《2023纪检监察干部队伍教育整顿活动心得体会【10篇精选】供参考范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023纪检监察干部队伍教育整顿活动心得体会【10篇精选】供参考范文.docx(18页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、纪检监察干部队伍教育整顿活动心得体会全县纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会召开以来,通过集体学习和自学习近平新时代中国特色社会主义思想以及党规党纪,尤其是学习了公职人员政务处分法,受益良多,前期在委机关工作,没有过多地参与过案件查办,和群众面对面接触少,到乡镇工作以来,有了更多的时间和精力,真正走到群众中间,聆听群众心声,对全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,有了更加深刻的认识和理解。下面结合自身工作实际谈几点学习体会。确立和维护坚强的领导核心,坚持科学的理论指导是中国共产党百余年历史经验的科学总结,是党在新时代取得的重大政治成果,确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位和习近平新时代中国特
2、色社会主义思想的指导地位关乎党和国家前途命运,关乎党和人民事业兴衰成败,我们要衷心拥护“两个确立”,全面贯彻党的基本路线、基本方略,要能经受住来自政治、经济、意识形态和自然界等方面的风险挑战考验。实践永无止境,理论创新也永无止境,要不断强化学习意识,把学习领会纪律处分条例政务处分法作为当前的第一要务,原原本本学、逐字逐句学,准确把握具体工作要求,严格按照其确定的原则、权限和程序开展工作,真正学懂弄通,切实增强法治思维、程序意识,掌握纪检监察机关的职责职权、程序要求、审批权限、文书手续等基本功,自觉将政务处分法等法律法规作为规范自身权力行使的紧箍咒强化自我约束,规范行使执纪执法权力。乡镇地域小,
3、熟人多,如何有效防止“关系网、“人情网”对执纪监督的干扰,是不得不面对的一个难题,面对说请“打招呼”,甚至责难非议,我们要深知打铁必须自身硬,要牢记职责使命,牢记忠诚、干净、担当的庄严承诺,要在思想上打破好人”心里,站稳立场,坚守原则,敢于担当。同时不能逞匹夫之勇,要努力实现党委主体责任和纪委监督责任相互作用,形成合力,遇到困难多汇报,充分认识到上级纪委的领导指导地位。要以此次纪检监察干部队伍教育整顿为契机,把严的要求植入思想深处,深入对照检视,不断自我净化、自我修正,严守权力边界,严防用权风险,讲政治、守规矩,自觉以党的二十大精神为指引,牢记总书记“三个务必:扎根基层,心系群众,增强斗争精神
4、,提高斗争本领,勇担重任,敢于亮剑,努力在新的赶考路上,交出属于自己的优异答卷。纪检监察干部队伍教育整顿心得感悟在全国纪检监察系统干部中开展教育整顿工作,是党中央做出的重大决策部署,是深入贯彻党的二十大精神、锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍的需要,正当其时、适逢其势、意义重大。在这次纪检监察干部队伍教育整顿中,要正视自身存在的短板和差距,深入学习贯彻党的二十大精神,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,重点学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述,刀刃向己自动排查问题,动真碰硬狠抓整改落实,把严的要求落到实处。纪检监察工作责任重大、使命光
5、荣!自己作为一名新兵,应当学以致用,认真履责,不断开创纪检监察工作新局面,为谱写XX追赶超越新篇章提供坚强纪律保证。一、围绕建设“忠诚干净担当”干部队伍,强化政治监督当前XX正处在追赶超越、奋力重塑的关键时期,纪检监察机关要在助力追赶超越奋斗目标、重塑XX的伟大进程中找准定位,有所作为。一是以讲政治为导向履行监督责任。着力督促区内各单位建立主体责任清单,细化分解班子和班子成员的主体责任。加强日常监督检查,及时查处通报失职失责问题,通过明责、督责、问责,推动管党治党从宽松软走向严紧实。二是以讲政治为遵循规范党内生活。探索党内监督常态化有效方式,通过参加列席会议、工作约谈、沟通会商等途径,督促各级
