏效,25天的时候写完文章就好了很多,然后收到了好多鼓励,很感动也很感谢。自我怀疑这件事,是很影响情绪的,但是也是短期内无法完全消灭的,必须要行动,克服使自己自我怀疑的点,这些都是需要时间的,所以,如果真的有这种情绪,一定要先解决情绪,即使熬个夜,也不要带着不开心睡觉,之前尝试

11、过,睡醒后还是一样难过的。自我怀疑,自卑,不自信,的确是我内心中的常住情绪,虽然已经慢慢在克服,但不得不说,就和新冠一样,时不时就出现恶心人,所以要做好长期面对这些情绪的准备,不过从第一个月的情况来看,第一个月大概前十天情绪是一般的,后几天是不好的,中间有很长一段时间是开心的,所以刚入职第一个月两种情绪是持平的,甚至开心的情绪是更多一点的,所以已经很棒了,当然这完全不是我自己的努力结果,这一路的很多好朋友的鼓励,也很重要。五、沟通问题沟通问题啊,这个是老生常谈了,看书也经常看,我觉得就是缺乏实践,就沟通就完事了,多沟通沟通肯定没事,但是话虽这么说,在第一个月中也经常遇到沟通的问题。首先是态度上,要去沟通,畏畏缩缩解决不了问题,沟通前可以先搞明白要干什么,咱也要有底线,有些事情不要怕拒绝,拒绝别人也是一种能力。虽然沟通是目前存在的问题,但是同样地,这种事情也不是短期能解决好的,不是短期就能变成情商大师,沟通大师,目前首要任务还是学习专业知识,所以目前来说沟通这件事,就先做到上面的那些,至于什么技巧,不用管,用不上。

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