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1、2022年单位庆祝年会活动实施方案一、活动目的及意义1、调动员工的积极性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升 员工的企业归属感与认同感。2、回顾昨天、感受今天、展望明天。3、表彰优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工 的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。二、年会主题，时间2022收获颇丰，2023继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向 更辉煌的明天。2023年XX月XX日（星期XX）会议时间：9： 3011： 30户外活动时间:14： 3017： 30晚宴时间：18： 0021： 30三、年会地点XX公园。四、年会参会人员公司全体员工（XX人左右）。五、年会流程与安排本次年
2、会的流程与安排包括以下三部分:（一）年终大会议程安排9： 00-9： 30全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始；9： 30-10： 00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报 告。10： 00T0： 15大会进行第二项，员工畅所欲言，对公司未来发 展的期许及展望，提出个人意见和建议。10： 15-10： 30大会进行第三项，副经理宣读2020年度优秀员 工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书 及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。10： 30-11： 00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。11： 00-11： 30
3、大会进行第四项，董事长发言。（二）户外活动安排：活动1：拔河比赛用具：拔河用绳子参赛队伍：游戏规则：1、比赛前确定参赛人员名单，公司各选20人参加比赛，要求 10名女同事、10名男同事。2、比赛分为三局：第一局各队分别派10名男同事参赛，第二局 各队分别派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、5名 女同事参赛。3、由各队队长代表本队抽签，决定拔河场地：第一局男同事抽 签决定场地，第二局场地交换，第三局抽签决定场地。4、比赛三局定胜负，每局胜负判定：当中心红绳被拉到距中心 线1米胜负色线时，比赛结束。5、比赛不限制时间，一直到能判断胜负为止。6、如遇特殊情况，每局比赛结束后可向主裁判员提
4、出换人，每 场最多可换两人，所换人员必须为本组人员。活动2： 50米趣味接力赛用具：拔河用绳子参赛队伍：游戏规则：1、两个公司分为两个参赛队，每个参赛队各10名队员分成五组。 （两两一组搭配，男女不限）2、两个人并排站，将靠近对方的一只脚与对方的脚系在一起， 两个合并利用剩下的三只脚快走到50米终点，经过50米时将下一轮 选手手中的气球扎爆，下一轮选手方可出发。3、以最后一组到达终点的时间来判定获胜组。活动3：爬山活动人数：公司全体员工分为5个小队活动规则：1、各队一起出发，爬到指定地点。2、爬山过程中建议各队分开行动，各队之间评比爬山快慢，最 快的一组每人获得精美小礼物一份，最慢的一组要接受
5、处罚性的节目 演出。3、爬山过程中可以开展娱乐性活动，无固定时间。（如：接歌、 拉歌、成语接龙等）。4、到达爬山目的地全体员工合影留念。（三）晚宴安排18： 00-19： 00娱乐时段：游戏1：筷子运钥匙链：用具：12支筷子、2个钥匙链。游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只。筷子， 将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人, 必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子 上，为鼠。游戏2：呼啦圈传区别针：用具：呼啦圈3个、曲别针18个。游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针。每个人 在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连。在一起，谁先将
6、6个 曲别针连在一起，谁就胜出。游戏3：七拼八凑：用具：托盘。游戏规则：主持人要求大家分组做，分成4-5组，而且一定要有 男有女。每组先选出一名接收者，手持托盘。其它小组人员按照主持 人的要求提供物品放在托盘中。最先收集齐物品的小组获胜。主持人 开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。游戏4：空中定格：用具：数码摄像机、三角架。游戏规则：根据人数适当分为几组，人越多越好。每组必须在指 定的时间内完成一项任务：需要利用数码相机拍摄一张全组人脚全部 离地的照片，每组由有连续3次拍摄的,机会，最终由评委选出最有 创意的照片获胜。游戏5：幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片70张（按人数准备
7、） 将每个人手机号码登记到卡片上，（每人限登记一个手机号码）放进抽 奖箱，指派专人分别来抽一至三等奖。最后主持人邀请全体员工上台合影留念。19： 00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大 家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。19： 00-20： 30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间 交流沟通，拉近彼此距离。2022年单位庆祝年会活动实施方案一、年会主题增加公司于员工之间的凝聚力二、年会目的1 .感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与 交流；2 .通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力 以及增强其对未来的信心；3.通过年会的举办，了解员工对公
8、司未来发展的期望;三、年会时间安排(1)年会策划及准备期(X月X X日至X月XX日)：本阶段主要 完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(X月XX日至XX月XX日)：本阶段主 要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(X月XX日)：本阶段主要完成年会全过程确 定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间：年月日晚至四、年会节目报名方式L及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人：3 .联系方式：五、参会人员XXX六、年会节目要求1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲；(2)青春、阳光、健康、向上；(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积
