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1、2022年会计岗位职责（通用5篇）会计岗位职责1一、职务标准：精通会计业务，有会计人员资格证书，懂得财经政策，熟悉会计工作，有较强的原则性。二、工作标准：严格执行财务制度，遵守财经纪律监督领导执行财务制度，账目清晰，开支合理，为教学服务。三、岗位责任：1、在总务处主任领导下，负责学校财务收支，并全面监督全校各部门的财务收支情况。2、记帐及时，准确无误，帐目清晰，审批手续齐全，严格杜绝不合理开支。3、当好领导参谋，定期向总务处，学校领导及上级有关部门清财务情况，配合学校领导安排好财务收支。4、财务审批手续，必须经学校领导、总务处、分保管、总保管、采购员签字后方可报销下帐，对手续不全的，坚决杜绝。
2、5、每学期开学，要及时收缴学杂费。并认真审核学杂费等项目的收缴情况，向总务处汇报收缴情况。6、负责学校各种财务报表的红旗手完成各种社会保障费的收缴。7、按时向教职工发放工资，奖励等。8、配合学校总保管，搞好学校资产管理。9、监督现金使用及保管情况，大量现金要及时存入银行，时刻注意安全工作。10、每学期发放一次内部货币，每年结算一次内部货币。11、完成领导交办的其它工作。会计岗位职责21、熟练掌握有关财经政策、法令以及与本职有关的财务会计制度，并时常向群众宣传解释。会计员有权要求学校有关部门和人员，认真执行学校预算，遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。2、分清资金渠道，合理使用资金。严格掌握费用
3、开支范围和开支标准。认真审核原始凭证，对违反国家规定的收支，应拒绝人账，对内容不全、手续不完备、数字差错、书写不清晰的凭证，应予退回补填、更正或者重写。遇有伪造单据，涂改凭证，虚报冒领款项等行为，应及时向领导报告。3、按照国家会计制度和主管部门的规定，设置各种会计账册。并按规定记账、算账、报账。做账时，要做到手续完备，内容真实，数字准确，书写整齐，登账及时，日清月结，账目清晰，按期报账。4、定期核对固定资产、教学及其他主要设备。及时处理添置、调入、调出、报废等事项，做到账账相符，账册相符，账实相符。及时清理应收对付款项。对银行支票要严格控制。不得签发空头支票，如因签发空头支票而受到银行罚款时，
4、其罚款应全部由会计员负担。5、根据主管和有关部门规定，定期编报各种会计报表。编制报表时，必须做到数字真实，计算准确，内容完整，报送及时，不得弄虚作假。6、会计员有权监督、检查学校各个部门的财务收支、资金使用、财产保管、收发、计量等工作。7、上级机关、财政、银行、税务等部门来校了解情况或者检查工作时，要负责提供有关资料，如实反映情况。8、要掌握学校各项收支数据和情况，根据学校工作的特点，分类进行综合分析和研究，从有利于教育事业出发，提出改进和处理意见，当好领导参谋。9、会计凭证、账簿表册、工资关系、文件资料、会计报表等都要建立档案，定期装订，妥善保管，非经批准，不得销毁。10、会计人员调动工作或
5、者因故离职，要将经管的会计凭证、账册、文件资料和未了事项向接办人员点交清晰，并由会计主管人员负责监交。11、经上级机关决定撤销、合并的学校会计人员要会同有关人员编制财产、资金、债权、债务移交清册，办理交接手续。会计岗位职责3主要职责一、按学校领导的要求，编制学校经费预算，有计划地合理使用资金。随时进行控制，向领导提供预算执行情况的分析和考核，以利学校领导采取措施，保证预算的完成。二、协助学校领导执行财经纪律，进行财务监督，对违反财经制度的现象，坚决予以抵制，当好领导的参谋。三、审核每笔原始凭证，及时结算记帐，发现问题及时查实和向有关领导汇报。四、保管好的所有财务凭证，及时整理、装订、归档。按时
