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1、劳动合同甲方（用人单位）:乙方（员工）：统一社会信用代码：身份证号：法定代表人：紧急联系人：地址：住所：联系电话：联系电话：根据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法等法律法规政策规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限甲乙双方选择劳动合同期限为两年。自年月日起至年月日止，其中，试用期从用工之日起至年月日止。二、工作内容和工作地点乙方工作岗位是,岗位职责为。乙方的工作地点为。因工作需要，甲方可变更乙方工作地点。三、工作时间和休息休假安排乙方执行标准工时工作制。每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。由于生产经营需要，经依法
2、协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，特殊原因每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。甲方不得强迫或者变相强迫乙方加班加点。四、劳动报酬甲方每月向乙方支付工资元。五、社会保险和福利待遇甲乙双方依法参加社会保险，甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务，乙方应当缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。七、劳动合同的变更、解除、终止甲乙双方解除或终止本合同，应当按照法律法规规定执行。八、劳动争议处理甲乙双方因本合同发生劳动争议时，可以按照法律法规的规定，进行协商、申请调解或仲裁。对仲裁裁决不服的，可以依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他本合同双方各执一份，自双方签字（盖章）之日起生效，双方应严格遵照执行。甲方：乙方：年月日年月日