9、极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品；(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)；(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程L参会人员入场2 .主持人宣布年会开始3 .总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4 .表彰各部门负责人做年度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5 .联欢会节目表演6 .互动小游戏7 .闭幕词各位来宾、各位代表、XX公司2022年年会即将
10、落下帷幕，我谨 代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得 到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：XX公司2022年年会胜利闭幕!谢谢大家！注意事项：1 .明确年会的主题和目的；2 .初步确定年会性质；3 .提交预算；4 .年会策划内容，分工执行；5 .年会时间按排；6 .年会地点选择；7.年会亮点。2022年单位庆祝年会活动实施方案一、活动目的对2022工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年 度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全 体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。二、年会主题扬帆起航.辉煌XXX三、年会
11、安排1、茶话会1）时间：下午3时-5时2）内容：a）各部门就2022年的工作进行总结，2023年的工作方向和目标进行规划；b）个人自由发言；c）领导总结发言；d）表彰优秀员工；e）公司员工大合影。2、聚餐1）时间：晚上5时-7时2）内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。3、KTV联欢1）时间：晚上7时TO时2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。4、活动结束四、人员安排及职责1、总负责：XXX主要工作：总体协调，人员调配。2、策划和现场协调：XXX主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。3、后勤：XXX主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。4
12、、会场布置：XXX5、活动主持:XXX主要工作：根据活动流程进行活动主持。五、会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGo及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖:iPad;二等奖：iPhone;三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。七、员工文艺汇演、抽奖、游戏1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。3）游戏：暂无八、预算茶话会：300元聚餐：5000元KTV： 3000 元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费2022年单位庆祝年会活动实施方案年会背景及目的“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的 “家庭盛会
13、”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式 来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年 度工作的序曲。就协自成立以来一直走的是模仿企业化管理模式J年 会”这一形式也被视为就协不可或缺的一部分。当然找一个合适的年 会策划公司来策划是最合适不过的，而且能避免走很多弯路。为了总结回顾2022年度各项工作，对2023年工作做出安排和部 署，并表彰年度各项先进，增进协会内部人员的交流和沟通，促进协 会的文化建设，表达协会对全体成员的关怀与问候，同时也热烈祝贺 就协成立一周年，特决定举办此次主题年会活动。二、年会主题专心成长超越自我三、年会时间、地点年会由三部分构成，分为成员会议
14、、周年庆典联欢会和晚宴。拟订 于2022年XX月XX日（周六）14： 00;20： 30（为时半天）。（一）成员会议时间：14： 00; 15： 00地点：大活小剧场（二）周年庆典联欢会时间:15： 00; 17： 00地点：大活小剧场（三）晚宴时间：18： 00;20： 30地点：二食三楼四、年会参会人员学院领导、嘉宾，协会全体人员（参会人员暂按150计，包括理 事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员）及其他。五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下三个部分：（一）成员大会议程安排13： 30全体参会人员提前到达大活小剧场，按指定排座就座， 等候成员大会暨周年庆典晚会开始。（播
15、放入场背景音乐）；14： 00; 14： 10大会进行第一项。音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。 主持人宣布大会开始，向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及 兄弟社团负责人，并领掌欢迎；（欢迎礼毕）请汪元平致开幕辞；14： 11;14： 30大会进行第二项。请就协指导老师魏老师发言; 就协理事长做本学期工作总结；14： 30;14： 50大会进行第三项。请就协秘书长宣读就协本年度 优秀个人名单和突出贡献奖人员名单并请汪书记上台颁奖合影留念。 主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 （摄影师拍照，会堂播放颁奖背景音乐）；14： 50; 15： 00主持人对本次员工大会做简要总结。宣布成员大 会闭幕。宣布周年庆典联欢会开始（会堂播放离席背景音乐）工作人员 做好会场准备；15： 00; 17： OO庆典联欢会正式开始，就协各个部门表演自导自 演的节目；17： 00主持人宣
