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某某市某某企业文件20XX-Oll号奖励通知尊敬的全体员工：为了更好地激励员工提升工作绩效，提高全员干劲和凝聚力，总经理办公室特别制定以下工作绩效激励方案：一、销售业绩激励1、销售额达到10万以上的员工，可获得销售额3%的奖金激励；2、销售额达到20万以上的员工，可获得销售额5%的奖金激励；3、每季度销售额达到指定金额的员工，还将享受额外的豪华旅游或新福利待遇,具体奖项将在后续推出。二、团队协作激励1、一个团队共同完成的销售额达到指定金额即可获得奖励，其中前三名团队可获得额外Ioooo元现金奖励；2、每个团队每季度需要完成的目标销售额，超额部分将根据比例平均分配到各个团队成员中；3、团队优秀表现者还将获得公司出资的外部培训机会或晋升机会，并享受相应的优先发展政策。本次激励的有效期限为：20XX年XX月XX日-20XX年XX月XX日。愿公司全员上下共同携手达成更高的目标，创造更高的记录！特此通知！总经理办公室年月日
