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1、2022年公共机构能源资源节约和生态环境保护工作要点2022年是实施公共机构节约能源资源“十四五”规划的关键之年。要坚持以习近平生态文明思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实推动黄河流域生态保护和高质量发展要求，按照市公共机构节约能源资源“十四五”规划安排，以绿色低碳发展为目标，以节能降碳为重点，以改革创新为动力，狠抓工作落实，全力推动公共机构能源资源节约和生态环境保护工作高质量发展。一、完成能源资源消费和碳排放年度“双控”目标深化公共机构能源资源消费、碳排放总量和强度“双控”制度，着力推行“双控”与定额相结合的目标管理方式，根据山东省及市公共机构节能地方标准，确定年度能
2、源资源消费指标。严格落实目标责任管理，加强督导，确保我区公共机构单位建筑面积能耗下降1.0%、人均综合能耗下降1.2%、人均用水量下降L2%、单位建筑面积碳排放量下降L5%。发挥公共机构能源资源消费统计信息系统作用，高效完成能源资源消费和碳排放数据统计、会审、分析、通报等工作，优化数据采集方式，为完成“双控”目标提供有力支持。二、持续开展示范创建组织未创建单位进行申报，联合有关部门组织开展节约型机关创建工作抽查核查工作，加强组织领导和监督检查，强化目标和质量管理，对节约型机关实行动态管理，采取“四不两直”方式加强对节约型机关创建的督导检查，总结宣传先进单位经验做法，推动节约型机关创建工作走深走
3、实，完成2022年80%以上的县级及以上党政机关达到创建要求的目标。开展公共机构绿色低碳示范单位创建工作，参加国管局、省管局公共机构绿色低碳示范单位遴选、节约型公共机构示范单位创建和能效领跑者遴选、生活垃圾分类示范点遴选活动。继续开展全区公共机构节水型单位建设活动。三、深化厉行节约反对浪费工作落实反食品浪费有关法律法规，积极开展“光盘行动”等节约粮食活动，充分利用展板、电子屏、桌签等，加大厉行节约反对浪费的宣传。根据市有关部署，落实党政机关食堂制止餐饮浪费工作成效评估和统计通报制度，做好机关食堂反食品浪费示范单位遴选和创建工作，将制止餐饮浪费纳入全市公共机构节约能源资源考核体系。四、大力推动能
4、效提升认真贯彻落实市关于碳达峰碳中和的相关要求，推广应用绿色低碳，先进适用的新能源、新技术和新产品。推进可再生能源和热泵技术应用，助力公共机构率先实现碳达峰碳中和。推动公共机构实施既有建筑围护结构、供暖、制冷、数据中心、照明等重点用能系统和设施设备节能改造。制定市公共机构合同能源管理实施方案和公共机构合同能源管理项目资金支付流程，大力推广能源托管服务等合同能源管理模式，引入社会资金、技术等资源推动绿色化节能改造。积极开展绿色出行行动，持续推进新能源汽车充电基础设施维护和建设。五、巩固生活垃圾分类工作成效加快推进公共机构生活垃圾分类示范点建设。联合区生活垃圾分类办公室，对全区公共机构垃圾分类工作
5、进行督导检查，巩固提升党政机关等公共机构生活垃圾分类工作成效。根据市安排，做好公共机构生活垃圾分类示范点遴选工作。严格落实塑料污染治理工作要求，推动公共机构带头减少使用一次性塑料制品。扎实做好公共机构废旧商品回收再利用工作，提升废旧商品再利用效率，促进循环经济的发展。六、推进节能信息化建设推动公共机构能耗监管平台和子系统建设，进一步提升公共机构节能信息化、精细化、智能化水平，为公共机构节能工作高质量发展赋能，逐步实现全区公共机构节能“一张网”管理。加大公共机构能源资源节约信息化平台试点建设力度，强化数据分析应用能力，推进智慧节能。动态调整全区公共机构名录库，继续开展能源资源消费统计信息系统培训
6、，指导组织完成全区公共机构能源资源消费数据审核、汇总、会审、统计分析、信息公开等工作。对重点用能单位重点监督，定期研究用能现状，公示用能情况，梳理名录库，建立健全能源资源消费统计台账。七、加大节能宣传培训力度加大公共机构节约能源资源宣传力度，加强微信、公众号等宣传平台利用，组织开展节能宣传周、低碳日等主题宣传活动，持续做好日常宣传，传递绿色低碳发展理念，普及有关制度、标准、知识。聚焦工作重点、创新宣传方式、丰富宣传载体、扩大社会影响，努力营造浪费可耻、节约为荣的氛围，推动广泛形成简约适度，绿色低碳的工作生活方式。组织举办全市公共机构节能管理、生活垃圾分类等方面教育培训，积极组织参加国管局、省管局各类培训，进一步壮大高素质、专业化公共机构节能管理人才队伍。八、完善节能考核评价体系修订市公共机构考核评价细则，完善公共机构能源资源节约考核评价标准，将碳达峰碳中和、厉行节约反对浪费、生活垃圾分类等内容纳入考核评价体系。强化主管部门对所属单位能源资源节约和生态环境保护工作管理力度。
