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部门(项目)(岗位)综合素质测评样表序号考核指标考核标准被测评人1职业道德(10分)工作尽职尽责、积极主动(5分)2廉洁自律(5分)3专业知识与工作能力(30分)专业知识、能力与岗位的胜任度(20分)4具备相应岗位的协调、组织能力(5分)5具备相应岗位的沟通交流、口头与文字表达能力(5分)6制度遵守(30分)按管理手册要求执行各项规章制度(20分)7遵守企业考勤休假制度,按时上下班,上班时间不做与工作无关的事情(10分)8团队合作(10分)愿意与其共事为优秀,比较愿意与其共事为良好,可与其共事为中,与其共事较勉强合格,不愿与其共事为差(10分)9学习与创新(20分)主动学习与工作岗位前沿知识,并总结、发表相关文章(10分)10能主动创新工作方式、方法、思路(10分)11综合考评得分合计
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