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1、被考核部门综合部考核期间一季度二季度三季度四季度序号指标类别指标名称指标统计方法标准值(第)标准分考核细则目标值完成值目完成值目标值完成值目标值完成值1经济类(10%)预算完成率实际完成数/预算数X100%100%20%5得分=权重X预算完成率100%100%1%100%2安全类(10%)交通事故次数按照交通法规违规次数统计0次10每出现一次交通事故扣5分，本项扣完为止00003管理类(70%)发文登记率统计期内的发文登记数量/实际发文数X100%952%5得分=权重X发文登记率95%95%95%95%4会议记录完成率会议记录完成次数/应记录次数100%905%5得分=权重X会议记录完成率29
2、0%290%290%290%5人员到位率实际到位人数/计划招聘人数X100%952%5得分=权重X人员到位率95%95%95%95%6人员离职率实际离职人数/累计在册人数XlO0%100%5得分=权重X人员离职率2%2%2%2%7出车登记率按照统计期内出车登记次数/出车次数100100%5得分=权重X出车登记率100%100%I%100%8车辆维修及时率车辆维修及忖次数/车辆维修总数X100%100%5得分=权重X车辆维修及时率100%100%100%100%9不合格项整改率按照实际物资延迟次数计算100%5得分=权重X不合格项甦改率100%100%100%100%IO保洁工作完成率保洁工作完
3、成数届/保洁工作计划数量X100%100%5得分=权重X保洁工作完成率100%100%100%100%11标准制定完成率当期实际制定标准份数/当期计划制定标准份数XlO0%952%5得分=权重X标准制定完成率95%95%95%95%12作废标准文件回收及时率作废标准文件回收及时次数/标准文件回收次数X1%98%5得分=权重X作废标准文件回收及时率100%100%1%100%13部门考核及时率按时完成的绩效考核数/绩效考核总数100%100%10得分=权重X部门考核及时率100%100%100%100%14部门考核数据准确率实杳无误数据/考核数据总数100%100%10得分=权重X部门考核数据准
4、确率100%100%100%100%15出勤率制度工作工时(工日)一缺勤工时(10)V制度工作工时(工日)100%5得分=权重X出勤率100%100%1%100%16培训完成及时率实际培训数/计划培训数X100%952%5得分=权重X计划方案完成及忖率95%95%95%295%17持证上岗率实际持证上岗人数/上岗人数XIo0%952%5得分=权重X持证上岗率95%95%95%95%18环境类(10%)废弃物回收处置率按实际回收处置情况统计100%5得分=权重X废弃物回收处置率100%100%100%100%19办公区域卫生污染次数按照实际污染次数统计0次10每出现一次清洁不当扣5分，本项扣完为止0000SGXGY-R-I07-004-001加、微分及票否决项见考核管理要求部门考核表编制:审核:批准:
