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新老教师“结对帮扶”工作的通知为进一步加强专业科师资队伍建设，提高教师队伍整体水平，保证教师队伍稳定持续发展，根据学校相关要求，结合专业科实际情况，经研究决定，开展新老教师“结对帮扶”活动。一、参与人员参与此次活动的为28位教师，青年老师和对应指导师傅分别为：自主填写二、活动要求1、结对双方共同制定一个成长提高方案或计划。2、活动实施。（2022年9月2017年6月）（1）骨干教师应着重从教学规范、教学组织、课堂教学有效性、创新教育、教育管理、课程开发、教育科研等方面指导青年教师。（2）骨干教师应对青年教师的教学设计进行指导和审定，并做好详细的指导记录（至少5次）。（3）互相听课。结对双方至少听课5节以上，汲取双方的教育教学精髓，并写好听课笔记和点评纪录，增强结对实效性。（4）骨干教师应积极指导青年教师进行开展教学科研工作，帮助其完成教学科研论文1篇以上。（5）青年教师完成读书笔记1篇。3、活动总结。（1）青年教师汇报课1堂。（2）完成相关档案。（3）学年度表彰总结会。