6、党组织和领导干部特别是“一把手”强化主体责任意识,严格落实加强和规范党内政治生活有关要求,经常性开展批评与自我批评,营造风清气正的政治生态。三是以讲政治为标尺督促工作落实。督促各单位领导班子和“一把手”做到重点工作亲自部署、亲自把关、亲自协调、亲自督察,执行好中央、省市关于扶贫攻坚、重大民生方面的政策措施,切实维护好人民群众切身利益。二、围绕纠“四风正党风,加强作风监督中纪委七次全会明确提出,要把纠正“四风”往深里抓、实里做,坚决防止反弹回潮。纪检监察机关更要深刻理解“作风建设永远在路上”的要求,以落实中央八项规定精神为重点,驰而不息纠“四风”,正作风。一是健全改进作风长效机制。综合运用短信、
7、微信平台、专栏等载体,提醒党员干部知规矩、守纪律。紧盯“四风”问题易发多发风险点,综合运用跟踪督查、交叉检查等方式,做到露头就打、违纪必究。二是着力整治“为官不为”问题。坚持两月一轮作风效能明察暗访,对党员干部执行力差、不作为、慢作为、不担当等作风顽疾,从严查处,提振干部队伍士气和干劲,为追赶超越伟大实践提供纪律保障。三是保持反“四风”高压态势。紧盯春节、国庆、中秋等重点节日,对公款吃喝、违规收送节礼、公款旅游、违规发放津贴补贴福利、公车私用等“节日病”,提前警示提醒,早打招呼提要求,严防“四风”问题反弹回潮。三、围绕重点领域关键环节,严格执纪审查学习的成效,需要实践来检验。而实践的关键,就是
8、要把工作始终聚焦在纪检监察主责主业上,以零容忍态度加大执纪审查力度Q是充分挖掘问题线索。加强与司法机关、行政执法部门联系,建立线索移送机制,拓宽线索来源渠道。通过评估会、研判会、专题会,科学分流、高效研判,精准处置问题线索。二是强化重点领域监管。紧盯工程招投标、政府采购等领域、关键环节,着力整治利用职权或者职务上影响,插手干预工程项目,在规划审批、招投标、物资采购过程中谋取利益的问题。三是深化专项整治。聚焦脱贫攻坚、集体“三资”管理、拆迁补偿、土地征收流转、强农惠农政策落实等五个领域,督促职能部门履行监管职责,严查发生在群众身边的贪污贿赂、徇私枉法、腐化堕落、失职渎职等“微腐败”,以正风肃纪的
9、实际成效取信于民。四、围绕追赶超越服务大局,践行“四种形态”实践好“四种形态”是对纪检干部政治水平、思想水准、把握政策能力的考验,要围绕党委、政府追赶超越工作部署找准切入点和着力点,用好“四种形态”,全面做好监督执纪问责工作,确保政策生根、任务落地、措施有效。一是管在日常,让红脸出汗成为常态。将经常性的提醒、约谈、轻处分作为纪律检查工作的重中之重,把监督执纪问责做深做细做实。通过召开组织生活会、民生生活会、平时廉政谈话等积极开展批评与自我批评,防止小问题演变为大问题。二是严在经常,早发现、早预警。通过搭建“百姓问廉、干部答廉、公示亮廉、群众评廉”监督平台,将易出现苗头性、倾向性问题的党员干部列
10、为谈话提醒教育的重点对象,及时介入、迅速纠正。三是震慑常在,保持反腐高压态势。坚持有腐必反、有贪必肃,在充分运用第一种形态的同时,绝不放松后三种形态,特别是对第四种形态的运用,做到力度不减、节奏不变、尺度不松。五、围绕“五个过硬”要求,打造纪检监察铁军“执纪者必先守纪、监督者必受监督”。纪检监察干部要在工作实践中,深入学思践悟,努力锻造政治、思想、作风、能力、廉洁“五过硬”纪检铁军。一是政治过硬。始终坚持正确的政治信念和政治立场,始终忠诚党和人民,带头深化“两学一做”学习教育,带头守纪律讲规矩,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下监督执纪工作的能力。二是思想过硬。坚持做到勤学善
11、思,加强对中国特色社会主义理论体系学习和运用,善于把握纪检监察政策法规,用党章党纪武装头脑、指导实践、推动工作。三是作风过硬。加强日常教育,切实提高纪检干部党性修养,改进思想作风、工作作风和生活作风,以敢于碰硬的勇气,务实创新的品行,做好党章赋予的各项职责。四是能力过硬Q通过上挂下派、业务培训等多途径、全方位地加强纪检干部的实战锻炼,不断增强纪检干部守纪律、严执行、强监督的能力,使纪检干部在学思践悟中提高能力、增长才干。五是廉洁过硬。纪检机关不是廉洁“保险箱”,纪检干部对腐败也不具有天生“免疫力二要按照打铁还需自身硬的要求,强化对纪检干部日常监督,筑牢守廉堤防,树立清廉形象,永葆本色作表率。学
