《研究室2022工作计划工作打算.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《研究室2022工作计划工作打算.docx（3页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、研究室2022工作计划工作打算下一步，*市政府研究室坚持以思想为指导，全面贯彻落实党的*大和*届历次全会精神，深入落实重要指示要求，紧紧围绕市委、市政府发展大局，高质量做好政府工作报告和综合文稿起草工作，积极创新调研方式，全面加强自身建设,不断提升决策服务水平，着力打造“学习研究型”机关。一、以党建为引领，充分发挥党组的领导核心作用。加强政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终同以同志为核心的党中央保持高度一致。贯彻落实中央决策部署和落实省委、市委工作要求态度坚决、行动迅速、不打折扣。坚决扛起管党治党主体责任，严明党的政治纪律和政治规矩，
2、严肃党内政治生活。认真贯彻落实组织工作条例、干部任用条例等相关规定，突出政治标准选人用人，坚持党管干部原则和实在实干实绩的用人导向，严格按照标准和程序选拔任用干部。加强理论武装。深化“第一议题”制度，采取党组会、党组理论学习中心组、党支部“三会一课”和线上线下相结合等形式，把学习贯彻思想作为首要政治任务，突出迎接宣传贯彻党的*大工作主线，重点学习党的*届*全会精神、党史、经济思想、法治思想、生态文明思想、*大精神、重要论述、党章和法律法规等内容。党组理论学习中心组集体学习每月不少于1次，全年不少于12天，党员领导干部每年讲党课不少于2次，党员全年参加教育培训时间不少于32学时。加强党风廉政建设
3、。坚持严的主基调不动摇，持之以恒正风肃纪，坚决贯彻落实党组党风廉政建设主体责任、党组书记第一责任、党组成员重要领导责任，形成“三不”一体推进机制。按照“一岗2责”要求，严格落实党组集体研究党风廉政建设、层层签订责任状、重大决策事项请纪监委全程监督、年终述职述廉等制度规定，推进党风廉政建设防微杜渐、警钟长鸣。加强意识形态工作。认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和省委工作要求、市委工作安排，建立健全意识形态工作体制机制，完善网络意识形态风险防控预案，加强网评员队伍建设。党组每年至少专题研究2次意识形态工作，并将意识形态工作列入领导班子民主生活会、巡察检查、干部考核、述职述廉的重要内容。二
4、、以问题为导向，全力提升决策服务质量。高水平起草综合文稿。紧贴市委、市政府中心工作，紧贴*改革发展实际，紧贴市领导决策意图，围绕贯彻落实黄河生态保护和高质量发展国家战略、统筹疫情防控和经济社会发展、做好“六稳”“六保”工作、持续改善民生等重大工作布局，深化思路、方法和对策研究，着力提升综合文稿的指导性、针对性和可操作性。认真贯彻落实综合文稿工作规范市政府常务会议讲话提纲起草工作流程专题会议市长讲话起草工作规范，主动加强与对口部门（单位）经常性联系，着力在摸实情、找症结、理思路、强措施上下功夫，努力打造一批精品力作。高时效提供信息服务。充分发挥供参阅信息服务功能，积极拓展信息渠道、提高编发质量，
5、不断提升供参阅品牌影响力。主动对接市委办公厅、市政府办公厅信息工作要求，瞄准经济社会发展热点、难点，及时收集整理国内外先进地区和城市经验做法，进一步完善办公室牵头、各处协同配合的信息收集、编辑、报送机制，定期通报信息报送和刊发情况，力争在国务院和省级信息报送上取得新突破，确保信息工作继续走在全市前列。高标准开展调查研究。紧紧围绕全市发展大局，聚焦黄河流域生态保护和高质量发展、“强省会”战略、起步区建设、科技创新、工业强市、消费升级、基础设施建设、乡村振兴、对外开放、社会治理等重点领域，制定出台2023年调研工作计划，采取自主调研、联合调研、委托调研等多种方式，力争形成一批高质量的调研成果。充分
6、发挥调研联络员、专家智库和调研基地作用，认真落实室领导定期走访调研基地制度，以蹲点调研、“解剖麻雀”等方式，及时发现典型经验、突出问题和鲜活案例，为市领导决策提供大量鲜活的第一手资料。三、以制度为抓手，全面加强自身建设。强化工作统筹。将机要保密、政务公开、法治建设、预算绩效管理、档案管理、精神文明建设、12345热线办理等各项工作一并纳入党组议事范围，进一步健全领导机制、明确年度任务、完善工作制度、强化督查督办，确保落实到位。完善制度体系。根据工作需要，进一步制定完善党的建设、政府工作报告起草、综合文稿起草、调查研究和行政管理等规章制度，形成系统完备、科学严谨、简便易行的制度体系。坚持领导带头
7、，从点滴抓起，严格落实文电流转、请销假、办公用品请领、车辆派遣、保密管理等各项规章制度，形成按制度管人、靠制度管事的工作氛围。加强干部培训。组织一期全市政府研究室系统专题培训，继续开展“领导干部上讲台”“年轻干部进课堂”“部门区县讲党课”活动，健全人才引进培育机制，打造一流决策服务团队。坚持以干代训、以老带新等工作机制，开展经常性的岗位练兵活动，促进年轻干部加快成长。创建模范机关。围绕“六个模范”，紧密结合研究室工作实际，完善创建模范机关工作方案，形成创建工作任务清单和责任清单，扎实推进创建工作，保持在全市的领先地位。加强领导班子建设，严守党的政治纪律，提升政治能力，做政治坚定的模范。强化理论武装，把学习贯彻思想作为首要政治任务，健全落实各项学习制度，加强意识形态阵地建设和管理，做理论武装的模范。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，认真开展“过硬党支部”“示范党支部”创建活动,强化党建制度落实，做组织有力的模范。
