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辞退通知书先生/女士:我公司于年月日与你签订劳动合同并建立劳动关系,至今你已在我单位工作个月。自你入职公司部门岗位以来,先后经主管业务部门、人力资源部考评,发现你多次未能完成公司销售业绩指标,根据企业人力资源考评办法,结合考评专家组意见,认为你不能胜任此岗位工作,未能切实履行岗位职责并完成岗位业绩指标,经公司领导层研究决定将你辞退,双方中止劳动关系。请你接到此通知后,到人力资源部办理离职手续,手续办理期间,请主动配合部门主管领导做好工作交接,同时归还工作证件、门禁卡。手续办理完成后到财务部进行劳动报酬结算,我公司将严格按照劳动法相关规定,给予你N+1个月的经济补偿。感谢你为企业所做的贡献。特此通知!某某某有限责任公司(盖章)签发人:某某某总经理20XX年XX月XX日
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