12、习纪检监察机关处理检举控告工作规则心得体会20xx年2月3日中共中央办公厅印发了纪检监察机关处理检举控告工作规则(以下简称规则),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。按照中央纪委国家监委和自治区、市纪委监委关于认真学习贯彻规则的通知要求,5月11日,我县纪委监委召开了集中培训学习会,通过参加集中培训和个人自学,结合个人学习情况,收获和体会如下:一保护干部方面更加完善近年来,随着反腐败斗争的不断深入,信访量也不断增大,但是一些无实质内容的举报、“贴牌举报”,甚至诬告陷害行为也在随着增多。这种现象不仅破坏政治生态,污染社会风气,扰乱了举报控告秩序,浪费监督执纪执法资源,而且严重损害了党员干部
13、干事创业的积极性,必须加以制止打击。规则在被检举控告人享有权利方面,做出了保护对被检举控告人合法权益保护的相关规定,更加完善了党员干部在举报控告中的权责问题,更有利于保护党员干部、保护检举控告人的办事创业的积极性。此外,规则第八章,将对诬告陷害行为的查处规定单独成章,对打击居心不良、借用检举控告来达到个人不可告人目的的行为提供了依据。从一定程度上,也维护正常检举控告秩序的。对诬告陷害行为的查处,对保护党员干部也起到不可估量的作用。二、明晰职责,齐抓共管处理检举控告规则大篇幅的对纪检监察机关各部门在处理检举控告中的相互关系、相互协作配合作出了明确规范。总则中规定“纪检监察机关处理检举控告工作应当
14、遵循分级负责、分工处理,的原则”,对我们各级纪检监察机关的受理权限作出了规定。规范了信访举报部门、监督检查部门、案件监督管理部门在处理检举控告工作中之间的分工配合有明确规范,让处理检举控告工作的正常运转有章可循。作为一名信访举报工作人员,我深感处理检举控告工作职责明晰对我们举报工作有序开展、有章可循的重要性。三、加强反馈管理,形成闭环工作机制检举控告工作包含信访举报受理、分流、办理、处置、反馈“五道关口工规则明确了实名检举控告受理反馈由信访举报部门负责。实名检举控告处理结果反馈由承办的监督检查、审查调查部门负责。这些规定,解决了之前反馈职责不够明晰的问题。由承办的监督检查、审查调查部门反馈处理
15、结果,让检举控告人对处理结果更清楚明白,极大提高反馈的质量,减少一些重复信访的发生,也增强了群众监督处理检举控告的效果。公司纪检监察干部学习纪检干部队伍教育整顿心得体会开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。驻*有限公司纪检监察组深刻认识开展教育整顿的重大意义,把坚持和加强党的领导贯穿全过程,聚焦纯洁思想、纯洁组织,紧盯铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领的目标任务,以彻底的自我革命精神打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军,为*在推进中国式现代化建设中更好地发挥作用保驾护航。一、抓住学习教育这个根本,以思想的纯洁性筑牢“两个维护”的自觉性和坚定性。纪检监察机
16、关是政治机关,旗帜鲜明讲政治是一脉相承的“政治基因“,对于各级纪检监察干部来讲,能不能带头加强政治建设,是衡量对党和人民忠诚的一把十分重要的标尺,必须深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护:驻*纪检监察组全面贯彻落实全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议精神,建立“学习任务清单化、集中学习常态化、交流研讨立体化、教育成果实效化”,“组务会领学督学、党支部研学、党员自学”,以及“原文原著每日学、交流研讨互动学、周周测试融汇学”等“四化六学”工作机制,推动学习教育走深走实。邀请*时代楷模张黎明等宣讲党的二十大精神,组织学习中央纪委印发的纪检监察干部违纪违法典型案例警示录、观看公司拍摄的激浊扬清警示教育片、研读公司编辑的警钟声声系列读本,以高质量学习教育筑牢坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。二、紧盯检视整治这个要害,以组织的纯