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1、安全保卫管理制度-AQ-054第一章目的第一节为了加强公司的安全保卫工作，防范不法分子蓄意破坏，保护生产、设备财产及人员生命安全，保证各项安保措施落实，确保安全生产，根据有关安保法律、法规，结合公司实际，制定本管理制度。第二章适用范围第二节本制度适用于公司和所属各单位的安全保卫管理及来客接待管理工作。第三章职责第三节综合部负责公司的安保归口管理。配备安保人员进行公司区域内的安保工作。第四节监控负责人负责安保摄像监视系统的看护和管理。第五节安保人员负责公司所辖区域日常巡视、监管等安保工作。第六节公司全体员工均要遵守安保制度,均有制止扰乱秩序、破坏设施、偷盗、妨碍安全等行为的义务。第四章内容第七节
2、门卫值班制度L安保人员要树立防范意识和工作责任感，严格执行门卫24小时值班制度。认真坚守岗位，不得无故缺勤、迟到、早退，不得参与其他职责外的活动。2 .有权督促员工遵守门卫管理制度。3 .对进出的人员、车辆、物品要密切留意、认真盘查。外来人员进入管辖场所的，安保人员须要求其填写来客登记表，发放访客证并经电话询问或被访人员当面确认后才予以放行。来访结束后，安保人员收回访客证。4 .严格遵守交接班制度，接班人未到、不得离开岗位，交班应明确交待情况，并填写交接班记录。5 .值班时要佩带规整，仪表整洁，礼貌待人，并做好门卫室环境卫生工作，树立良好形象。第八节监视、巡逻制度1 .安保人员要24小时观察各
3、监视点的情况，及时发现可疑情况并进行处置。2 .每隔一小时对安保管辖区域进行巡逻。3 .安保管辖区如设置有重要部位现场电子巡检点的，要按照规定的频次进行巡检。4 .对无理取闹与违反规定的人和事，或不听劝告和制止的要及时向安全环保部报告。如发生重大、紧急情况要向当地公安机关报警求援。5 .认真做好安保监视及巡逻情况记录。第九节办公安全管理制度1 .公司各部门所有人员都必须遵守本制度。2 .要害部位要张贴“非工作人员未经批准不得入内”标志。3 .办公室内不得存放个人贵重物品或大额现金。4 .人员离开办公室，要关好门窗，关闭电灯、空调、电脑、打印机等电器设备，切断电源。5 .各办公室内严禁使用危险电
4、器用品。严禁各部门以及个人私自搭接（换）、改变用电线路，因工作需要和电线老化确需更换（改变）线路的需打申请经公司领导审批后实施。第十节重要部位安全保卫制度L库房、配电间等。LI要保持门窗完好，人走锁门。1. 2应当设置醒目的防火标志和警示标志。L3消火栓、灭火器等消防设施、器材应当经常进行检查更新；安全出口、疏散楼梯等消防通道严禁堆放物品。第十一节治安安全检查制度1 .检查内容1.1 单位各项安全保卫制度是否落实。1. 2来客登记等各项手续是否健全并按要求办理。L3门窗是否牢固，下班后门窗是否锁闭。L4办公室的贵重物品、重要文件的存放是否安全可靠。L5各种钥匙的管理是否严格，有无交接手续、有无
5、漏洞。1. 6各种电器设备、消防器材、设施、报警系统、巡检系统是否完好和灵敏有效。L7易燃、易爆等危险品的存放是否安全。1. 8有无火险隐患及其它不安全因素。L9各部门对检查发现的安保隐患，是否认真整改。第十二节公司各部门搞大型活动，外单位人员车辆进入本单位，要事先通知综合部人员（时间、人数、内容等），以便协助搞好各项安保措施。第十三节公司职能部门每季至少进行1次的安保检查。重大节日前夕或有重大活动时，要组织专项检查。第十四节每次安保检查情况，要认真记录，对经检查发现的安保隐患要及时通知有关部门限期整改。第十五节各部门对存在的安保隐患，要按要求的期限认真整改，一时解决不了的，要及时报告保卫科、安全环保部，同时采取临时安保措施。第五章考核第十六节奖励与处罚L巡检、保卫不力造成公司财物损失的，处罚责任人200TOOO元。2 .监守自盗者，根据盗窃数量进行处罚或待岗直至开除，涉及数额较大者，报公安机关处理。3 .发现重大安全隐患及时通报者，奖励500-5000元。4 .发现盗窃公司财物并及时制止并上报者，奖励200-1000元。
