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1、为企业高质量发展新篇章提供坚强保障讲稿在党的*大报告中强调，“全党必须牢记，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上:*届中央纪律检查委员会向第*次全国代表大会的工作报告提出，“坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用:新时代新征程，作为一名党员干部，我认为首先要做到“三个带头”，一定要牢牢把握好思想的世界观和方法论，坚持运用好贯穿其中的立场观点方法，全面学习贯彻党的*大精神，服务于*公司和企业的发展大局，把学习成效转化为新担当、新作为，切实推动企业高质量转型发展。一、带头全面学习、深刻认识、
2、准确把握党的*大精神，切实增强贯彻落实的政治责任感和历史使命感。一要把学习贯彻党的*大精神作为首要政治任务，坚持“五个牢牢把握”,优化学习方式、拓展学习途径、丰富学习载体，通过党委理论中心组学习、党委会、主题党日活动和“*”等“线上+线下”学习交流平台，全面学习、全面把握、全面落实党的*大报告，特别要深刻领会在报告中对新时代反腐败斗争取得的显著成效和积累的重要经验的总结，对新形势下坚定不移推进全面从严治党的重要论述，科学把握核心要义、精神实质和实践要求，切实把企业中心工作的思想和行动统一到*大精神上来，把学习领悟成果转化为推进具体工作的具体举措，真正以理论上的清醒坚定政治方向、坚守政治原则、站
3、稳政治立场，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要积极履职尽责，着力增强担当作为质效。党的*大报告提出要深入推进新时代党的建设新的伟大工程，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，必须永远吹冲锋号，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。作为党员干部，要坚持把贯彻落实党的*大精神与*公司区域领先、*争先、行业创先”的目标定位，坚决打赢提质增效翻身仗和绿色转型攻坚战，知责于心、担责于身，坚持问题导向和结果导向，以饱满的精神状态认真履职尽责，尽心尽力抓好分管和联系的各项工作，力争做到在融会贯通学以致用上有收获，在能力提升上有突破，在围绕企业中心任务上有担当。三要把纪律建设摆在更加突出位置，以党的*大
4、为契机，扎实开展纪律建设。加强党章党规党纪教育，加强正面引导和反面警示，推动他律向自律转化，自律向自觉升华。坚持实事求是，精准运用监督执纪“四种形态”，把纪律建设融入日常工作，把党规党纪学习作为每月政治学习的必修课，让党员职工学纪明纪守纪，正确处理好自律与他律，治身与治心，信任和监督，原则与感情，高标准与守底线的关系。二、带头学习贯彻*大精神，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，做精做准做实政治监督。“两个确立”是我们党在新时代取得的重大政治成果，是党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的决定性因素。保证党的团结统一是党的生命，也是我们党能成为百年大党、不断创造伟业的关键所在。历史
5、和现实都证明，党的团结统一是党和人民前途和命运所系，是全国各族人民根本利益所在。纪检部门是我们党重要的政治机关，担负着维护党中央权威和集中统一领导的重大使命，必须聚焦深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕新时代新征程党的使命任务，推进政治监督具体化、精准化、常态化，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强保障。一要聚焦首要政治任务强化政治监督。党的*大报告是我们党团结带领人民全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的政治宣言和行动纲领，学习宣传贯彻党的*大精神是当前和今后一个时期全党全国的首要政治任务，
6、也是纪检部门强化政治监督的根本遵循。要加强对中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见和上级公司相关通知精神的研讨和学习，积极探索破解“一把手”和领导班子监督难题的途径和方法；要紧盯“关键少数”，持续增强班子成员监督意识；要建立健全三个台账（党委监督台账、一把手监督台账和领导班子成员监督台账），全面明确履责内容，定期进行更新、督导。切实推动深刻领悟“两个确立”的思想认识落实到“两个维护”的具体行动中去。二要聚焦“国之大者”强化政治监督。讲政治是具体的，也是生动的，要对“国之大者”心中有数，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，对于
7、是什么、干什么、怎么干要了然于胸，知责于心、担责于身、履职于行加强全覆盖政治监督，把公司*项具体政治监督事项逐一制定实施措施，一以贯之、一贯到底，定期监督，全周期检查，不断提高政治监督能力，在知行合一中进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。三、带头学习贯彻*大精神，全面推进落实党风廉政建设的党委主体责任和纪委监督责任。*大报告提出：坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，同时发力、同向发力、综合发力。新时代的这十年，我们深入推进党委深入落实主体责任、纪委落实监督责任，企业党员干部的大局意识、责任意识、纪律规矩意识明显增强，党员干部作风实现新的转变，党组织的战斗力进一步提升，着实推动公司实现
8、了增盈、提质、升级的跨越式发展。一要坚定“不想腐”的廉政信仰。深入学*大精神和关于反腐倡廉的一系列重要指示批示，引导党员干部树立正确的权力观、政绩观，把廉洁从政、廉洁从业作为毕生追求的坚定信念，坚定不移的守住思想上纯洁的净士,自觉摒弃思想上的“杂质”，努力实现“不想腐”的境界。要积极推进廉洁文化建设，发挥以文化人、以文促康的作用，营造“廉洁光荣贪腐可耻”的舆论氛围，从灵魂深处解决“不想腐”问题。二要培育“不想腐”的政治环境。“不想腐”是建立在不敢腐、不能腐基础之上。要积极完善不敢腐不能腐的工作机制，打好监督体系建设的基础，要着眼权力运行特点，完善领导体制，加强人员的道德建设，打好政治生态基础。要完善选人用人机制，形成正确的用人导向，避免“边腐边提”“越腐越提”，让贪污腐化的干部“没市场”，让清正廉洁的干部有前途，以“显规则”破除“潜规则”，实现良币驱逐劣币的目的。三要营造“不想腐”的社会风气。营造遵纪守法社会风气和“以德倡廉”的社会环境。要通过各种方式在企业等进行全覆盖的反腐教育，将反腐教育渗透到企业的各个角落。积极利用各种舆论工具进行反腐宣传，建立一个人人反腐、视腐败为企业公敌的舆论环境，使职工把行贿视作可耻行为和违法行径而严格自律。要健全监督网络，建设好廉政建设监督员队伍，充分发挥“防火墙、信息员、紧箍咒”的作用。
