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1、XX镇2023年度村（社区）食品安全工作考核办法为规范各村（社区）的食品安全日常管理工作，进一步提高工作效率，切实强化全镇食品安全保障水平，结合本镇实际，制定本考核办法。一、考核对象XX镇辖区内所有村（社区）二、考核内容考核内容主要包括：食品安全监管工作目标落实、信息与宣传、专项整治以及“两个责任”工作情况等。三、考核机制将食品安全监管工作纳入高质量发展综合考核,分值4分。出现下列情况的，予以扣分，直到扣完为止：考核计分标准为：1、扣分项（1）做好本辖区集体聚餐承办厨师及从业人员排查摸底、登记上报及变更工作，督促办理健康证。未办理健康证的，见1例扣0.25分；(2)做好本辖区集体聚餐信息上报及
2、现场食品安全管理工作。及时上报集体聚餐相关报表的，未按规定报送的，见1例扣0.25分；未到聚餐现场进行指导并上传照片的，见1例扣0.25分；聚餐发生一般食品安全事故的，见1例扣2分；发生重大食品安全事故的，见1例扣4分；(3)做好本辖区食品小作坊日常监管工作，督促小作坊业主办理“食品小作坊登记证”。食品小作坊未按要求备案登记的，见1例扣0.25分；(4)做好食品安全宣传工作，开设食品安全宣传栏，每月更新宣传内容。未更新宣传内容的，见1例扣0.25分；(5)做好各类资料(报表)的上报工作。未及时上报的,见1例扣0.25分;(6)做好食品安全知识培训工作。未按要求参加上级组织的相关培训和会议的，见
3、1例扣0.25分；(7)按要求落实“两个责任”的各项任务。未及时完成的，见1例扣0.25分。2、加分项(1)食品安全工作获得XX市级以上表彰的，见1例加0.5分；(2)积极参与XX市级以上食品安全重大活动的(含提供活动现场)，见1例加0.5分;（3）协助完成相关创建工作的，见1例加0.5分；（4）配合食品安全监管部门开展各类食品安全专项检查和案件查处工作的，见1例加0.25分；（5）“两个责任”工作信息被报刊杂志、自媒体等采用的，见1例加0.25分;以上加分仅作为补助发放依据。3、奖惩办法：各村（社区）食品安全协管员工作补助依据村（社区）食品安全监管工作考核的得分发放，全年考核得分23.5分的全额发放，得分23分的按全额的90%发放，得分22分的按全额的80%发放,得分小于2分的，不予发放；四、本实施意见自2023年1月1日起执行。五、本实施意见由镇食品安全委员会办公室负责解释。
