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1、2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会第一篇教育整顿通知下发以后，我们常委会第一时间专门组织了学习，并召开全市加强纪检监察干部队伍建设专题学习会,把精神传达到每一名纪检监察干部，要求对照检查、深刻反思、引以为戒。这充分说明市纪委领导班子向中央纪委、省纪委对标看齐，不断提高政治站位的强烈意识。一、对照检查认真对照检查，我感觉自己在有些方面还做到不够。比如，在政治方面，还存在政治站位不够高、政治意识不够强，与时俱进提升政治能力、始终保持坚强政治定力的毅力和决心还不够有力的问题；在作风方面，还存在以会议落实会议，坐在办公室调度指挥，距离群众较远，坚持群众路线不彻底等问题；在管理方面，还存在拉不下
2、脸批评教育分管干部，有时候批评也是蜻蜓点水，还没有完全达到红脸出汗的效果;在监督方面，过于依赖自我监督，主动接受别人的监督的意识还不够强，等等。二、用好权力当我们回过头来仔细审视这些案例的时候就会发现，所有这些腐败都是因为对手中大大小小的权力没有敬畏之心，权力的行使出现了偏向、变质，导致权力异化为个人谋取私利的工具。要汲取这些反面典型的惨痛教训，首要的就是敬畏手中的权力，做到“三问”：一问，权力来自哪里？前段时间，海滨书记在全市加强纪检监察干部队伍建设专题学习会上讲了一个观点，我十分认同。海滨书记讲，我们纪检干部身上有层光环，这层光环就是纪检这块金字招牌，有了这块金字招牌加身，我们在外有地位，
3、出门有面子，如果脱掉了这层光环，或者砸掉了这块金字招牌，那就什么也不是了。这几句话的意思很清楚，就是要我们弄清楚自己身上的光环是组织给的，手中的权力是组织赋予的，个人的成长进步归根到底是组织教育培养的结果，没有组织提供的机会、岗位和平台，纵有再大的本事也没有用武之地。二问，权力用在哪里？中央通报和省纪委通知明确要求,权力就是责任，就意味着要服务要奉献，有多大权力就要担多大责任，权责是对等的。也就是说，我们既然有这个权，就要担这个责，就要做这些事。特别是作为纪检干部，在这方面更要作出表率。我们既要大胆用权为民办好事、办实事，又要在纪律规矩内办事，也就是大家常说的既要勤政又要廉政。三问，用权核心是
4、什么。古人讲，“居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚。”强调的就是用权为公，也就是用权的核心要义所在。怎么做到用权为公？我觉得，抵住形形色色的诱惑是一个躲不开的最为重要的问题。对那些跟我们攀交情、拉关系的情况，千万不要以为自己有多了不起、有多大魅力，实际上这些人是很有可能就是冲着我们手中的权力来的，表面上对你恭敬有加，实际上很有可能是心有所求，甚至暗藏玄机。我们常说，一步很短，一生很长，有时一步走错就能毁掉一生。对于我们纪检干部来说，这一步更为致命，如果走错了这一步，危害之深不言而喻。要深刻认识到，执纪者违纪不仅败坏纪检队伍的形象和声誉,损害党的纪律的严肃性和权威性；更为严重的是
5、助推腐败蔓延，破坏政治生态，动摇人民群众对党风廉政建设和反腐败斗争的信心。三、严于律己下一步，我将认真整改存在的问题，并把学习贯彻通报通知精神作为一项政治任务，作为一项长期性任务，纳入自己的工作和生活当中。一是加强学习。从思想上抓起，修好共产党人的“心学”，用足用好机关党日、支部会议等学习讨论形式，在学习研讨过程中注重联系本人实际，真正使学习研讨的过程成为坚定思想、立根固本、忠诚看齐的过程。二是做好表率。旗帜鲜明讲政治，以身作则，以上率下，要求同志们做的，自己先做到，要求大家不能做的，自己首先坚决不做，做到知行合一。三是带好队伍。信任不能代替监督。作为分管领导，我将既严格要求自己，又严格要求分
6、管口的干部，做到既教育、锻炼、培养，又言传、身教、严管，带出一支党性纯、作风正、业务精的执纪队伍。2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会笛一笆yJ,通过学习，我有三个强烈感受：一是对通报中的纪检监察干部违纪案件覆盖面之广、手段之繁多、情节之恶劣，感到非常震惊；二是对纪检监察机关不是天然的“避风港”、“保险箱”，纪检监察干部也不具备天生的“免疫力”的认识更加深刻直观；三是对中央纪委、省纪委、市纪委长期坚持不懈抓队伍建设的坚定决心、鲜明态度、有力措施，真心理解拥护。下一步，我将继续认真学，反复学，带头反躬自省，同时认真履行好“一岗双责”，组织一室坚决贯彻落实“一通报、一通知”文件精神，坚决落实
7、贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神，坚决把一室建成打铁的室、把一室干部锻造成铁打的干部。一、迅速查问题今天专题学习会结束以后，我们一室将在认真学习“一通报、一通知”精神的基础上，自觉把自己摆进去，认真对照检查，深刻剖析自已，做到防微杜渐。即检查一室干部是否存在通报中的各种问题，检查干部是否出现问题苗头和思想苗头；不仅检查一室干部八小时之内“工作态”问题，也检查一室干部八小时之外“生活态”问题。二、多用婆婆嘴通报指出，部分纪检干部走上违纪道路，归根结底是政治意识淡漠，背离了政治信仰，动摇了理想信念。我们一室将站在纪委是政治机关的高度，解决干部思想根源问题。一是坚持周五
8、党日活动。全室干部每周组织一次中心学习，每次开展干部交流发言，学习讨论；二是严格开展组织生活会，开展批评与自我批评，全室同志互相帮助、共同提高；三是注重日常教育提醒。把信任激励同严格监督结合起来，经常开展交心谈心活动，掌握干部思想、工作、作风、生活状况，同时对于干部出现的小毛病、小问题及时约谈，早打“预防针”，常敲“警示钟”。三、严把监督关通报中纪检干部出问题，其中很重要的一条就是主观上拒绝接受监督、客观上监督乏力。我们一室将在市纪委常委坚强领导下、严格监督下，主动接受市纪委案管室、干监室、特约监督员等方方面面的监督，严格执行监督执纪工作规则，具体做到：一是实行集体会商。对由一室承办的信访件，
9、由一室全体同志参加初核工作会商，确定初核工作方案，按程序报领导批准后，严格进行初核；二是破除说情歪风。我们将制作问询案情报告备案登记表，对纪检干部打听案情、过问案件、说情干预等问询案情的，填写问询案情报告备案登记表登记备案，做到全程留痕，有据可查。对纪检系统以外干部打听案情的，也同样严格登记备案。2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会第三篇随着全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议的召开，纪检监察干部队伍教育整顿正式拉开帷幕。开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务，中央纪委二次全会对教育整顿作出了工作部署。我认为，这次教育整顿是对纪检监察干部的一次革命性锻造和精神洗礼，是坚决查
10、处“两面人”、坚决防治“灯下黑”最果断的行动，是打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军最有力的措施。我在教育整顿中，要保持“三种心态”，争做“三种人”。一、保持信念坚定的心态，做政治忠诚的“明白人”-是在“学”上下深功。以教育整顿为牵引，以政治教育、党性教育为载体，学习研读党的XX报告和中央纪委二次全会工作报告等指定材料和权威读本，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过深入学习，提升对开展教育整顿重大意义的认识，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强做到“两个维
11、护”的行动自觉。二是在“立”上下深功。树立坚定的理想信念，才能始终不忘初心，始终秉公用权、清正廉洁，全心全意为人民服务。坚定忠诚于纪检监察事业的政治信念，勇于同一切不廉洁行为作斗争，坚决清除一切损害党的先进性和纯洁性的因素。以勇于担当作为的实际行动不负身份、不辱使命，把干劲和闯劲集中到全市发展大局上去，为现代化强市建设提供纪律保障，做保障高质量发展纪检监察铁军中的一员。三是在“践”上下深功。纪检监察机关是担负着“两个维护”特殊使命和重大责任的政治机关，纪检监察干部最鲜明的政治品格就是对党忠诚。坚定正确政治方向、忠诚践行“两个维护”，在实践中把习近平总书记关于全面从严治党的重要原则、重要要求、重
12、要举措把握好、贯彻好、落实好。二、坚持从严治党，做好新时期纪检监察工作在新的历史条件下，街道纪检监察工作要适应新形势、新任务的要求，做到与时俱进，开拓创新，必须做到“三个坚持“。一是坚持思想认识上的与时俱进。引导街道纪检监察干部正确认识纪检监察面临的新机遇、新挑战，正确认识反腐败斗争的形势，把思想和行动统一到十九大精神上来，统一到党中央的决策和总体部署上来，根据新时代特点，及时研究解决反腐倡廉中出现的新问题，大胆实践，勇于探索，增强工作的预见性、创造性和有效性。二是要坚持工作方法创新。通过创造性地开展工作，促使街道纪检监察工作从侧重治标向标本兼治、以治本为主转变，注重从源头上预防和治理腐败；从
13、事后监督为主向事前、事中、事后全过程监督转变，切实加强对决策实施过程的监督和执行结果的反馈。结合街道实际情况，2023年纪检监察的主要任务是：围绕街道中心工作，搞好监督，促进街道健康发展。为此做好以下几项工作：一是加强纪检监察干部队伍自身建设。打铁必须自身硬,就纪检监察工作而言就是要素质过硬和能力过硬。纪检监察人员要不断加强学习，强化廉洁意识，提升专业技能。要提高政治站位，认真学习党的二十大精神，要站在落实“四个全面”战略布局的高度，深刻领会全面从严治党的新要求。要政治素质强，强化“四个意识”，牢记工作使命，做到守纪律、讲规矩。要推进纪检工作制度化、规范化，要完善相关工作制度，坚持制度管人，加强自身建设。要不断在实践中锻炼本领，增长才干，成为纪检监察人员的专业人才，同时要按照区纪委的要求配齐纪检监察人员，不断完善我街道纪检监察队伍建设。二是要把日常监督作为履行监督的有效平台，做深做实日常监督工作，充分发挥日常监督利剑作用。日常监督工作要认真践行“四种形态”，紧密结合街道管理实际，有效防范纪律风险、廉洁风险。要重点关注村、社区的政治生态情况，把主体责任落实情况、民主集中制落实情况、选人用人情况的精神风貌、班子作风建设、党工委的凝聚力战斗力以及党员队伍模范作用的发挥等方面作为日常监督的重点，加大监督力度。
