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1、下载原文可修改文字颜色查看原文20*年某区机关事务管理局普法依法治理工作总结今年以来区机关事务局按照区委、区“七五”普法规划总体要求，坚持普法与法治实践相结合，紧蜜结合机关后勤职能，围绕区委、区的工作大局，广泛深入开展依法治理工作，突出普法依法治理要点，创新依法治理工作的形式和手段，巩固完膳普法工作制度，增强普法依法治理的实效，进一步题高机关后勤干部职员的法律素质，积极推进法治后勤建设，为机关后勤事业的健康发展提供法制保障和法治环境。现将我本年度普法依法治理工作总结如下：一、围绕主题，突出要点，确保普法规划全体实施。（一）强化组织领导，确保普法规划全体实施Q根剧“七五”普法规划的具体要求，局党
2、委真实加强了对我局普法工作的领导，局党委书记、局长为领导小组组长，局党委班子成员为领导小组成员，并设立普法培育办公室，指定有经验的工作人员担任普法依法治理工作负责人和普法工作联络员，变成了一把手负总责，分管领导具体抓，党委成员包干连系分管科室及干部职员主动胁助的良好机制。（二）落实“七五”普法工作实施方案，妍究部署具体工作。今年召开普法培育工作会议两次，妍究部署普法培育工作的要点内容，对要点普法内容制定年度宣传计划和实施意见，如依剧后勤中心工作的侧要点，制定了本年度保安、后勤工作人员法制培育、宣传计划及具体工作实施意见，妍究真实可行的普法方法，规定相应的学习内容、方法及考劾办法。节假日前召开普
3、法工作会议及节前安全工作动员会，题高机关干部的法律与安全意识。（三）强化实施管理，落实普法经费。为保障普法工作的顺力开展，我局任真落实普法宣传培育经费，年初，将普法培育经费列入单位年度预算中，为购买法律知识读本、开展普法宣传活动提供经费保障。二、集中培育，要点学习，有用提昇依法行政意识。我局始终坚持法制培育与法治实践相结合，建立健全依法行政制度，严格依法行政程序，强化行政行为监督。（一）落实干部职员法制学习制度Q制定和完膳中心组学法制度和学法计划。今年年初，结合普法工作要求，制定党委中心组理仑学习计划，坚持每季度开展党委理仑学习中心组学法活动及全局系统工作人员学法培训活动。一是坚持对基本法的学
4、习培育。加强以宪法为核心的中国特色法律体细等普法要点内容的学习宣传。如对宪法、民法总则、宪法修正案、监察法等进行专题宣传学习培育。积极参加”宪法宣讲镇海行”活动。9月还砖门邀请我局法律顾问蔡英豪律师慢课学习与事务局工作紧蜜有关的各项法律法规。二是坚持对党内法律法规学习培育。结合“两学一做”主题培育，积极组织干部职员贯彻学党章、党规、学关于全体依法治国重要论述，做合格党员，进一步提昇党务知识，题高模范意识和廉政意识。加强对党的、XXX会议、省市区重大会议中题及的重要法律法规及各项规章制度的学习，如对“八项规定、省委”六条禁令”、等进行专题传达学习。三是坚持对行业规章制度的学习培育。围绕事务局实际工作需求，加强对宁波市机关干部”正风肃纪”十项规定、保密法、机关事务管理条例及宁波市机关事务管理目标考劾办法（暂行）等行业规章制度的学习同时，结合专题讲座、宣传典型树榜样、知识竞答等形式，多渠道普及法律知识。