6、规定编造每月、每季、每年的各项预算报表、统计资料，年终提交决算报告，做到准确及时。五、配合、催促学校各有关部门，及时处理好一切暂收、暂付款项。收好管好杂费、代办费，按学期向每一个学生结算，并榜发布。六、对学校人员调进、调出及离退休人员进行核定，正确编制工资表。会计岗位职责4一、贯彻党和国家的.方针政策，坚持四项基本原则，认真学习和掌握有关经济法规制度。二、恪守审计职业道德，严守审计纪律，做到依法审计，忠于职守、客观公正、实事求是、廉洁奉公、保守秘密。三、对公司各部门执行国家财经法规、集团公司的有关规章制度情况及内部控制制度的健全、严密、有效性进行审计监督。四、积极配合集团公司和审计事务所来访的
7、审计工作。五、做好审计资料记录、整理、归纳、分析工作，认真撰写审计报告，并按审计项目做好审计资料的整理归档工作。六、完成领导交办的其他工作任务。会计岗位职责5根据企业实际情况以及本实验的需要，对财务会计科各岗位职责分工如下：（一）科长（主办会计）岗位全面负责组织会计工作，开设总分类账及部份明细分类账；审核记帐凭证并编号；定期编制记账凭证汇总表（或者科目汇总表）并登记总分类账；办理有关转账核算业务；定期组织对账；负责筹资与投资的核算；计算应交的各种税金和附加；利润分配；编制会计报表并进行必要的财务分析。（二）材料核算岗位该岗位负责原材料，包装物、低值易耗品等的日常核算工作。原材料按计划成本计价，
8、应设置材料采购，原材料、包装物、低值易耗品、材料成本差异等明细账，对日常收发进行详细登记，并注意同总分类账的核对以及与仓库部门的账实核对。月终计算出原材料成本差异率，据以分摊材料成本差异。（三）生产成本核算岗位该岗位负责组织生产成本核算，包括基本生产成本核算和辅助生产成本核算。结合生产车间及其产品，开设基本生产成本明细账，并按“直接材料”、“直接人工”和“创造费用”等。成本项目设专栏进行登记；按基本生产车间设“创造费用”明细账，并按费用项目设专栏进行登记；设置辅助生产维修明细账，并按费用项目设专栏（辅助生产车间再也不单独核算创造费用）进行登记。月末采用直接分配法编制“辅助生产费用分配表”分配辅
9、助生产费用，编制“创造费用分配表”分配创造费用并计入基本生产成本明细账。计算月末在产品成本和完工产品成本，并编制完工产品成本汇总表。（四）产成品核算岗位该岗位负责建立产成品数量金额明细账，审查产成品成本汇总表及完工产品入库，负责产成品明细账的登记以及分期收款发出商品明细账的设置和登记。按规定监督产成品盘点并与成品库进行账实核对，与总分类账进行账账核对，月末按加权平均法计算并结转已销售产成品成本。盘点发生溢缺，按月初单位成本转账。（五）工资核算岗位该岗位平时负责工时、产量等资料的记录，职工考勤。编制工资结算汇总表以及工资费用分配表，负责计提职工福利费，工会经费和职工教育经费等。（六）往来结算岗位
10、该岗位负责办理企业与各方面的往来结算业务。与购进付款业务相关的核算，应与供应部门协作，设置“对付账款”，“应付票据”等明细账；与销售收款业务相关的核算，应与销售部门协作，设置“主营业务收入”、“其他业务收入”、“应收账款”、“应收票据”等明细账，并根据有关凭证进行登记，定期与有关总分类账进行核对。（七）出纳岗位该岗位负责办理货币资金的收付业务，建立银行存款日记账和现金日记账，并根据有关货币资金收付凭证逐日逐笔进行登记，每日结出金额。负责现金支票和转账支票的签发以及其他银行结算凭证的填制。在主办会计监督下与银行对账。（八）固定资产核算岗位该岗位负责固定资产增减变动的核算，在建工程的核算以及固定资产折旧的计提，应建立固定资产，在建工程，累计折旧等明细账，并根据有关凭证进行登记，定期与总分类账进行核对。（九）费用核算岗位该岗位负责期间费用的核算以及营业外收支的核算，应建立“营业费用”、“管理费用”、“财务费用”等明细账以及“营业外收入”和“营业外支出”明细账，根据有关凭证进行登记，并与有关总分类账进行核对。
